【精選】工作方案范文匯編8篇

　　為了確保工作或事情能高效地開(kāi)展，常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案，方案具有可操作性和可行性的特點(diǎn)。那么我們?cè)撛趺慈��?xiě)方案呢？下面是小編收集整理的工作方案8篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

工作方案 篇1

　　一、指導(dǎo)思想：

　　____年，我局網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管工作主要是立足“服務(wù)、監(jiān)管、維權(quán)”三大職能，結(jié)合實(shí)際，圍繞“夯實(shí)基礎(chǔ)、探索機(jī)制”這一主題，落實(shí)工作機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)能力建設(shè)，探索建立網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管與服務(wù)機(jī)制，規(guī)范網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)主體及其經(jīng)營(yíng)行為。

　　二、工作內(nèi)容：

　�。ㄒ唬┙�立網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管工作機(jī)構(gòu)，落實(shí)工作職責(zé)。根據(jù)國(guó)家工商總局新“三定”方案規(guī)定，網(wǎng)絡(luò)商品交易及有關(guān)服務(wù)行為的監(jiān)管工作已納入工商部門(mén)職責(zé)范圍。為全面啟動(dòng)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管工作，以工商職能轉(zhuǎn)型為契機(jī)，縣局成立網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)督管理大隊(duì)，承擔(dān)監(jiān)督管理全縣網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)主體及其經(jīng)營(yíng)行為的工作職責(zé)，指揮、協(xié)調(diào)和實(shí)施全縣網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管與服務(wù)各項(xiàng)工作。

　　(二）加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管培訓(xùn)，提升執(zhí)法能力。網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管涉及工商業(yè)務(wù)能力和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)能力，因此，加快復(fù)合型人才培養(yǎng)與執(zhí)法裝備建設(shè)，提高執(zhí)法能力，任務(wù)十分緊迫。充分結(jié)合工商信息化學(xué)習(xí)應(yīng)用興趣小組活動(dòng)，組織開(kāi)展包括現(xiàn)代信息技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)、電子商務(wù)知識(shí)、有關(guān)法律法規(guī)、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管執(zhí)法經(jīng)驗(yàn)技巧、有關(guān)軟件應(yīng)用等內(nèi)容的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。重點(diǎn)培訓(xùn)一線執(zhí)法人員的網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)主體建檔、網(wǎng)上巡查、電子證據(jù)提取與固定、法律適用、有關(guān)軟件應(yīng)用以及其他相關(guān)知識(shí)的操作與運(yùn)用能力，努力提高相關(guān)法律水平和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力。

　�。ㄈ�）加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)主體的搜索工作，完善戶口建檔。前一階段，信息辦已初步完成了網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)主體的搜索建檔工作，各工商所要按照屬地管轄的.原則，依托省局“網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管智能搜索分析平臺(tái)”，融合各大搜索引擎、互聯(lián)網(wǎng)信息資源和工商現(xiàn)有企業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)中的企業(yè)網(wǎng)站域名信息資源，對(duì)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)者在轄區(qū)范圍內(nèi)的網(wǎng)站網(wǎng)址和基本信息進(jìn)行全面收集和整理。不斷充實(shí)和完善網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)主體的“經(jīng)濟(jì)戶口”，并根據(jù)網(wǎng)站變化，及時(shí)調(diào)整，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，使動(dòng)態(tài)數(shù)據(jù)始終與真實(shí)情況保持基本一致，為進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)監(jiān)管提供一個(gè)較好的基礎(chǔ)和平臺(tái)。

　　(四）全面推進(jìn)工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照網(wǎng)上標(biāo)識(shí)工作。各工商所要在去年的基礎(chǔ)上，充分依托省局“營(yíng)業(yè)執(zhí)照網(wǎng)上標(biāo)識(shí)平臺(tái)”，利用數(shù)字證書(shū)，對(duì)轄區(qū)經(jīng)濟(jì)主體在互聯(lián)網(wǎng)建立的一級(jí)域名網(wǎng)站標(biāo)注工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照網(wǎng)上標(biāo)識(shí)，實(shí)施網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)主體身份確認(rèn)，使全縣一級(jí)域名網(wǎng)站全面實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上亮照經(jīng)營(yíng)。

　　(五）加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)行為監(jiān)管，查處違法行為。一要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)主體的巡查工作。各工商所要將企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)行為監(jiān)管作為責(zé)任區(qū)監(jiān)管的一項(xiàng)重要內(nèi)容納入日常監(jiān)管，將轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營(yíng)性網(wǎng)站，分解到各個(gè)工商所責(zé)任區(qū)，將網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營(yíng)主體巡查工作逐步引向日常巡查軌道。二要定期開(kāi)展網(wǎng)上搜索工作，各工商所網(wǎng)管員要每周至少開(kāi)展一次網(wǎng)上搜索工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)違法行為，縣局將每月定期發(fā)布搜索線索。三要查處違法經(jīng)營(yíng)行為。重點(diǎn)查處利用網(wǎng)絡(luò)侵犯他人注冊(cè)商標(biāo)專用權(quán)行為，銷售仿冒知名商品特有的名稱、包裝、裝璜的商品行為，冒用他人企業(yè)名稱或者姓名引人誤認(rèn)為是他人的商品行為，對(duì)商品的質(zhì)量、性能、產(chǎn)地、生產(chǎn)者等作引人誤解的虛假宣傳行為，網(wǎng)上銷售質(zhì)量不合格商品行為，發(fā)布各種信息誤導(dǎo)、欺騙消費(fèi)者行為，欺騙性有獎(jiǎng)銷售、巨額有獎(jiǎng)銷售行為，傳銷和變相傳銷、非法直銷行為，其他違反工商法律法規(guī)的互聯(lián)網(wǎng)商務(wù)行為。根據(jù)“攻大奸戒小過(guò)”原則，對(duì)嚴(yán)重的違法經(jīng)營(yíng)行為，要立案查處，對(duì)輕微的違法經(jīng)營(yíng)行為，可實(shí)行行政告誡，告知限期規(guī)范和規(guī)范方式，對(duì)拒不依法規(guī)范的，堅(jiān)決給予行政處罰。信息辦、經(jīng)檢法制科、經(jīng)檢大隊(duì)及各工商所等相關(guān)部門(mén)要形成執(zhí)法合力，查辦網(wǎng)絡(luò)典型案件。

