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工作方案

時間:2025-12-11 19:27:43 工作方案 我要投稿

有關(guān)工作方案范文集錦6篇

  為保障事情或工作順利開展,通常需要預(yù)先制定一份完整的方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。那要怎么制定科學(xué)的方案呢?以下是小編整理的工作方案6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

有關(guān)工作方案范文集錦6篇

工作方案 篇1

  一、指導(dǎo)思想:

  牢固樹立服務(wù)師生、服務(wù)教學(xué)、服務(wù)學(xué)校發(fā)展的思想,強化自覺服務(wù)意識,變后勤為先行,降本增效,開源節(jié)流,確保學(xué)校教育教學(xué)工作的順利展開。以學(xué)校20xx春季工作要點為指導(dǎo),緊緊圍繞學(xué)校工作中心,圍繞后勤工作為教育教學(xué)服務(wù)的宗旨,進(jìn)一步強化后勤內(nèi)部管理,全面提高后勤人員的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),努力增強服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平, 變被動解決問題為主動服務(wù),力求在第一時間內(nèi)發(fā)現(xiàn)問題,并將問題解決在初始階段,為教育教學(xué)做好后勤保障,使后勤工作規(guī)范化,制度化。

  二、工作目標(biāo):

  1、確保校園建設(shè)、教育教學(xué)辦公生活用品的維護(hù)、維修、采購、保管、供應(yīng)及時到位。

  2、嚴(yán)格財務(wù)管理制度,做到財務(wù)管理規(guī)范、精細(xì)、公開、透明。

  3、確保學(xué)校水電、食堂、網(wǎng)絡(luò)安全,杜絕事故的發(fā)生。

  4、對學(xué)生進(jìn)行節(jié)能教育,把節(jié)能工作做到位。

  5、力爭進(jìn)一步完善服務(wù)設(shè)施;力爭進(jìn)一步完備服務(wù)項目;力爭進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,力爭進(jìn)一步提高服務(wù)效益,力爭本學(xué)期學(xué)校綜合樓進(jìn)入招標(biāo)中心。

  三、工作措施:

  1、校園設(shè)施的維護(hù)

  做好學(xué)校設(shè)施的維護(hù)工作。不定期對學(xué)校的校舍、電器進(jìn)行安全檢查,并將檢查記錄匯總起來,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,例如課桌椅、門、鎖、窗、水電路等,保證學(xué)生正常上課。建立后勤維修申請單制度,凡是有維修需要的,首先由責(zé)任人填寫維修申請單,經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可進(jìn)行維修。

  2、物品采購、管理、使用

  做好物品保管,購物入賬,帳物照應(yīng),并規(guī)范借用制度,每學(xué)期對物品清查一次。加強低值易耗品的采購和管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行采購審批、入庫發(fā)放手續(xù)。采購時本著節(jié)約、實用的原則,而且盡量達(dá)到教師的要求和滿足,如復(fù)印紙張、油墨、試卷、辦公用品、打掃工具等,每次發(fā)放的物品都要有詳細(xì)的登記記錄,是屬于借用的物品學(xué)期結(jié)束按時收回。做好教師教學(xué)用品及學(xué)生學(xué)習(xí)用品的分發(fā)工作。

  3、食堂、宿舍管理

  加強食堂和宿舍建設(shè),努力改善學(xué)校食宿條件。制定食堂各項規(guī)章制度,督促各項制度的落實,建立健全食堂食品衛(wèi)生臺賬,保障食堂環(huán)境衛(wèi)生,確保師生飲食安全。對食堂設(shè)施進(jìn)行改造和完善。加大學(xué)生宿舍的管理力度,降低各類設(shè)施的損壞。

  4、班班通網(wǎng)絡(luò)、計算機教室等設(shè)備管理

  做好班班通設(shè)備、辦公設(shè)備的使用和維護(hù)工作。對教師進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),定期對學(xué)校班班通網(wǎng)絡(luò)、教學(xué)機進(jìn)行維護(hù)、維修,對故障設(shè)備做到隨報隨修,使班班通設(shè)備最大程度的為教育教學(xué)工作服務(wù)。積極擴展班班通系統(tǒng)的功能,最大化發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)功能。

  5、嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)預(yù)算制度,做到開支精打細(xì)算,提高學(xué)校教育經(jīng)費的使用效益。

  堅決執(zhí)行上級部門關(guān)于財務(wù)方面的有關(guān)決定,認(rèn)真做好學(xué)校財務(wù)預(yù)算工作。嚴(yán)格按預(yù)算開支,保證學(xué)校工作正常運轉(zhuǎn)。嚴(yán)禁亂收亂付,做到勤儉節(jié)約,按規(guī)定收費,任何班級、個人不得擅自收費。做好學(xué)校財務(wù)的.審查工作,定時組織民主理財工作。做到開支合理,堅持勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費,努力為學(xué)校節(jié)約一滴水,一度電、一分錢。。認(rèn)真組織財務(wù)結(jié)算工作,努力創(chuàng)造條件,為學(xué)校的再發(fā)展提供財力和必備的物質(zhì)支持。

