試議基礎(chǔ)會(huì)計(jì)課程的“教”與“學(xué)”
教師引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)，首先要通過(guò)發(fā)生在學(xué)生身邊的真實(shí)理由開始，讓學(xué)生一開始進(jìn)入學(xué)習(xí)就真切地感受到會(huì)計(jì)就在自己身邊，體驗(yàn)到學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)的價(jià)值，從而激發(fā)起學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)的興趣。以下是小編J.L為大家分享的關(guān)于基礎(chǔ)會(huì)計(jì)課程的“教”與“學(xué)”之論文范文。
摘 要：本文分析了基礎(chǔ)會(huì)計(jì)學(xué)課堂教學(xué)的“教”與“學(xué)”特點(diǎn)，并以此為指導(dǎo)，探討了基礎(chǔ)會(huì)計(jì)課堂教學(xué)的新模式。
關(guān)鍵詞：基礎(chǔ)會(huì)計(jì)學(xué) “教”與“學(xué)” 學(xué)生主體觀 教學(xué)模式
職業(yè)教育的根本任務(wù)就是為社會(huì)發(fā)展提供高素質(zhì)、高技能的實(shí)用型人才。這就需要將“以學(xué)生發(fā)展為本”，樹立“學(xué)生主體觀”的現(xiàn)代教學(xué)理念真正落實(shí)到課堂教學(xué)中，轉(zhuǎn)變學(xué)生被動(dòng)學(xué)習(xí)的局面，讓學(xué)生以積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)態(tài)度推動(dòng)自身的發(fā)展，全面提高綜合素質(zhì)和動(dòng)手能力。筆者結(jié)合學(xué)生“學(xué)”的特點(diǎn)，探討中職學(xué)�；A(chǔ)會(huì)計(jì)課堂教師“教”的策略。
一、中職學(xué)生“學(xué)”的特點(diǎn)
1.學(xué)生是在原有認(rèn)知的基礎(chǔ)上學(xué)習(xí)
學(xué)生在學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)課程之前，并非一無(wú)所知。在日常生活中，學(xué)生有可能會(huì)通過(guò)各種渠道自覺(jué)或不自覺(jué)地吸取知識(shí)，甚至?xí)ㄟ^(guò)自身的實(shí)踐形成對(duì)客觀世界的自我認(rèn)知。這些知識(shí)形形色色，共同構(gòu)成了影響學(xué)生學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)學(xué)的因素。同時(shí)這些因素也決定著學(xué)生對(duì)新學(xué)科的感知過(guò)程，并直接影響到學(xué)生的學(xué)習(xí)能力及行為能力。譬如有些學(xué)生，在生活中會(huì)將自己的消費(fèi)支出以流水賬的形式記錄下來(lái)，這就是學(xué)生對(duì)于記賬的原始認(rèn)知。
2.學(xué)生學(xué)習(xí)知識(shí)是一個(gè)自身完善的過(guò)程
通過(guò)教師的傳遞，學(xué)生將新知識(shí)與原有知識(shí)經(jīng)驗(yàn)融會(huì)貫通，充實(shí)、豐富和改造自身的原有知識(shí)。在學(xué)習(xí)過(guò)程中，學(xué)生不是被動(dòng)地吸收信息，而是主動(dòng)地建構(gòu)信息。所以，在教學(xué)過(guò)程中，教師要通過(guò)合理的組織、正確的引導(dǎo)，使學(xué)生能夠積極主動(dòng)地參與到新知識(shí)的學(xué)習(xí)過(guò)程中。只有這樣，學(xué)生才能將教師傳授的知識(shí)真正的為我所用。
3.學(xué)生學(xué)習(xí)是個(gè)體與社會(huì)團(tuán)體相互作用的過(guò)程
學(xué)生的學(xué)習(xí)不是個(gè)體孤立的，而是在社會(huì)團(tuán)體中的相互作用、相互影響、取長(zhǎng)補(bǔ)短的過(guò)程。對(duì)于同一理由，不同的學(xué)生有不同的認(rèn)知，教師通過(guò)合理引導(dǎo)，加強(qiáng)學(xué)生間的溝通交流，從而豐富學(xué)生自身的思維，并不斷地?cái)U(kuò)充其知識(shí)面。同時(shí)，學(xué)生還可以與教師、會(huì)計(jì)專家等進(jìn)行溝通交流，進(jìn)而形成一個(gè)廣泛的學(xué)習(xí)共同體。“學(xué)習(xí)共同體”的形成是學(xué)生獲得學(xué)習(xí)成效的重要途徑。
二、 教師“教”的特點(diǎn)
教師在課堂教學(xué)中應(yīng)成為課堂教學(xué)的組織者、發(fā)現(xiàn)者和中介者。
1.教師是課堂教學(xué)的組織者