　　三、工作要求

　　提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管是創(chuàng)新工商職能、拓展監(jiān)管領(lǐng)域的重大突破，是市場(chǎng)一體化監(jiān)管的重要舉措，各工商所要對(duì)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管給予高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，自覺(jué)參與到網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管工作中去。

　　積極探索，推進(jìn)理論研究。網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管是一項(xiàng)創(chuàng)新性工作，如何實(shí)現(xiàn)對(duì)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管有效監(jiān)管還沒(méi)有一套成熟的模式。各工商所、相關(guān)科室要積極探索網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)案件的查辦機(jī)制，迢迢如何建設(shè)網(wǎng)上工商局、所等問(wèn)題。如：案源發(fā)現(xiàn)機(jī)制、電子證據(jù)的提取與固定、法律法規(guī)適用、執(zhí)行機(jī)制、部門(mén)合作機(jī)制等等，認(rèn)真總結(jié)、上報(bào)各種開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管好的做法和經(jīng)驗(yàn)，深入網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管理論研究,開(kāi)展多種形式的研討交流，借鑒其他地方經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)推進(jìn)本地的網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管工作。

　　提高能力，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管是一項(xiàng)知識(shí)含量較高的全新工作，必須認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)技術(shù)知識(shí)和工商業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高對(duì)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的監(jiān)管能力。各工商所要?jiǎng)?chuàng)造條件，開(kāi)展多種形式的培訓(xùn)鍛煉，爭(zhēng)取通過(guò)若干年努力，在各工商所培養(yǎng)一批既精通工商業(yè)務(wù)、又掌握計(jì)算機(jī)技術(shù)，能適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)監(jiān)管的復(fù)合型干部隊(duì)伍。

工作方案 篇2

　　一、指導(dǎo)思想

　　遵循班主任專業(yè)人才成長(zhǎng)規(guī)律，結(jié)合班主任工作實(shí)踐，全面提高共同體成員的師德水平、理論水平、專業(yè)能力和研究能力，在全市范圍內(nèi)培養(yǎng)和造就一支思想素質(zhì)好、專業(yè)水平高、奉獻(xiàn)精神強(qiáng)的優(yōu)秀班主任團(tuán)隊(duì)，引領(lǐng)全市中小學(xué)班主任隊(duì)伍整體素質(zhì)和工作水平的提升。

　　二、建設(shè)目標(biāo)

　　1.以共同體建設(shè)為載體，引導(dǎo)成員重視自身的班主任生涯規(guī)劃，促進(jìn)自身專業(yè)化成長(zhǎng)，探索成員凝練學(xué)生管理和班集體建設(shè)特色、鍛造名師風(fēng)范的路徑；

　　2.以共同體建設(shè)為契機(jī)，站在教育改革的前沿，確定一至兩項(xiàng)具有實(shí)用價(jià)值的科研課題，以此為研究方向，探索班主任專業(yè)化發(fā)展的新思路、新方法，研究成果有應(yīng)用和推廣價(jià)值。

　　3.培養(yǎng)２名以上太倉(cāng)市級(jí)名班主任，１名以上市級(jí)名班主任。

　　三、工作內(nèi)容

　　1.專家引領(lǐng)。聘請(qǐng)省內(nèi)外專家對(duì)共同體成員進(jìn)行班主任專業(yè)發(fā)展的基本知識(shí)和能力、教科研方法指導(dǎo)等方面的引領(lǐng)。

　　2.導(dǎo)師帶教。深入開(kāi)展“導(dǎo)師帶教”活動(dòng)，完善導(dǎo)師帶教制度。聘請(qǐng)市內(nèi)外德育名校長(zhǎng)擔(dān)任共同體的導(dǎo)師。

　　3.任務(wù)驅(qū)動(dòng)。對(duì)共同體成員提出明確的研修要求，通過(guò)活動(dòng)展示、專題講座、課題研究等形式，引領(lǐng)班主任的成長(zhǎng)和發(fā)展；建立《共同體成員個(gè)人發(fā)展檔案》。

　　4.培訓(xùn)學(xué)習(xí)。自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合。定期組織培訓(xùn)和研討活動(dòng)，學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育理論和班主任專業(yè)發(fā)展理論；研究分析班主任工作實(shí)踐的`重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，探討加強(qiáng)和改進(jìn)班主任工作的對(duì)策和措施，并在實(shí)踐中予以驗(yàn)證。

　　四、成員條件

　　共同體成員必須為在職在任班主任，同時(shí)具備以下條件：

　　1.全面貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家教育方針政策，忠誠(chéng)人民教育事業(yè)，對(duì)班主任工作有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神。

　　2.具有較高的學(xué)生管理水平，在班集體建設(shè)方面有一定特色或風(fēng)格。

　　3.有一定的理論學(xué)習(xí)和研究能力，有市級(jí)以上德育教科研成果。

　　4.近三年來(lái)獲得市級(jí)及以上榮譽(yù)、參加過(guò)太倉(cāng)市級(jí)德育展示活動(dòng)或在太倉(cāng)市級(jí)及以上各類德育比賽活動(dòng)中取得優(yōu)異成績(jī)者，德育論文在國(guó)家級(jí)雜志發(fā)表者優(yōu)先考慮。

　　五、保障措施

　　1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市教育局成立由局領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)科室、市教師發(fā)展中心和教育專家組成的班主任共同體建設(shè)工作小組，負(fù)責(zé)實(shí)施共同體建設(shè)計(jì)劃。

　　2.實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。建立定期考核、科學(xué)評(píng)估和動(dòng)態(tài)競(jìng)爭(zhēng)的跟蹤管理機(jī)制，每學(xué)年對(duì)共同體成員進(jìn)行考核和評(píng)估，并建立業(yè)績(jī)檔案。在一個(gè)建設(shè)周期內(nèi)，每年對(duì)經(jīng)考核達(dá)不到培養(yǎng)要求的實(shí)行淘汰制，對(duì)有志于班主任專業(yè)化發(fā)展的優(yōu)秀班主任實(shí)行準(zhǔn)入制。建立成員與導(dǎo)師聯(lián)系制度，及時(shí)了解和掌握他們思想、工作和生活狀況，切實(shí)幫助解決實(shí)際困難，使他們能集中精力做好工作。

　　3.加大經(jīng)費(fèi)投入。局安排專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，用于共同體的發(fā)展，成員的培養(yǎng)、培訓(xùn)和獎(jiǎng)勵(lì)。