  6、加強學(xué)習(xí),提高服務(wù)育人質(zhì)量。

  加強后勤人員對有關(guān)文件、政策、法規(guī)、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),提高后勤工作人員的政治水平和業(yè)務(wù)能力,做好服務(wù)育人工作。樂于奉獻(xiàn)、能干肯苦,服從安排,積極為師生提供教與學(xué)的方便,確保教學(xué)工作正常、有序的開展。規(guī)范后勤管理,充分發(fā)揮后勤人員的智慧和力量,改進(jìn)服務(wù)方式方法,齊心協(xié)力,互相配合,提高服務(wù)質(zhì)量。加強自身素質(zhì)的提高及業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng),更新知識,解放思想,不斷提高自身的修養(yǎng)。

工作方案 篇2

  20xx年2月24日,護(hù)理部在科技會堂召開了20xx年護(hù)理教學(xué)工作總結(jié)會,科室護(hù)士長及帶教負(fù)責(zé)人共50余人參加,會議由蓋海云副主任主持,寧亞利主任出席了此次會議,護(hù)士帶教工作總結(jié)。20xx年我院共接收來自西安市衛(wèi)校、渭南中醫(yī)學(xué)校、陜西醫(yī)學(xué)專修學(xué)院、西安聯(lián)合學(xué)院等六所院校護(hù)理實習(xí)生共179人。按照全年教學(xué)工作計劃,護(hù)理部較好的完成了帶教任務(wù)。

  一、加強實習(xí)生崗前培訓(xùn)。護(hù)理部對實習(xí)生進(jìn)行為期一周的`系統(tǒng)化崗前培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括中西醫(yī)理論及技術(shù)操作、護(hù)理核心制度、實習(xí)生請休假制度、醫(yī)院感染及傳染病管理、護(hù)士禮儀等,經(jīng)考核合格后,由護(hù)理部統(tǒng)一安排實習(xí)科室,工作總結(jié)《護(hù)士帶教工作總結(jié)》。

  二、重視臨床護(hù)理帶教質(zhì)量,制定不同學(xué)歷層次護(hù)生的教學(xué)計劃、臨床帶教措施,定期不定期檢查護(hù)理教學(xué)落實情況,并及時進(jìn)行教學(xué)評價,保證教學(xué)質(zhì)量。

  三、補充完善了實習(xí)帶教管理制度,制定了優(yōu)秀帶教老師、優(yōu)秀實習(xí)學(xué)生評選條件,重新修訂了帶教老師任職條件,對實習(xí)生、帶教老師實行雙向考評。

  四、護(hù)理部定期召開實習(xí)生座談會,充分聽取實習(xí)學(xué)生的合理化建議,并及時與各科護(hù)士長溝通,協(xié)調(diào)、解決科室存在的問題。

  五、全年組織學(xué)生參加“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程活動”專題講座3次,護(hù)理專題講座4次。

  六、根據(jù)評選條件,全年共評選出優(yōu)秀帶教老師23人,優(yōu)秀實習(xí)生22人。

  2月25日,護(hù)理部又組織實習(xí)生召開了臨床教學(xué)總結(jié)會,對22名優(yōu)秀實習(xí)生進(jìn)行了表彰。會上實習(xí)生暢所欲言,對我院的護(hù)理教學(xué)工作予以高度評價和肯定,同時也提出了以下建議:

  1、帶教老師嚴(yán)格要求自己,以身作則。

  2、帶教老師多給學(xué)生提供動手機會。

  3、希望帶教老師多關(guān)心學(xué)生的生活和學(xué)習(xí),多與學(xué)生溝通,耐心教導(dǎo)。

  會后,針對以上存在問題,護(hù)理部制定了相關(guān)整改措施,明確了今后工作的改進(jìn)方向。

工作方案 篇3

  根據(jù)《新村建設(shè)扶貧專項20xx年實施方案》,聚焦全縣脫貧攻堅目標(biāo)任務(wù)和新村建設(shè)扶貧實際,確保已實施農(nóng)村危房改造建檔立卡貧困人口住房安全有保障,鞏固已脫貧成果、保持穩(wěn)定脫貧,特制定本實施方案。

  一、年度目標(biāo)

  對建檔立卡貧困戶農(nóng)村危房改造實施情況進(jìn)行全面排查,對發(fā)現(xiàn)的問題逐一整改到位,確保20xx年如期實現(xiàn)貧困戶住房安全有保障目標(biāo)。

  二、重點工作

 。ㄒ唬┙n立卡貧困戶農(nóng)村危房改造(牽頭單位:縣住建城管局;責(zé)任單位:縣扶貧開發(fā)局、縣財政局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn))

  堅持加強督促指導(dǎo),開展全縣建檔立卡貧困戶農(nóng)村危房改造“回頭看”、“回頭幫”,重點排查實施效果、改造質(zhì)量、資金使用和檔案信息管理等方面是否存在問題,對發(fā)現(xiàn)的問題逐條建立問題臺賬、及時整改、形成閉環(huán),所有問題于20xx年6月底前完成整改。

  1.實施效果方面,排查已實施建檔立卡貧困戶農(nóng)村危房改造的住房是否安全,是否出現(xiàn)新的`安全隱患。

  2.改造質(zhì)量方面,排查中央下達(dá)的建檔立卡貧困戶農(nóng)村危房改造任務(wù)施工過程質(zhì)量監(jiān)管和竣工驗收等環(huán)節(jié)是否符合要求。