在會(huì)計(jì)教學(xué)中，教師作為組織者，可以通過(guò)語(yǔ)言激勵(lì)、行為暗示、情緒感染等策略來(lái)拉近和學(xué)生間的距離，調(diào)整學(xué)生的情緒，調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性;可以采用案例教學(xué)、情景教學(xué)、參與式教學(xué)、實(shí)操演示等多種教學(xué)形式，啟發(fā)學(xué)生的思維，培養(yǎng)他們分析理由和解決理由的綜合能力。
2.教師是課堂教學(xué)的發(fā)現(xiàn)者
在課堂教學(xué)中，教師要善于捕捉學(xué)生的學(xué)習(xí)心理，及時(shí)掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)理由，隨時(shí)給予正確的指導(dǎo)和糾正。譬如預(yù)收賬款和預(yù)付賬款兩個(gè)項(xiàng)目，學(xué)生總是容易混淆，分不清哪是資產(chǎn)，哪是負(fù)債。要解決這些理由，教師通過(guò)讓學(xué)生明白“權(quán)利”和“義務(wù)”的區(qū)別，“權(quán)利”形成資產(chǎn)，“義務(wù)”形成負(fù)債。預(yù)付賬款是企業(yè)的一項(xiàng)債權(quán)，預(yù)期會(huì)為企業(yè)帶來(lái)一定的收益，因此是資產(chǎn);預(yù)收賬款是企業(yè)承擔(dān)的現(xiàn)時(shí)“義務(wù)”，預(yù)期會(huì)使企業(yè)利益流出，因此是負(fù)債。
3.教師是課堂教學(xué)的中介者
作為教學(xué)的中介者，教師不能只是簡(jiǎn)單地把知識(shí)轉(zhuǎn)移給學(xué)生。比如，當(dāng)學(xué)生回答提問(wèn)后，不是直接給予答案，而是給予指導(dǎo)性的評(píng)論，或者采用提示、疑問(wèn)等方式，與學(xué)生進(jìn)行互動(dòng)，激勵(lì)學(xué)生主動(dòng)深思，為學(xué)生提供學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，由此構(gòu)建學(xué)生的學(xué)習(xí)自主性。這樣的“教”“學(xué)”才更有利于提升學(xué)生的個(gè)人能力。
三、“教”與“學(xué)”的教學(xué)模式
在教學(xué)活動(dòng)中，“教”與“學(xué)”是對(duì)立統(tǒng)一的矛盾體。隨著教學(xué)活動(dòng)的變化，教師與學(xué)生的主客體角色也會(huì)不斷地發(fā)生變化。同時(shí)，矛盾的雙方又相依相存，不可替代。譬如，在學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)基本理論和基本規(guī)則時(shí)，需要由老師主導(dǎo)講解。這時(shí)教師是教學(xué)活動(dòng)的主體，學(xué)生則在老師的引導(dǎo)下理解掌握。在進(jìn)行憑證的填制、編制會(huì)計(jì)報(bào)表等會(huì)計(jì)技能的操作時(shí)，需要由學(xué)生親自動(dòng)手，教師就成為教學(xué)活動(dòng)的客體。
基于“教”與“學(xué)”的不同特點(diǎn)，在基礎(chǔ)會(huì)計(jì)教學(xué)過(guò)程中，可以按照“提出理由—探索理由—解決理由”的模式組織課堂教學(xué)。
1.設(shè)置情境，提出理由，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣和熱情
教師引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)，首先要通過(guò)發(fā)生在學(xué)生身邊的真實(shí)理由開始，讓學(xué)生一開始進(jìn)入學(xué)習(xí)就真切地感受到會(huì)計(jì)就在自己身邊，體驗(yàn)到學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)的價(jià)值，從而激發(fā)起學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)的興趣。例如講資金平衡原理“資產(chǎn)=負(fù)債+所有者權(quán)益”，這是會(huì)計(jì)原理的重點(diǎn)。在學(xué)習(xí)這個(gè)理由時(shí)，教師可以結(jié)合學(xué)生身邊的事例，如一個(gè)家庭蓋一幢樓房，價(jià)值20萬(wàn)元，那么這20萬(wàn)元的樓房和家里的資產(chǎn)有什么關(guān)系呢?假如這20萬(wàn)元中有10萬(wàn)元是借入的，另10萬(wàn)元是家庭自有的，那么，借入的10萬(wàn)元是否形成了家庭的負(fù)債?家庭自有的10萬(wàn)元是否構(gòu)成所有者一定的權(quán)利?通過(guò)設(shè)置這樣一個(gè)情境，引導(dǎo)學(xué)生深思回答：什么是資產(chǎn)?什么是負(fù)債?什么是所有者權(quán)益?教師通過(guò)引導(dǎo)，讓學(xué)生自己對(duì)這些概念逐漸加以認(rèn)識(shí)理解，讓學(xué)生自己得出準(zhǔn)確的結(jié)論：資產(chǎn)=負(fù)債+所有者權(quán)益。