　　4.落實(shí)優(yōu)惠政策。凡加入共同體的，將優(yōu)先獲得高層次的培訓(xùn)機(jī)會(huì)；在科研課題立項(xiàng)、評(píng)先評(píng)優(yōu)等方面給予優(yōu)先考慮；學(xué)校也要重視培養(yǎng)，在參加活動(dòng)、開(kāi)展研究等方面盡最大可能予以保證。

工作方案 篇3

　　為從嚴(yán)從實(shí)抓好換屆風(fēng)氣監(jiān)督工作，根據(jù)兵團(tuán)黨委組織部關(guān)于在換屆期間開(kāi)展談心談話的有關(guān)要求，制定如下工作方案。

　　一、工作要求

　　談心談話本著既嚴(yán)格要求、又關(guān)心愛(ài)護(hù)，既激勵(lì)鞭策、又及時(shí)提醒的原則，按照突出主題、切合實(shí)際，溝通思想、注重實(shí)效的要求進(jìn)行。通過(guò)開(kāi)展談心談話，深入了解和全面掌握重點(diǎn)人員的思想動(dòng)態(tài)和心理預(yù)期，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正苗頭性、傾向性問(wèn)題；進(jìn)行換屆紀(jì)律學(xué)習(xí)教育，教育引導(dǎo)其講政治、顧大局、守規(guī)矩，正確對(duì)待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn)，提醒、告誡、督促自覺(jué)帶頭嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律，堅(jiān)決同各種不正之風(fēng)作斗爭(zhēng)，共同推動(dòng)團(tuán)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作風(fēng)清氣正。

　　二、談話范圍

　　師黨委書(shū)記和紀(jì)檢機(jī)關(guān)、組織部門(mén)主要負(fù)責(zé)同志將與本級(jí)黨委管理的主要領(lǐng)導(dǎo)干部、重點(diǎn)崗位干部、后備干部進(jìn)行一次嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的專題談話。團(tuán)場(chǎng)黨委書(shū)記和紀(jì)檢機(jī)關(guān)、政工辦主要負(fù)責(zé)同志要與本級(jí)黨委管理的.基層主管、重點(diǎn)崗位干部、后備干部進(jìn)行一次嚴(yán)肅換屆紀(jì)律的專題談話，提醒告誡督促其帶頭嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律，發(fā)揮表率作用。對(duì)換屆中調(diào)整下來(lái)和選舉中落選的干部，黨委書(shū)記要親自談，教育引導(dǎo)本人講政治、顧大局、守規(guī)矩，正確對(duì)待進(jìn)退留轉(zhuǎn)和選舉結(jié)果，自覺(jué)服從組織安排。

　　三、主要內(nèi)容

　�。ㄒ唬┝私庵攸c(diǎn)人員的思想、工作、作風(fēng)和廉潔自律等方面情況，重點(diǎn)了解這次換屆對(duì)組織上的期望和意見(jiàn)建議，對(duì)他本人進(jìn)退留轉(zhuǎn)想法的情況。

　�。ǘ�）介紹中央關(guān)于加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督、從嚴(yán)換屆紀(jì)律的精神要求，以及中央、自治區(qū)黨委和兵師黨委關(guān)于換屆風(fēng)氣監(jiān)督的有關(guān)部署和措施，特別是《中共中央紀(jì)委機(jī)關(guān)中共中央組織部關(guān)于加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督的通知》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和換屆選舉工作的政策法規(guī)等制度規(guī)定，結(jié)合工作實(shí)際，有針對(duì)性地提出要求。

　�。ㄈ�）對(duì)職工群眾在換屆紀(jì)律、組織人事紀(jì)律和廉潔自律等方面有反映的重點(diǎn)人員進(jìn)行提醒或告誡。

　　四、組織實(shí)施

　�。ㄒ唬┱勑恼勗捈瓤梢圆扇　耙粚�(duì)多或一對(duì)一”的形式進(jìn)行，也可以“走下去”“請(qǐng)上來(lái)”。

　�。ǘ�）提前熟悉談話對(duì)象的有關(guān)情況，了解梳理“一報(bào)告兩評(píng)議”、干部選拔任用工作檢查、巡視、年度考核、黨風(fēng)廉政建設(shè)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等工作涉及談話對(duì)象的有關(guān)反映，增強(qiáng)專題談心談話的針對(duì)性、實(shí)效性。

　　（三）將談心談話和換屆紀(jì)律學(xué)習(xí)教育結(jié)合起來(lái)，及時(shí)向談話對(duì)象送閱《中共中央紀(jì)委機(jī)關(guān)中共中央組織部關(guān)于加強(qiáng)換屆風(fēng)氣監(jiān)督的通知》《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律文件選編》等學(xué)習(xí)資料，提醒、告誡汲取教訓(xùn)、引以為戒。

　�。ㄋ模┱勑恼勗捸灤�換屆工作始終。在團(tuán)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆期間，與班子成員、主要領(lǐng)導(dǎo)干部、重點(diǎn)崗位干部、后備干部等重點(diǎn)人員談心談話在4月底前完成；對(duì)換屆調(diào)整下來(lái)和選舉中落選的干部，隨時(shí)做好談心談話。

工作方案 篇4

　　為全面掌握全縣重大危險(xiǎn)源狀況，加強(qiáng)對(duì)重大危險(xiǎn)源的監(jiān)督管理，預(yù)防重特大事故發(fā)生，根據(jù)昌吉州安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《關(guān)于開(kāi)展重大危險(xiǎn)源普查工作的通知》（昌州安監(jiān)管字〔200x〕89號(hào)）要求，結(jié)合我縣實(shí)際，制定本方案。

　　一、工作任務(wù)

　　奇臺(tái)縣域內(nèi)各類重大危險(xiǎn)源逐一登記，采集相關(guān)數(shù)據(jù)信息，掌握重大危險(xiǎn)源的數(shù)量、分布、周邊環(huán)境和應(yīng)急救援等基本狀況；辨識(shí)重大危險(xiǎn)源危險(xiǎn)性，重大危險(xiǎn)源安全評(píng)估，確定重大危險(xiǎn)源等級(jí)；建立完善奇臺(tái)縣重大危險(xiǎn)源數(shù)據(jù)庫(kù)。