  3.資金使用方面,排查補助資金管理是否規(guī)范,是否存在補助資金發(fā)放不及時、虛報冒領(lǐng)、違規(guī)收取好處費等問題。

  4.檔案信息管理方面,排查脫貧攻堅三年行動農(nóng)戶檔案管理信息檢索系統(tǒng)數(shù)據(jù)填報是否及時、準(zhǔn)確;建檔立卡貧困戶農(nóng)村危房改造戶是否采取掛牌、上墻逐戶標(biāo)明,紙質(zhì)檔案是否按照一戶一檔要求建立完善。

 。ǘ┮话阖毨н吘墤敉僚鞣扛脑欤款^單位:縣住建城管局;責(zé)任單位:縣扶貧開發(fā)局、縣財政局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn))

  繼續(xù)查漏補缺,20xx年5月底完成全縣一般貧困邊緣戶土坯房改造515戶,20xx年6月底完成需拆除任務(wù)137戶。

  1.經(jīng)濟適用,確保安全。充分考慮一般貧困邊緣戶經(jīng)濟承受能力,以住房安全和滿足基本生活功能為前提,合理確定建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和改造方式,降低改造成本。嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),切實加強改造質(zhì)量安全監(jiān)管,提高農(nóng)房建設(shè)水平和抗震設(shè)防能力。

  2.統(tǒng)籌推進(jìn),規(guī)范建設(shè)。加強政策銜接,切實履行職責(zé),密切配合,形成工作合力,協(xié)調(diào)推進(jìn)改造行動。堅持政策措施、補助對象、補助標(biāo)準(zhǔn)公開透明,規(guī)范建設(shè)管理程序,建設(shè)陽光工程、民心工程、放心工程。

  三、保障籌措

 。ㄒ唬┘訌娊y(tǒng)籌協(xié)調(diào)。充分發(fā)揮農(nóng)房建設(shè)統(tǒng)籌管理聯(lián)席會議機制作用,加強部門配合,指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),確保各項目標(biāo)任務(wù)高質(zhì)量完成。

 。ǘ┳ズ脝栴}整改。堅持脫貧標(biāo)準(zhǔn),以問題為導(dǎo)向,進(jìn)一步舉一反三、對標(biāo)補短,實現(xiàn)建檔立卡貧困戶住房安全有保障。

 。ㄈ⿵娀酱僦笇(dǎo)。持續(xù)對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)住房安全有保障情況開展常態(tài)化督促指導(dǎo),建立問題臺賬,督促問題整改,確保所有問題按時整改到位。

工作方案 篇4

  一、工作原則

  雨雪冰凍災(zāi)害期間,除雪保暢的總原則為“優(yōu)先保障高速公路和干線公路”。在此基礎(chǔ)上,天氣預(yù)報小雪、中雪情況下由各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)自行組織除雪工作,天氣預(yù)報大雪情況下由市公路局指揮全市公路除雪保暢工作的開展,各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)要服從指揮,統(tǒng)一行動,保障公路安全暢通。

  二、組織機構(gòu)及職責(zé)

 。ㄒ唬┦泄肪止烦┍彻ぷ髦笓]部

  市公路局成立公路除雪保暢工作指揮部(以下簡稱“指揮部”),由梁成初任指揮,周靜哉、鄭嫦月、盧照輝、李永紅和應(yīng)海芳任副指揮。指揮部下設(shè)綜合組、聯(lián)絡(luò)組、作業(yè)組、后勤組等4個工作組。指揮部負(fù)責(zé)指導(dǎo)全市除雪保暢工作,做好各高速公路經(jīng)營單位及縣級公路管理機構(gòu)的除雪保暢的協(xié)調(diào)與應(yīng)急力量的統(tǒng)籌,組建市作業(yè)組。指揮部設(shè)在局96266路網(wǎng)監(jiān)控指揮中心(以下簡稱“96266監(jiān)控中心”)。

  1.綜合組。李永紅兼任組長,成員由局路網(wǎng)處、養(yǎng)護(hù)處、路政處和辦公室組成。主要職責(zé):

 。1)統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)公路冰雪災(zāi)害應(yīng)對工作,研究提出相關(guān)應(yīng)對措施建議。

 。2)做好雨雪冰凍災(zāi)害可能對高速公路影響及危害的分析預(yù)測。

 。3)向各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)傳達(dá)市政府、交通委和省公路局的工作精神和要求。

 。4)收集匯總冰雪災(zāi)害應(yīng)對信息,并及時報送有關(guān)部門及指揮部、各工作組。

  (5)組織、指揮、協(xié)調(diào)和監(jiān)督除雪保暢工作,及時協(xié)調(diào)處理各類應(yīng)急事項。

  2.聯(lián)絡(luò)組。聯(lián)絡(luò)組分為兩組,聯(lián)絡(luò)一組由周靜哉兼任組長,成員由局高速大隊、收費處和路政處組成,聯(lián)絡(luò)省高速交警寧波支隊,必要時進(jìn)駐寧波支隊指揮中心。第二組由盧照輝兼任組長,成員由局高速大隊、收費處和養(yǎng)護(hù)處組成,聯(lián)絡(luò)寧波交警局城市高速大隊,必要時進(jìn)駐城市高速大隊指揮中心。主要職責(zé):