2.探索理由，增強(qiáng)學(xué)生主角意識(shí)，激勵(lì)學(xué)生積極參與教學(xué)活動(dòng)
基于“學(xué)生主體觀”的教學(xué)理念，課堂教學(xué)應(yīng)從根本上轉(zhuǎn)變教師講、學(xué)生聽;教師指揮、學(xué)生操作的現(xiàn)象�；A(chǔ)會(huì)計(jì)是一門學(xué)以致用的課程，因此，教師可以設(shè)計(jì)一些有深思價(jià)值、有現(xiàn)實(shí)作用的理由，以及有一定實(shí)操性的案例，給學(xué)生提供一定的支持和引導(dǎo)，激勵(lì)學(xué)生積極參與教學(xué)活動(dòng)，增強(qiáng)學(xué)生的動(dòng)手操作能力。在這個(gè)過(guò)程中，教師要讓學(xué)生意識(shí)到自己是課堂的主角，允許學(xué)生用自己喜歡的策略學(xué)習(xí)，從不同的角度去觀察分析理由。譬如，教師可以提前將教學(xué)中用到的案例發(fā)給學(xué)生，讓學(xué)生提前熟悉案例內(nèi)容。 課堂教學(xué)中，教師再讓學(xué)生對(duì)案例中存在的理由進(jìn)行分組討論。案例討論結(jié)束后，各組推出代表，針對(duì)案例中存在的理由及解決方案提出自己的意見和倡議，同時(shí)也要允許不同意見的學(xué)生相互辯論。這時(shí)，學(xué)生是討論的主角，教師只在必要時(shí)進(jìn)行引導(dǎo)。這樣的教學(xué)方式，能夠有效地激發(fā)學(xué)生參與教學(xué)活動(dòng)的積極性，無(wú)形中增強(qiáng)了學(xué)生的主角意識(shí)，使學(xué)生由被動(dòng)參與變?yōu)橹鲃?dòng)學(xué)習(xí)。這樣在掌握了專業(yè)知識(shí)的同時(shí)，加強(qiáng)了學(xué)生表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力和溝通能力的培養(yǎng)。
3.解決理由，培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力，提高學(xué)生綜合素質(zhì)
在會(huì)計(jì)學(xué)教學(xué)中，作為組織者和中介者，教師應(yīng)該更加注重學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力。通過(guò)實(shí)踐活動(dòng)，把抽象的理論法則轉(zhuǎn)變?yōu)樽约旱眯膽?yīng)手的工具，不僅能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)的熱情，還能夠使學(xué)生變被動(dòng)為主動(dòng)，從而提高自身的認(rèn)知能力和綜合行為能力。譬如：當(dāng)我們講完有關(guān)憑證、賬簿、報(bào)表等方面的內(nèi)容后，便讓學(xué)生到財(cái)會(huì)模擬室親自動(dòng)手操作。在模擬室里可以把學(xué)生分為幾個(gè)小組，其中一人當(dāng)組長(zhǎng)，執(zhí)行財(cái)務(wù)科長(zhǎng)職責(zé)，管理本組人員，負(fù)責(zé)憑證、賬簿、報(bào)表的審核、簽名;其余人員各司其職，會(huì)計(jì)憑證的填制、賬簿的登記核算、報(bào)表的填制均安排到人，流水作業(yè)。教師負(fù)責(zé)巡回指導(dǎo)，及時(shí)解答各方面的理由，對(duì)容易出錯(cuò)的地方重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)，如：貨幣資金轉(zhuǎn)換業(yè)務(wù)要只填付款憑證，不填收款憑證，憑證必須經(jīng)過(guò)審核才能入賬，記賬必須用藍(lán)黑墨水，紅筆只能用于改錯(cuò)和負(fù)數(shù)填寫等等，從而使學(xué)生熟練掌握各種憑證賬表的使用策略。這樣在培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力和分工協(xié)作的團(tuán)隊(duì)精神的同時(shí)，使學(xué)生的綜合素質(zhì)得到提高。
以上探討了以“學(xué)生發(fā)展為主”的會(huì)計(jì)學(xué)教學(xué)策略。 讓“學(xué)生主體觀”走進(jìn)會(huì)計(jì)課堂，培養(yǎng)社會(huì)真正需要的會(huì)計(jì)人才，是每一位會(huì)計(jì)教師肩負(fù)的重任。
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