　　二、普查范圍

　　根據(jù)國(guó)家安全監(jiān)管總局《關(guān)于開(kāi)展重大危險(xiǎn)源監(jiān)督管理工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》、《重大危險(xiǎn)源辨識(shí)》（GB18218-20xx）和昌吉州安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局《關(guān)于印發(fā)自治州重大危險(xiǎn)源普查工作方案的通知》（昌州安監(jiān)管字〔200x〕109號(hào)）要求，確定本次重大危險(xiǎn)源普查范圍為奇臺(tái)縣行政區(qū)域內(nèi)各類企業(yè)的重大危險(xiǎn)源：貯罐區(qū)(貯罐)、庫(kù)區(qū)(庫(kù))、生產(chǎn)場(chǎng)所、壓力管道、鍋爐、壓力容器、煤礦(井工開(kāi)采)、金屬非金屬地下礦山、尾礦庫(kù)(含大型排土場(chǎng)、大型灰渣壩)。

　　三、普查方式

　　普查工作由縣安監(jiān)局組織，企業(yè)全面自查申報(bào)與專業(yè)機(jī)構(gòu)或?qū)＜液瞬�、評(píng)估、認(rèn)定相結(jié)合。

　�。ㄒ唬┢髽I(yè)依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和普查要求，分析本單位生產(chǎn)裝置、設(shè)備、設(shè)施安全性能，辨識(shí)重大危險(xiǎn)源，填寫(xiě)相關(guān)材料，報(bào)送縣安監(jiān)局。

　�。ǘ�）縣安監(jiān)局對(duì)報(bào)送材料初步審核、分類和匯總，上報(bào)州安監(jiān)局；協(xié)助專業(yè)機(jī)構(gòu)或?qū)＜覍?duì)轄區(qū)內(nèi)的重大危險(xiǎn)源進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核查、評(píng)估和認(rèn)定。

　�。ㄈ�）壓力管道、鍋爐、壓力容器的重大危險(xiǎn)源由縣質(zhì)監(jiān)局審核、分類和匯總；煤礦(井工開(kāi)采)重大危險(xiǎn)源由縣煤炭局負(fù)責(zé)審核、分類和匯總；危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)、儲(chǔ)存企業(yè)和金屬非金屬地下礦山、尾礦庫(kù)等類型的重大危險(xiǎn)源由縣安監(jiān)局負(fù)責(zé)審核、分類和匯總。各相關(guān)部門(mén)對(duì)重大危險(xiǎn)源材料審核、分類和匯總，并組織專業(yè)機(jī)構(gòu)或?qū)＜椰F(xiàn)場(chǎng)核查、評(píng)估和認(rèn)定后，報(bào)送縣重大危險(xiǎn)源普查工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，統(tǒng)一上報(bào)昌吉州安監(jiān)局。

　　四、實(shí)施步驟及時(shí)間安排

　�。ㄒ唬┢詹殡A段（200x年7月15日—200x年10月20日）

　　1、200x年7月15日—30日對(duì)普查人員及轄區(qū)內(nèi)所有相關(guān)企業(yè)普查人員進(jìn)行培訓(xùn)。

　　2、200x年7月1日—30日，制定普查工作方案，并于30日前將普查工作方案和普查組織機(jī)構(gòu)名單報(bào)自治州安監(jiān)局。

　　3、200x年8月1日—8月15日，相關(guān)企業(yè)按計(jì)劃分別進(jìn)行自查、申報(bào)，將相關(guān)材料報(bào)送縣安監(jiān)局。

　　4、200x年8月15日—9月5日，縣安監(jiān)局按計(jì)劃分別對(duì)企業(yè)申報(bào)材料進(jìn)行初步審核、分類和匯總后，報(bào)送州安監(jiān)局。

　　5、200x年9月5日—9月15日，縣安監(jiān)局、質(zhì)監(jiān)局、煤炭局按計(jì)劃分別對(duì)企業(yè)上報(bào)材料作進(jìn)一步的審核、分類和匯總，報(bào)州安監(jiān)局綜合科。

　　6、200x年9月15日—10月15日，縣安監(jiān)局按計(jì)劃分別組織專業(yè)機(jī)構(gòu)或?qū)＜覍?duì)相關(guān)企業(yè)重大危險(xiǎn)源進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核查、評(píng)估和認(rèn)定。縣安監(jiān)局將組織評(píng)估、認(rèn)定的重大危險(xiǎn)源相關(guān)材料報(bào)送州安監(jiān)局。

　　7、200x年10月15日—11月15日接受州安監(jiān)局組織專業(yè)機(jī)構(gòu)或?qū)＜覍?duì)相關(guān)企業(yè)重大危險(xiǎn)源進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核查、評(píng)估和認(rèn)定。

　�。ǘ�）普查數(shù)據(jù)后期整理階段（20xx年9月1日—20xx年12月31日）

　　1、20xx年9月1日—10月31日，根據(jù)州安監(jiān)局安排進(jìn)行數(shù)據(jù)庫(kù)調(diào)試；對(duì)普查工作進(jìn)行總結(jié)。

　　2、20xx年11月1日—12月31日，接受自治州普查工作驗(yàn)收。

　　本次普查由企業(yè)填報(bào)的各類材料均為文本(A4)一份、電子文檔(word、A4)一份。

　　五、普查經(jīng)費(fèi)

　　根據(jù)測(cè)算重大危險(xiǎn)源普查經(jīng)費(fèi)需求為準(zhǔn)，足額撥付，確保奇臺(tái)縣按期完成重大危險(xiǎn)源普查工作的各項(xiàng)任務(wù)。

　　六、工作要求

　　(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為做好重大危險(xiǎn)源普查工作，研究解決普查工作中遇到的重大問(wèn)題，成立奇臺(tái)縣重大危險(xiǎn)源普查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下：

　　組 長(zhǎng)：xx

　　副組長(zhǎng)：xx

　　成 員：xx

　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)承辦領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定事項(xiàng)，組織開(kāi)展全縣重大危險(xiǎn)源普查工作和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。辦公室主任由劉春剛兼任，工作人員從相關(guān)部門(mén)抽調(diào)。

　　辦公室聯(lián)系人：xx 聯(lián)系電話：xx

　　傳真：xx 郵箱：xxx

　　(二)強(qiáng)化工作責(zé)任。各相關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要成立重大危險(xiǎn)源普查機(jī)構(gòu)，選擇責(zé)任心強(qiáng)、懂業(yè)務(wù)、組織能力強(qiáng)的.專業(yè)人員固定開(kāi)展普查工作。要結(jié)合本單位實(shí)際，制定具體實(shí)施方案，加強(qiáng)與縣安監(jiān)局的工作溝通和技術(shù)銜接，按規(guī)定時(shí)間上報(bào)相關(guān)材料，確保普查工作有計(jì)劃、有步驟進(jìn)行。