 。1)做好與高速交警的聯(lián)絡(luò),必要時組織人員進(jìn)駐交警指揮中心。

 。2)聯(lián)合高速交警和路政指揮調(diào)度全市高速公路巡查力量,向指揮部上報雪情和除雪建議。

 。3)匯總交通事故快速處理、交通維護(hù)、壓道通行等信息。

 。4)聯(lián)系高速交警和高速公路經(jīng)營單位,建立高速公路封道協(xié)商機制,保障應(yīng)急隊伍能夠快速進(jìn)入高速公路。

 。5)負(fù)責(zé)高速公路除雪保暢現(xiàn)場作業(yè)監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查。

  3.作業(yè)組。局路橋處劉學(xué)任組長,成員由路橋處組成,后備力量由寧波交工與浙江良和組成。主要職責(zé):

 。1)做好各個應(yīng)急搶險力量點位的機械設(shè)備、物資、人員儲備。

  (2)制定實施路橋處除雪保暢工作方案,負(fù)責(zé)應(yīng)急搶險機械設(shè)備的檢查維護(hù),組織安排路橋處各支搶險隊伍的值班待命。

 。3)支援重點受災(zāi)路段的搶通工作。

  4.后勤組。應(yīng)海芳任組長,成員由局組人處、辦公室和科技處組成。主要職責(zé):

  (1)制定實施宣傳報道工作方案。

 。2)負(fù)責(zé)雨雪冰凍災(zāi)害公路應(yīng)急響應(yīng)的綜合信息報道,在多種媒體上宣傳公路應(yīng)對工作、措施。

 。3)發(fā)布有關(guān)信息,關(guān)注網(wǎng)上熱點,做好媒體、記者接待安排工作。

 。4)負(fù)責(zé)雨雪冰凍災(zāi)害期間局政務(wù)信息、綜合性文字材料的起草及報送。

 。5)保障機關(guān)應(yīng)急車輛、值班人員食宿等后勤,加強機關(guān)安全防范和保障工作。

 。6)為局內(nèi)外網(wǎng)、數(shù)字公路正常運行提供技術(shù)支撐。

 。ǘ┦泄肪指魈幨

  1.路網(wǎng)處(安全處、科技處、96266監(jiān)控中心)。負(fù)責(zé)全局值班方案的制定,報指揮部審定。負(fù)責(zé)各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)雪阻信息的收集、匯總、上報,會同局養(yǎng)護(hù)處、路政處提出除雪工作建議。負(fù)責(zé)保障路網(wǎng)中心設(shè)備、線路暢通和數(shù)字公路運行正常。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)所屬情報板,統(tǒng)一發(fā)布雪情及公路通行信息。實時監(jiān)測監(jiān)控視頻,密切關(guān)注雪情及路況,及時向指揮部匯報雪阻及除雪情況。

  2.養(yǎng)護(hù)處。負(fù)責(zé)指導(dǎo)協(xié)調(diào)各縣(市)區(qū)公路除雪保暢工作,做好養(yǎng)護(hù)車載視頻的監(jiān)管,聯(lián)系除雪后備力量。做好公路通阻信息和除雪投入力量的動態(tài)審核,及時掌握相鄰公路間的搶通信息,指導(dǎo)協(xié)調(diào)相鄰公路管理單位的除雪作業(yè)。

  3.路政處。負(fù)責(zé)指導(dǎo)普通公路除雪保暢路政管理,協(xié)調(diào)各縣(市)區(qū)做好普通公路巡查和動態(tài)情況的反饋,指導(dǎo)縣級公路管理機構(gòu)維持雪阻路段的交通秩序;做好路政執(zhí)法裝備使用監(jiān)管。

  4.高速大隊。負(fù)責(zé)除雪保暢期間高速公路路政管理,指揮各中隊上路巡查,及時掌握路況動態(tài)。會同高速交警做好高速公路除雪作業(yè)壓道,配合高速交警實施交通管制和維持秩序。保障應(yīng)急搶險隊伍快速進(jìn)入高速公路。做好與相鄰地市高速管理部門的聯(lián)絡(luò)工作。

  5.收費處。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)高速公路經(jīng)營單位做好安全運營工作,及時掌握各收費站的通行情況和交通流量,保障ETC通道的正常運行,做好有關(guān)投訴咨詢的答復(fù)工作,配合96266監(jiān)控中心做好值班工作。

  6.路橋處。負(fù)責(zé)召集除雪隊伍人員的到崗到位,做好除雪設(shè)備的調(diào)試和物資的準(zhǔn)備工作。除雪開始后,按照指揮部下達(dá)的指令及路橋處除雪保暢工作方案規(guī)定上路除雪。

  7.組人處。負(fù)責(zé)組織、聯(lián)絡(luò)新聞媒體,對全市公路除雪保暢工作開展采訪、拍攝、報道。

  8.辦公室。負(fù)責(zé)起草并向市政府、省公路局、交通委報送政務(wù)信息及全局綜合性材料,保障值班人員的食宿,做好應(yīng)急車輛保養(yǎng)。

 。ㄈ└咚俟方(jīng)營單位

  各高速公路經(jīng)營單位是管轄路段除雪保暢責(zé)任主體,負(fù)責(zé)隊伍組建、培訓(xùn)、演練;負(fù)責(zé)管轄路段除雪保暢設(shè)備、物資按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求及時集結(jié)到位;負(fù)責(zé)現(xiàn)場除雪保暢作業(yè);負(fù)責(zé)各類信息的統(tǒng)計上報;負(fù)責(zé)管轄路段監(jiān)控中心、三大系統(tǒng)和視頻監(jiān)控、情報板等的正常運行。各高速公路經(jīng)營單位應(yīng)會同聯(lián)勤單位設(shè)立除雪保暢指揮機構(gòu),由經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人任組長,辦公地點位于各高速公路經(jīng)營單位監(jiān)控中心,接受指揮部的統(tǒng)一指揮調(diào)度,負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)本路段高速公路除雪保暢具體實施工作。

