連日來，豐利鎮(zhèn)組織8名新上崗的大學生村干，與鎮(zhèn)農業(yè)服務中心技術人員一起，深入到九和村高效園藝基地，學習丈量大棚面積和搭建大棚，提升他們服務基層的技能。

　　該鎮(zhèn)把大學生村干都安排在村居擔任實職，把大學生村干部的培養(yǎng)作為干部隊伍建設的重點來抓。嚴格執(zhí)行上級關于大學生村干部培養(yǎng)方面的政策，各種經費撥付到位，同時配合縣有關部門辦理相關待遇手續(xù)。層層保障促使大學生村干部融入農村，安心工作。同時，開展結對幫扶活動，每一位大學生村干都由該鎮(zhèn)有基層工作經驗的鎮(zhèn)干部和村主要領導掛鉤幫扶，簽訂協(xié)議，及時幫助其查找解決在工作、生活中的難點和困惑，促使其快速健康成長。此外，該鎮(zhèn)在嚴格執(zhí)行上級組織部門對大學生村官考核的基礎上，還采用群眾評、干部評、自我評、相互評和查德、查能、查勤、查績的“四評四查”做法，“四評四查”的結果直接與大學生村干的工資報酬、提拔任用掛鉤。