　　(三)加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)。各相關(guān)部門(mén)要做好重大危險(xiǎn)源普查工作的宣傳，全面掌握轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè)信息資料，并及時(shí)將普查表格資料和文件發(fā)送到轄區(qū)內(nèi)所有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位，確保重大危險(xiǎn)源普查工作不留盲區(qū)，不留死角�？h安監(jiān)局要做好轄區(qū)相關(guān)企業(yè)普查人員的培訓(xùn)，做到每一名普查人員都能熟悉表格內(nèi)容和填寫(xiě)方法，掌握普查技術(shù)要領(lǐng)，為普查工作順利進(jìn)行創(chuàng)造條件。

　　(四)確保普查質(zhì)量。相關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位要對(duì)本單位的作業(yè)環(huán)境、生產(chǎn)裝置進(jìn)行全面分析，嚴(yán)格按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)和自治區(qū)的技術(shù)要求進(jìn)行辨識(shí)，如實(shí)填報(bào)表格資料，不得憑空想象和臆造普查數(shù)據(jù)；要積極配合安監(jiān)等部門(mén)、專業(yè)機(jī)構(gòu)或?qū)＜彝瓿杀締挝恢卮笪ｋU(xiǎn)源的核實(shí)、核查、評(píng)估和認(rèn)定工作�？h安監(jiān)局要嚴(yán)格審核企業(yè)上報(bào)普查資料，對(duì)不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的，企業(yè)要進(jìn)行補(bǔ)充或重新報(bào)送。專業(yè)機(jī)構(gòu)或?qū)＜乙�按照工作任�?wù)，深入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位和生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地勘察，對(duì)企業(yè)填報(bào)所有表格、數(shù)據(jù)逐一核實(shí)、確認(rèn)，對(duì)不同意見(jiàn)要與企業(yè)單位多商量、多探討，并及時(shí)向縣重大危險(xiǎn)源普查辦公室匯報(bào)�？h安監(jiān)局、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位和專業(yè)機(jī)構(gòu)要做好普查工作相關(guān)材料數(shù)字的統(tǒng)計(jì)、分析工作，確保填報(bào)、核實(shí)、評(píng)估和認(rèn)定材料的真實(shí)和準(zhǔn)確性。

工作方案 篇5

　　一、指導(dǎo)思想：

　　以盛市有關(guān)教師職務(wù)評(píng)聘工作的文件精神為指針，以充分調(diào)動(dòng)廣大教師工作的積極性為目的，本著重師德、重業(yè)績(jī)、重能力、重水平的“四重”原則，并嚴(yán)格按照xx市教育局職稱工作會(huì)議的要求，結(jié)合我鄉(xiāng)具體情況，制訂此方案。

　　二、評(píng)聘對(duì)象：我鄉(xiāng)小學(xué)在崗教師中符合晉升職務(wù)條件的人員。

　　三、晉職條件：自然條件按市教育局(XX年xx市中小學(xué)教師職務(wù)評(píng)聘工作有關(guān)具體問(wèn)題的說(shuō)明)的.規(guī)定執(zhí)行。

　　四、評(píng)聘辦法：

　　1、民主制定評(píng)聘標(biāo)準(zhǔn)(全體教師討論通過(guò))。量化評(píng)聘標(biāo)準(zhǔn)各項(xiàng)累計(jì)，教師積分高者勝出。

　　2、評(píng)聘標(biāo)準(zhǔn)：

　　(1)申報(bào)高級(jí)職務(wù)的人員，任職以來(lái)年度考核結(jié)果必須達(dá)到稱職，同等條件考核優(yōu)秀者優(yōu)先。

　　(2)教令及任職年限積分：截止XX年8月31日，教齡滿1年積0.5分。任職年限滿一年積0.5分。

　　(3)工作業(yè)績(jī)積分(考核近三個(gè)年度)見(jiàn)下表：

　　榮譽(yù)類別：

　　鄉(xiāng) 級(jí)　　xx市級(jí)　　哈市級(jí)

　　優(yōu)秀教師：

　　3　　6　　8　　12

　　模范班主任：

　　3　6 12

　　師德優(yōu)秀教師：

　　1.5　　3　　6

　　德育先進(jìn)個(gè)人：

　　3　　6　　12

　　單項(xiàng)工作先進(jìn)個(gè)人：

　　1.5　　3　　6

　　學(xué)科骨干教師(語(yǔ)、數(shù))：

　　3　　6　　10

　　其它(骨干教師)：

　　1　　2　　4

　　班集體獎(jiǎng)勵(lì)：

　　1　　2　　4

　　指導(dǎo)學(xué)生獎(jiǎng)勵(lì)：

　　1　　2　　4

　　公開(kāi)課(課件、教案)：

　　1　　2　　4

　　教育教學(xué)活動(dòng)業(yè)績(jī)：

　　2　　4　　6

　　(4)關(guān)于各級(jí)論文證書(shū)：根據(jù)今年xx市教師職務(wù)評(píng)聘工作要求，論文將不作為考核內(nèi)容。

　　(5)關(guān)于學(xué)歷：同等條件學(xué)歷高者優(yōu)先。

　　(6)參評(píng)教師業(yè)績(jī)展示后，述職答辯，評(píng)審小組綜合評(píng)定(權(quán)重40%)。

　　五、評(píng)審順序

　　1、傳達(dá)市局工作會(huì)議精神和有關(guān)政策精神。

　　2、成立領(lǐng)導(dǎo)組織。

　　3、討論通過(guò)工作方案，公布崗位名額。

　　4、教師申報(bào)

　　5、申報(bào)人業(yè)績(jī)展示。

　　6、申報(bào)人述職答辯。

　　7、申報(bào)人能力測(cè)試。

　　8、評(píng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組匯總考評(píng)材料，確定推薦人眩

　　9、公示。

　　10、填寫(xiě)上報(bào)評(píng)審材料。

　　六、組織領(lǐng)導(dǎo)，成立評(píng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組：

　　組長(zhǎng)：xx 副組長(zhǎng)： xx

　　成員：xx。

　　七、其他有關(guān)要求：

　　1、評(píng)聘過(guò)程堅(jiān)持平等、公正、公開(kāi)的原則。

　　2、教師職務(wù)評(píng)聘工作實(shí)行師德一票否決。

工作方案 篇6

　　記者日前從省發(fā)改委獲悉，省政府辦公廳近日正式印發(fā)《安徽省“十三五”控制溫室氣體排放工作方案》，加快推進(jìn)我省綠色低碳發(fā)展，確保完成國(guó)家下達(dá)我省的“十三五”碳排放強(qiáng)度下降約束性指標(biāo)。