 。ㄋ模┛h級公路管理機構(gòu)

  各縣級公路管理機構(gòu)是轄區(qū)普通公路除雪保暢責(zé)任主體,負(fù)責(zé)作業(yè)隊伍組建、培訓(xùn)、演練;負(fù)責(zé)轄區(qū)普通公路除雪保暢設(shè)備、物資按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求及時集結(jié)到位;負(fù)責(zé)現(xiàn)場除雪保暢作業(yè);負(fù)責(zé)各類信息的統(tǒng)計上報;負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)路網(wǎng)中心、數(shù)字公路平臺和車載視頻及對講機的正常運行。各縣級公路管理機構(gòu)應(yīng)設(shè)立除雪保暢指揮機構(gòu),由各單位主要負(fù)責(zé)人任組長,辦公地點位于各單位路網(wǎng)中心或應(yīng)急搶險中心,接受指揮部的統(tǒng)一指揮調(diào)度,負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)本轄區(qū)公路除雪保暢具體實施工作,規(guī)劃方案《除雪保暢方案》。

  三、除雪方案

 。ㄒ唬┏╉憫(yīng)

  除雪響應(yīng)的依據(jù)為氣象部門發(fā)布的'天氣信息和上級部門的工作指令,時間為開始下雪后的2小時內(nèi)。響應(yīng)等級分為小雪、中雪和大暴雪三級。

  1.小雪響應(yīng)

 。1)各小組進(jìn)入值班待命狀態(tài),加強動態(tài)信息管理。綜合組根據(jù)實際情況,電話會商工作方案并下達(dá)相關(guān)指令,做好路況信息匯總及報送。96266監(jiān)控中心增加值班人員,關(guān)注天氣變化和路況信息。96266監(jiān)控中心對接入的視頻每天巡檢兩次,辦公室、高速大隊和96266監(jiān)控中心分別通知各處室、各高速公路路政中隊和各縣級公路管理機構(gòu)做好對講機和車載視頻的調(diào)試及執(zhí)法裝備的準(zhǔn)備。指導(dǎo)協(xié)調(diào)各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)情報板發(fā)布預(yù)警及溫馨提醒信息。

 。2)聯(lián)絡(luò)組及時掌握高速公路路況,各高速公路路政中隊加強公路巡查,發(fā)現(xiàn)通行困難,及時上報。督促各路段加強易結(jié)冰處、長下坡和匝道等關(guān)鍵部位的巡查,就近儲備相應(yīng)的融雪和防滑材料。各高速公路監(jiān)控中心每4小時向高速交警和96266監(jiān)控中心上報雪情。

 。3)后勤組做好車輛保養(yǎng)、值班保障等的準(zhǔn)備工作,將各項準(zhǔn)備工作情況及時向上級部門報送。做好監(jiān)控中心視頻調(diào)試和應(yīng)急信息報送等信息技術(shù)保障工作。加強與各新聞媒體的聯(lián)系,宣傳除雪保暢準(zhǔn)備工作,重大要情即時報道。

 。4)各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)作業(yè)組確保各類除雪隊伍、物資、設(shè)備裝備進(jìn)入應(yīng)急保障狀態(tài),做好隨時啟動的準(zhǔn)備,安排人員值班。局部易積雪路段可提前撒布融雪材料,當(dāng)?shù)缆贩e雪厚度達(dá)到1厘米,應(yīng)開始利用機械除雪。

  2.中雪響應(yīng)

 。1)綜合組安排人員值班并進(jìn)駐指揮部,收集動態(tài)信息,及時報告報送。李永紅副指揮牽頭組織研究商議防御和搶險救災(zāi)工作,布置有關(guān)防御措施,檢查各項防范措施的落實情況。對接入的視頻每天巡檢四次,對各處室、高速公路路政中隊和縣級公路管理機構(gòu)的對講機和車載視頻進(jìn)行定期抽查。指導(dǎo)協(xié)調(diào)各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)情報板發(fā)布警示及路況信息。

  (2)聯(lián)絡(luò)組根據(jù)實際情況進(jìn)駐高速交警指揮中心,各高速公路路政中隊加強易結(jié)冰處、長下坡和匝道等關(guān)鍵部位的巡查。各高速公路監(jiān)控中心每2小時向高速交警和96266監(jiān)控中心上報雪情。對部分路段限速,局部路段應(yīng)采用警車和路政車壓道行駛的方法。

 。3)后勤組做好車輛和食宿等保障工作,做好值班進(jìn)駐人員的后勤保障和信息技術(shù)支撐。加強與各新聞媒體的聯(lián)系,宣傳除雪保暢進(jìn)展工作,重大要情即時報道。

  (4)各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)作業(yè)組到達(dá)物資、設(shè)備停放地點,隨時準(zhǔn)備除雪保暢作業(yè);市公路局作業(yè)組到達(dá)市公路應(yīng)急搶險中心待命。根據(jù)天氣情況,及時采用撒布融雪材料和機械除雪相結(jié)合的方法除雪。