　　方案提出主要目標(biāo)：到20xx年，全省單位國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值二氧化碳排放比20xx年下降18%，碳排放總量得到有效控制。氫氟碳化物、甲烷、氧化亞氮、全氟化碳、六氟化硫等非二氧化碳溫室氣體控排力度進(jìn)一步加大。碳匯能力顯著增強(qiáng)。支持國(guó)家低碳城市試點(diǎn)碳排放率先達(dá)到峰值。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和能源結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，低碳產(chǎn)業(yè)不斷壯大，非化石能源占能源消費(fèi)比重逐年提升。按照國(guó)家部署啟動(dòng)運(yùn)行碳排放權(quán)交易市場(chǎng)，應(yīng)對(duì)氣候變化統(tǒng)計(jì)核算和評(píng)價(jià)考核制度基本形成，低碳試點(diǎn)示范不斷深化，公眾低碳意識(shí)明顯提升。

　　為實(shí)現(xiàn)主要目標(biāo)，方案提出八大重點(diǎn)任務(wù)。優(yōu)化能源消費(fèi)結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)能源指標(biāo)控制，大力推進(jìn)能源節(jié)約，加快發(fā)展非化石能源，優(yōu)化利用化石能源。打造低碳產(chǎn)業(yè)體系，加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，控制工業(yè)領(lǐng)域排放，大力發(fā)展低碳農(nóng)業(yè)，增加生態(tài)系統(tǒng)碳匯。推動(dòng)城鎮(zhèn)化低碳發(fā)展，加強(qiáng)城鄉(xiāng)低碳化建設(shè)和管理，加快低碳交通體系建設(shè)，推進(jìn)廢棄物資源化利用和低碳化處置，倡導(dǎo)低碳生活方式。加快區(qū)域低碳發(fā)展，實(shí)施分類指導(dǎo)的碳排放強(qiáng)度控制，深化低碳發(fā)展試點(diǎn)示范，支持貧困地區(qū)低碳發(fā)展。積極參與全國(guó)碳排放權(quán)交易，建立健全溫室氣體排放報(bào)告制度，加強(qiáng)碳排放權(quán)交易制度建設(shè)，強(qiáng)化碳排放權(quán)交易能力建設(shè)。加強(qiáng)低碳科技創(chuàng)新，加強(qiáng)氣候變化基礎(chǔ)研究，加大低碳技術(shù)研發(fā)推廣力度。強(qiáng)化基礎(chǔ)能力支撐，加強(qiáng)溫室氣體排放統(tǒng)計(jì)與核算，完善低碳發(fā)展政策體系，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。積極推動(dòng)國(guó)際國(guó)內(nèi)合作，加強(qiáng)氣候變化領(lǐng)域國(guó)際對(duì)話交流，積極開(kāi)展與國(guó)際組織的'務(wù)實(shí)合作。

工作方案 篇7

　　為貫徹落實(shí)湖南省《關(guān)于加強(qiáng)食品安全工作的意見(jiàn)》（x政發(fā)【20xx】x號(hào)），進(jìn)一步做好食品安全監(jiān)管工作，切實(shí)保障人民群眾飲食健康安全，根據(jù)縣政府《20xx年食品安全重點(diǎn)工作安排》的要求，特制定20xx年度食品安全監(jiān)管工作方案。

　　一、工作目標(biāo)

　　圍繞“打造食品藥品安全綠洲、建設(shè)品質(zhì)活力江永”這一中心，以不發(fā)生區(qū)域性、系統(tǒng)性食品安全事故為工作目標(biāo)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，整合執(zhí)法力量，強(qiáng)化日常監(jiān)管，提升食品安全監(jiān)管工作水平，實(shí)施食品安全各項(xiàng)監(jiān)管制度，確保全縣食品安全零事故發(fā)生，為全縣食品安全保駕護(hù)航。

　　二、工作安排

　　（一）日常監(jiān)督檢查。一是按照屬地監(jiān)管原則和網(wǎng)管化管理要求，落實(shí)日常監(jiān)督檢查制度，制定轄區(qū)內(nèi)食品生產(chǎn)企業(yè)年度“分級(jí)分類”監(jiān)管計(jì)劃，按照《食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)日常監(jiān)督管理辦法》的要求開(kāi)展食品生產(chǎn)企業(yè)日常監(jiān)督檢查，及時(shí)錄入食品生產(chǎn)電子動(dòng)態(tài)監(jiān)管信息，確保工作有記錄、可追查；二是指導(dǎo)督促食品經(jīng)營(yíng)主體、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)主辦方落實(shí)主體責(zé)任，建立和落實(shí)進(jìn)貨查驗(yàn)及記錄制度，確保經(jīng)營(yíng)的食品可追溯；三是根據(jù)餐飲服務(wù)單位量化分級(jí)結(jié)果確定日常監(jiān)督檢查頻次，督促餐飲服務(wù)單位嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)制度；四是針對(duì)20xx年度存在食品安全問(wèn)題（抽檢不合格、進(jìn)行過(guò)立案處罰）的食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位，以及奶制品、白酒、肉制品、冷凍飲品、桶裝飲用水、麻辣小吃等高危產(chǎn)品種類要進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督檢查，適當(dāng)增加檢查頻次。（責(zé)任單位：基層各分局）

　�。ǘ�）信用數(shù)據(jù)建檔。為進(jìn)一步落實(shí)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主體責(zé)任，強(qiáng)化單位第一責(zé)任人意識(shí)，要采用紙質(zhì)檔與電子檔相結(jié)合的方式，對(duì)轄區(qū)內(nèi)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位進(jìn)行監(jiān)管信用數(shù)據(jù)建檔，內(nèi)容包括：食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位基本情況信息表、單位法人（負(fù)責(zé)人）身份證明復(fù)印件、食品生產(chǎn)（經(jīng)營(yíng)）許可證復(fù)印件、營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件、食品從業(yè)人員健康證復(fù)印件、食品安全承諾（責(zé)任）書(shū)、日常巡查記錄、監(jiān)督意見(jiàn)書(shū)、監(jiān)督抽檢報(bào)告、行政處罰決定書(shū)等。監(jiān)管信用檔案錄入率要達(dá)到100%，食品小作坊備案率要達(dá)到100%。要按照食品質(zhì)量安全信用分類分級(jí)的要求，推進(jìn)信用分類分級(jí)管理和餐飲服務(wù)食品安全量化分級(jí)管理工作，全縣符合評(píng)定條件的餐飲服務(wù)單位須全部評(píng)級(jí)且按要求規(guī)范公示，督促餐飲企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)化、操作規(guī)范化。（責(zé)任單位：基層各分局、餐�；�股、食安股）