  3.大、暴雪響應(yīng)

  (1)各指揮進(jìn)駐指揮部,根據(jù)綜合組上報災(zāi)情和處置建議,會商工作方案,并下達(dá)指令。梁成初指揮牽頭組織研究商議防御和搶險救災(zāi)工作,布置有關(guān)保暢措施,協(xié)調(diào)各單位實施除雪和應(yīng)急處置工作。對接入的視頻每天巡檢八次,對對講機和車載視頻的使用進(jìn)行抽查。指導(dǎo)協(xié)調(diào)各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)情報板發(fā)布警告及路阻信息。

 。2)聯(lián)絡(luò)組加強公路巡查,每1小時向高速交警和96266監(jiān)控中心上報雪情,做好壓道通行準(zhǔn)備。發(fā)現(xiàn)通行困難,立即上報指揮部。加強與高速交警聯(lián)系,協(xié)商高速公路封道起止時間及措施。

 。3)后勤組進(jìn)駐指揮部,做好車輛、物資和食宿等保障工作,做好值班進(jìn)駐人員的后勤保障和信息技術(shù)支撐。加強與各新聞媒體的聯(lián)系,宣傳除雪保暢進(jìn)展工作,根據(jù)除雪安排提前聯(lián)系新聞媒體做好除雪現(xiàn)場采訪工作。

 。4)各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)作業(yè)組到達(dá)易積雪路段,開展除雪保暢作業(yè);市公路局作業(yè)組按照指揮部的要求提前將除雪作業(yè)隊伍、設(shè)備和物資放置指定地點,重點支援繞城范圍以內(nèi)的高速公路除雪保暢。

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  1.人員要求。各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)作業(yè)組應(yīng)做到人員落實,任務(wù)明確,責(zé)任到人,在接到大雪預(yù)警指令后立即通知約定好的后備隊伍做好各項準(zhǔn)備工作;并應(yīng)建立聯(lián)絡(luò)員和信息報送員制度。根據(jù)響應(yīng)等級,在預(yù)警指令下達(dá)1小時內(nèi),指揮部人員、各作業(yè)組人員到達(dá)指定地點。應(yīng)根據(jù)實際情況安排好值班人員,并及時上報值班表。

  2.設(shè)備要求。各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)應(yīng)提前做好除雪設(shè)備、監(jiān)控、情報板、交通流量觀測點及車載視頻和對講機的調(diào)試,下雪前完成各項保養(yǎng)工作。根據(jù)響應(yīng)等級,在預(yù)警指令下達(dá)2小時內(nèi),設(shè)備和物資到達(dá)指定地點。各單位要以應(yīng)對連續(xù)兩場大雪的需要儲備除雪物資;如需要協(xié)議單位支援,應(yīng)提前通知協(xié)議單位做好各項準(zhǔn)備工作。

  3.時間要求。預(yù)計24小時內(nèi)將出現(xiàn)雨雪冰凍災(zāi)害天氣時,綜合組在1小時內(nèi)將預(yù)警指令和響應(yīng)等級(分小雪、中雪、大暴雪)下達(dá)給各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)。各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)根據(jù)積雪程度適時下達(dá)除雪保暢實施指令,各作業(yè)組應(yīng)在實施指令下達(dá)后1小時內(nèi)到達(dá)實施除雪保暢作業(yè)。應(yīng)重點對橋梁、長下坡和匝道等易積雪路段進(jìn)行不間斷來回除雪,視路段情況撒布融雪劑,盡量不讓路面結(jié)冰。應(yīng)充分利用白天有利條件進(jìn)行除雪作業(yè),晚上在易結(jié)冰路段撒布融雪劑。晚上提前將除雪設(shè)備、物資停放在指定地點,隊伍就地宿營,次日凌晨5點前各作業(yè)組應(yīng)到達(dá)現(xiàn)場進(jìn)行除雪作業(yè),力爭上午8點前確保高速公路與平原區(qū)的主要干線公路雙向各一個車道通行。

  4.保通要求。按照輕重緩急優(yōu)先保障高速公路通行。一是保路線,重點確保G15(杭州灣跨海大橋及南連接線、甬臺溫)、G92(杭甬)、G1512(甬金)和繞城范圍以內(nèi)的高速等路段應(yīng)力爭實現(xiàn)一個車道通行。二是保結(jié)構(gòu),重點保障杭州灣跨海大橋、象山港跨海大橋及前洋、高橋、里仁堂、姜山北、潘火、云龍、五鄉(xiāng)、好思房和蛟川等大型互通橋梁的通行,力爭做到路通橋通同步。三是保出口。重點保障段塘(寧波)、寧波東、寧波北、寧波西、云龍、蛟川、北侖、慈溪、余姚、奉化、寧海和象山高速進(jìn)出口、匝道和收費廣場的通行。

  5.聯(lián)動要求。各高速公路經(jīng)營單位應(yīng)合理安排除雪作業(yè)力量,做好與相鄰路段的銜接與及時溝通,力爭相鄰路段同時通行,重點保障繞城西段前洋、高橋與姜山北互通分別與相鄰的南連接線、杭甬、甬臺溫一期和繞城東段等路段匝道橋梁的通行。各縣級公路管理機構(gòu)在做好轄區(qū)內(nèi)公路除雪保暢的同時,應(yīng)加強高速公路進(jìn)出口連接線的除雪保暢。如遇大、暴雪高速公路大面積雪阻時,停放在寧海、余姚等地的吹雪車等主要除雪設(shè)備由市指揮部統(tǒng)一調(diào)遣,市局路橋處根據(jù)市指揮部的統(tǒng)一部署重點做好支援繞城、甬臺溫和杭甬的除雪保暢。