　�。ㄈ�）食堂達(dá)標(biāo)工程。突出以學(xué)校、機(jī)關(guān)食堂為重點(diǎn)，扎實(shí)推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)示范建設(shè)，擴(kuò)大餐飲服務(wù)單位食品安全電子監(jiān)管的覆蓋面，力爭(zhēng)在20xx年底，全面提升特大型、大型餐館，供餐300人以上的學(xué)校（含托幼機(jī)構(gòu)）、機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位食堂的“明廚亮灶”工作，使餐飲后廚軟件硬件設(shè)施科學(xué)合理，做到可視、可觀、可知。（責(zé)任單位：基層各分局、餐�；�股、食安股）

　�。ㄋ模┦称钒踩�示范店建設(shè)。根據(jù)轄區(qū)內(nèi)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的實(shí)際情況，按照《食品安全法》等法律法規(guī)的要求，力爭(zhēng)每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)打造食品安全示范店2家（食品經(jīng)營(yíng)），并組織轄區(qū)內(nèi)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位進(jìn)行觀摩學(xué)習(xí)，形成示范帶動(dòng)效應(yīng)，條件成熟可推進(jìn)“食品安全示范街”創(chuàng)建工作。（責(zé)任單位：基層各分局、餐�；�股、食安股）

　�。ㄎ澹┦称钒踩珜ｍ�(xiàng)整治工作。根據(jù)食品生產(chǎn)消費(fèi)的特點(diǎn)，以農(nóng)村地區(qū)、城鄉(xiāng)結(jié)合部、旅游景區(qū)、食品批發(fā)部、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)等為重點(diǎn)區(qū)域，以肉及肉制品、配制酒、米粉食用油、桶裝水、食品添加劑等為重點(diǎn)品種，突出重大活動(dòng)、傳統(tǒng)節(jié)日等重要時(shí)段和學(xué)校、機(jī)關(guān)企事業(yè)單位、建筑工地、農(nóng)村自備酒席場(chǎng)所以及食品加工小作坊等重點(diǎn)部位，持續(xù)開(kāi)展食品質(zhì)量安全整治工作，保持對(duì)食品安全問(wèn)題的高壓態(tài)勢(shì)。重點(diǎn)打擊學(xué)校及周邊無(wú)證照經(jīng)營(yíng)、仿冒和“五無(wú)”食品、“兩超一非”等劣質(zhì)食品行為，積極推進(jìn)食用油米粉綜合整治和“放心工程”建設(shè)，確保完成整治目標(biāo)任務(wù)。（責(zé)任單位：執(zhí)法大隊(duì)、基層各分局、餐�；�股、食安股）

　�。�六）食品監(jiān)督檢測(cè)。完成上級(jí)下達(dá)的日常監(jiān)督抽檢計(jì)劃，認(rèn)真開(kāi)展監(jiān)督抽查不合格企業(yè)的處理工作。對(duì)20xx年度抽檢不合格單位、產(chǎn)品要采取“回頭看”的形式，加大抽檢力度，增加抽檢批次。同時(shí)做好專項(xiàng)整治過(guò)程中的抽樣檢驗(yàn)工作，為專項(xiàng)整治提供科學(xué)參考，確保專項(xiàng)整治高效開(kāi)展。加大季節(jié)性食品（冰淇淋、飲料、腌臘肉等）、節(jié)慶性食品（粽子、月餅等）、食品加工小作坊食品及入市農(nóng)產(chǎn)品的快速檢測(cè)力度，增加抽檢批次，把好食品源頭監(jiān)管關(guān)。（責(zé)任單位：執(zhí)法大隊(duì)、食安股、基層各分局）

　�。ㄆ撸┦称钒踩�宣傳培訓(xùn)。借助食品安全宣傳周、“3.15”“12331”等平臺(tái)，加大食品安全相關(guān)法律法規(guī)、專業(yè)知識(shí)的宣傳培訓(xùn)力度。按計(jì)劃對(duì)食品監(jiān)管人員和從業(yè)人員，分環(huán)節(jié)、分區(qū)域、分時(shí)段開(kāi)展培訓(xùn)，提升食品安全管理水平。培訓(xùn)內(nèi)容主要包括：《食品安全法》、《食品生產(chǎn)許可管理辦法》、《食品經(jīng)營(yíng)許可管理辦法》及食品安全相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)等。（責(zé)任單位：人教股、法規(guī)股、餐保化股、食安股）

　　（八）食品安全隱患排查和應(yīng)急管理。在完成對(duì)本轄區(qū)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位安全隱患調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，各所要制定隱患排查清單，及時(shí)化解風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)轄區(qū)內(nèi)的食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位排查整治情況進(jìn)行檢查。完善食品安全應(yīng)急體系，嚴(yán)格按規(guī)定及時(shí)上報(bào)食品安全事故情況，并及時(shí)處置食物中毒事件，最大程度減少事故損失和危害，適時(shí)開(kāi)展食品安全事故應(yīng)急演練。（責(zé)任單位：基層各分局）

　�。ň牛�換證發(fā)證工作。按照省、市要求，做好食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)許可的審核與驗(yàn)收和換證工作，加強(qiáng)食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)許可后續(xù)監(jiān)管，特別是加強(qiáng)重點(diǎn)企業(yè)監(jiān)管，形成縣局機(jī)關(guān)與基層所分工合作，各司其職的局面。對(duì)不能持續(xù)滿足生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)許可條件的單位、整改后仍不符合要求的，依法向省、市局建議撤銷生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)許可。（責(zé)任單位：食安股）

　　三、工作要求

　�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確責(zé)任。為加強(qiáng)食品安全監(jiān)管工作的.領(lǐng)導(dǎo)，縣局成立食品安全監(jiān)管工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長(zhǎng)：黃友仁；常務(wù)副組長(zhǎng)：何新軍；副組長(zhǎng)：縣局各黨組成員(可根據(jù)人事變動(dòng)調(diào)整，不另行文)；成員：各分局、股（室）、隊(duì)、分局負(fù)責(zé)人，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)縣局食安股。各相關(guān)股所要充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)食品安全監(jiān)管的重要性和緊迫性，切實(shí)把食品安全監(jiān)管工作擺上重要位置，確保認(rèn)識(shí)到位、措施到位、責(zé)任到位。要根據(jù)本轄區(qū)內(nèi)食品從生產(chǎn)、流通到消費(fèi)的具體情況，制定詳細(xì)的監(jiān)管計(jì)劃，將監(jiān)管任務(wù)網(wǎng)格化，按片分解，明確監(jiān)管責(zé)任人，保證監(jiān)管措施實(shí)施到位。

　�。ǘ�）分工合作，密切配合�？h局機(jī)關(guān)、各基層所要加強(qiáng)與縣食安委成員單位的協(xié)調(diào)配合，充分發(fā)揮各股室與各所的工作特長(zhǎng)，努力形成食品安全監(jiān)管合力，避免出現(xiàn)監(jiān)管真空、工作脫節(jié)的現(xiàn)象。

　　（三）廣泛宣傳，強(qiáng)化培訓(xùn)。一是堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向，充分發(fā)揮新聞媒體的作用，大力宣傳食品安全監(jiān)管的目的與意義，及時(shí)報(bào)道監(jiān)管工作的進(jìn)展與成果，努力爭(zhēng)取社會(huì)各界的理解與支持，為食品安全監(jiān)管工作的順利推進(jìn)營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境。二是加強(qiáng)食品企業(yè)主的職業(yè)道德教育與法律法規(guī)教育，加快建立以守法遵章為準(zhǔn)繩、社會(huì)道德為基礎(chǔ)、企業(yè)自律為重點(diǎn)、社會(huì)監(jiān)督為約束、誠(chéng)信效果可評(píng)價(jià)、誠(chéng)信獎(jiǎng)懲有制度的食品企業(yè)誠(chéng)信體系，健全食品企業(yè)的自律機(jī)制。切實(shí)加強(qiáng)食品安全法律法規(guī)的宣傳普及工作，提高人民群眾的食品安全意識(shí)與自我保護(hù)能力。

　　（四）嚴(yán)格督查，狠抓落實(shí)。各分局要根據(jù)工作目標(biāo)和任務(wù)，開(kāi)展檢查和評(píng)估，定期報(bào)告監(jiān)管工作進(jìn)展情況�？h局將適時(shí)開(kāi)展專項(xiàng)督查，對(duì)監(jiān)管工作扎實(shí)、效果顯著的給予鼓勵(lì)，對(duì)工作開(kāi)展重視不夠、措施不力、失職或?yàn)^職導(dǎo)致食品安全事故的，給予通報(bào)批評(píng)、督促整改，并依法追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

工作方案 篇8

　　工會(huì)自3月份開(kāi)展對(duì)標(biāo)工作以來(lái)，認(rèn)真按照《公司對(duì)標(biāo)活動(dòng)實(shí)施方案》要求，在臺(tái)賬記錄及慰問(wèn)工作方面與標(biāo)桿單位進(jìn)行了學(xué)習(xí)改進(jìn)，現(xiàn)就對(duì)標(biāo)工作開(kāi)展情況總結(jié)如下：

　　一、 選定標(biāo)桿、尋找差距：

　　針對(duì)工會(huì)工作制度不健全，工會(huì)干部管理及業(yè)務(wù)知識(shí)不能滿足企業(yè)新形勢(shì)下的發(fā)展需要的現(xiàn)實(shí)情況，工會(huì)選擇化建工會(huì)為標(biāo)桿單位，認(rèn)真學(xué)習(xí)了化建工會(huì)在工作流程、開(kāi)展各種活動(dòng)記錄詳實(shí)、困難職工慰問(wèn)等方面的臺(tái)賬建立方法，努力提高自身管理水平。

　　二、制定方案、組織實(shí)施：

　　按照《公司對(duì)標(biāo)活動(dòng)實(shí)施方案》要求，工會(huì)制訂了對(duì)標(biāo)計(jì)劃，并將責(zé)任落實(shí)到人，年底進(jìn)行考核，考核結(jié)果直接與獎(jiǎng)金掛鉤。

　　三、評(píng)估總結(jié)、改進(jìn)提高：

　　在開(kāi)展對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)的過(guò)程中，通過(guò)學(xué)習(xí)化建工會(huì)在制度建立、記錄臺(tái)賬以及活動(dòng)組織等方面的優(yōu)秀做法和經(jīng)驗(yàn)，對(duì)自身工作進(jìn)行了完善。

　　1、臺(tái)賬記錄：完善了困難職工登記、殘疾人登記、各種文體活動(dòng)臺(tái)賬記錄，做到資料記錄規(guī)范。

　　2、慰問(wèn)情況：工會(huì)代表黨委在春節(jié)、八一等重大節(jié)日期間對(duì)困難職工及軍轉(zhuǎn)干部進(jìn)行了及時(shí)慰問(wèn)，并不定期對(duì)特困職工及病休職工進(jìn)行了慰問(wèn)關(guān)懷，努力做到“五必訪”。

　　通過(guò)對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)，工會(huì)在臺(tái)賬建立及完善、職工慰問(wèn)等方面的工作成績(jī)有一定的提高，但與上級(jí)單位及公司黨委的要求還有一定差距，各項(xiàng)工作仍然存在著有待提高的地方，下一步我們要繼續(xù)鞏固整改成績(jī)，不斷提高工會(huì)各項(xiàng)工作質(zhì)量及工作效率，促進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)的全面完成。

　　20××年度工會(huì)對(duì)標(biāo)工作計(jì)劃

　　20××年，工會(huì)將進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)標(biāo)工作，繼續(xù)通過(guò)查找差距、尋找管理水平更高的標(biāo)桿企業(yè)、擴(kuò)大對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)范圍，重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作的`對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)：

　　1、進(jìn)一步優(yōu)化建立對(duì)標(biāo)長(zhǎng)效機(jī)制，使對(duì)標(biāo)工作與日常經(jīng)營(yíng)管理工作融為一體，通過(guò)對(duì)標(biāo)實(shí)現(xiàn)“快速突破，持續(xù)提升”。

　　2、繼續(xù)鞏固在臺(tái)賬記錄及職工慰問(wèn)工作方面的學(xué)習(xí)成績(jī)。

　　3、加強(qiáng)在管理制度、維權(quán)程序等方面的對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)，以提升對(duì)標(biāo)成效。

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