  四、信息報送與發(fā)布

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  各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)要建立完善本單位的路況信息報送制度,落實分管領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人專門收集、整理、報送有關(guān)信息。各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)必須提供信息報送專用固定電話號碼,用作與市公路局之間報送、核實路況信息的專線。

  (二)報送流程

  各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)按照工作職責(zé)、報送要求及時收集下轄路段的公路通阻、受災(zāi)損失、搶險工作等信息,統(tǒng)一報送至局96266監(jiān)控中心。由局96266監(jiān)控中心統(tǒng)一負(fù)責(zé)全市公路通阻、受災(zāi)損失、搶險工作等信息的收集,并及時發(fā)布路況信息;辦公室負(fù)責(zé)政務(wù)信息和綜合文字的起草上報;組織人事處負(fù)責(zé)對外宣傳報道。市公路局96266監(jiān)控中心OA內(nèi)網(wǎng):監(jiān)控/路網(wǎng)處(科技信息處)/寧波市公路管理局/浙江交通;郵箱:254xx938@qq.com;聯(lián)系電話:12328(96266)、0574-879xx000;QQ群號:2456xx19。

 。ㄈ﹫笏蛢(nèi)容

  各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)報送的路況信息要包含公路通阻、受災(zāi)、搶通情況及存在問題、建議、下步打算等內(nèi)容。每日報送次數(shù)和時間如下:小、中雪時每日2報,分別為每日7時、16時;大暴雪時每日4報,分別為每日7時、10時、13時、16時。

  (四)報送方式

  1.高速公路經(jīng)營單位。各單位通過外網(wǎng)按時報送路況綜合信息,并通過局96266 QQ群實時報送。特別在除雪工作重要節(jié)點,如發(fā)生高速公路中斷、搶通、封道、解封等情況時,各監(jiān)控中心應(yīng)在發(fā)生情況后15分鐘內(nèi)核實并報送。情況緊急時,可以先由電話報送局96266監(jiān)控中心,再通過QQ群補報。

  2.級公路管理機構(gòu)。各單位通過數(shù)字公路按時報送路況和綜合信息,并實時報送除雪保暢的動態(tài)情況。如發(fā)生普通國省道和縣道中斷、搶通、封道、解封等情況,應(yīng)在發(fā)生情況后15分鐘內(nèi)核實并報送。情況緊急時,可以先由電話報送96266監(jiān)控中心,再登錄數(shù)字公路補報。

 。ㄎ澹┬畔徍

  各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)向96266監(jiān)控中心報送的路況信息應(yīng)由本單位專人負(fù)責(zé)審定核實。市公路局的路況信息審核工作由綜合組負(fù)責(zé),具體工作由養(yǎng)護(hù)處、路政處、路網(wǎng)處人員會同辦理,經(jīng)審核后的路況信息交96266監(jiān)控中心發(fā)布。

  (六)信息發(fā)布

  96266監(jiān)控中心統(tǒng)一負(fù)責(zé)全市公路路況信息的發(fā)布。96266監(jiān)控中心要按照上級交通公路部門信息報送要求及時、準(zhǔn)確發(fā)布公路通阻、搶險、受災(zāi)等情況。具體發(fā)布途徑如下:

  1.向市交通委或同時向省公路局報送路況信息和發(fā)送短信;

  2.向市級或市級以上廣播電視臺、新聞網(wǎng)站、市公路局網(wǎng)站、微博等平臺發(fā)布路況信息;

  3.在公路情報板發(fā)布實時路況信息。必要時,統(tǒng)籌各高速公路經(jīng)營單位和縣級公路管理機構(gòu)情報板發(fā)布重要公路通阻信息。

工作方案 篇5

  按照公司大練兵、大比武、評狀元工作的總體要求,為迅速培育技術(shù)型、管理型、學(xué)習(xí)型的員工隊伍,大力倡導(dǎo)長期學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的新風(fēng)尚,不斷提高全員素質(zhì),不斷加快建立學(xué)習(xí)型企業(yè)步伐,為公司實現(xiàn)盈利持續(xù)穩(wěn)定增長和第四次創(chuàng)業(yè)宏偉目標(biāo)提供人才保障。經(jīng)工廠研究決定,繼續(xù)深入開展以“建學(xué)習(xí)型企業(yè),育高素質(zhì)隊伍”為主題的“勤學(xué)苦練當(dāng)明星、砥礪磨鋒爭狀元”練兵工作?傮w方案如下:

  一、參賽人員

  工廠科級(含科級)以下在崗員工應(yīng)考者必須參賽。

  二、競賽工種

  1、操作及服務(wù)人員

  有機化工操作工 乙烯操作工 聚合反應(yīng)操作工

  油品儲運操作工 鍋爐運行操作工 水汽運行工

  分析工 運行電工 維修電工

  儀表工 班組長 其它小工種

  2、一般管理及專業(yè)技術(shù)人員

  安全技術(shù) 生產(chǎn)技術(shù) 化工機械 儀器儀表

  電氣專業(yè) 計劃統(tǒng)計 分析檢驗 科 研

  綜合管理(行政、黨群、監(jiān)察)

  3、科級干部

  生產(chǎn)系列:包括生產(chǎn)、安全、技術(shù)管理。

  機動系列:包括設(shè)備、機械、電氣、儀表管理。

  行政黨群管理:包括辦公室、人力資源、監(jiān)察、專職黨務(wù)干部。

  三、競賽原則

  堅持公平、公正、公開的原則;

  堅持技能培訓(xùn)、考核鑒定和技能開發(fā)相結(jié)合的原則;

  堅持提高技能、切磋技藝、交流經(jīng)驗原則。

  四、競賽時間與安排

  競賽按操作及服務(wù)人員、一般管理及專業(yè)技術(shù)人員、科級干部三個層次,以考試考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。其中考試分工廠考試及公司考試共三個階段,考核貫穿全年?荚嚳己顺煽冏鳛4%末位淘汰的重要依據(jù)之一。本次競賽共分四個階段,具體如下:

  1、培訓(xùn)階段。20xx年3月20日至5月31日各專業(yè)組負(fù)責(zé)組織全員培訓(xùn)。主要做好兩個方面工作。

  第一,3月31日前,各專業(yè)組要結(jié)合崗位實際,制定切實可行的練兵方案,并上報競賽辦公室。要迅速組織專業(yè)人員、利用現(xiàn)有題庫及《培訓(xùn)教材》,充分完善崗位試題。包括工藝?yán)碚撝R題、工藝流程圖、崗位操作知識題、崗位安全知識題、設(shè)備使用保養(yǎng)知識題以及公文寫作、計算機等相關(guān)專業(yè)知識。

  第二,4月1日開始,各專業(yè)組要有計劃的搞好練兵的組織工作。各專業(yè)組要從崗位實際需要出發(fā),加強和改善學(xué)習(xí)形式和方式,在保證安全生產(chǎn)、項目建設(shè)的前提下,以自學(xué)、自我培訓(xùn)、自我提高為主;以集中辦班為輔的培訓(xùn)方式。對班組長、化學(xué)工程、機械工程、電儀等專業(yè)要有計劃地組織參加公司培訓(xùn)班。

  2、選拔階段。20xx年6月1日至6月30日,工廠組織選拔出5%的選手推薦到公司參賽。選拔階段的考試成績直接計入個人績效考評成績。

  3、競賽階段。20xx年7月1日至9月30日,各工種(專業(yè))5%的選手勤學(xué)苦練備戰(zhàn)公司預(yù)決賽,其它人員要充分利用此段時間進(jìn)行自我強化和提高。

  4、評比階段。20xx年10月1日至11月30日,工廠對“勤學(xué)苦練當(dāng)明星、砥礪磨鋒爭狀元”練兵工作進(jìn)行全面總結(jié),并按各工種(專業(yè))5%的比例以及競賽成績分別給予不同獎勵;對練兵工作優(yōu)勝專業(yè)組,給予一次性獎勵。

  五、競賽內(nèi)容及權(quán)重的劃分

 。ㄒ唬┎僮骷胺⻊(wù)人員崗位練兵競賽

  1、選拔及預(yù)賽階段

 。1)考試權(quán)重占70%。主要由基礎(chǔ)理論知識(應(yīng)知)和實際操作技能(應(yīng)會)兩部分組成。基礎(chǔ)理論(應(yīng)知)40分,其中本工種基礎(chǔ)理論知識30分,相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)理論知識10分;實際操作技能(應(yīng)會)60分,其中包括本工種工藝規(guī)程、崗位操作法、檢維修規(guī)程及其它技能等。

  班組長企業(yè)班組管理知識70分。

  考試形式:基礎(chǔ)理論(應(yīng)知)與實際操作技能(應(yīng)會)原則上一并以閉卷筆試的方式進(jìn)行;特殊要求的工種采取現(xiàn)場實際操作的方式進(jìn)行。

  (2)日?己藱(quán)重占30%。要突出工作業(yè)績的考核,重點考核五個中《員工行為準(zhǔn)則》考核6分;崗位巡檢考核6分;責(zé)任區(qū)文明衛(wèi)生考核4分;崗位操作平穩(wěn)率考核8分;安全無事故考核6分。

  考核形式:日?己擞筛鲉挝粏T工績效考評小組負(fù)責(zé),依據(jù)日常工作表現(xiàn),按照規(guī)定的項目打分,核定1至6月份日常考核成績,并按權(quán)重納入選拔競賽總成績。

  2、決賽階段

  考試占70%,答辯占30%?荚嚺c答辯其它方面規(guī)定按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,未參加公司答辯人員由工廠統(tǒng)一組織答辯。

  (二)一般管理及專業(yè)技術(shù)人員崗位練兵競賽

  1、選拔及預(yù)賽階段

 。1)考試權(quán)重占90%。一般管理及專業(yè)技術(shù)人員的考試主要由專業(yè)知識、基本技能、綜合知識三部分組成。專業(yè)知識50分,其中專業(yè)理論知識40分,相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)理論知識10分;基本技能30分,其中外語10分、計算機應(yīng)用10分、公文寫作10分;綜合知識20分(不含綜合管理專業(yè)),其中包括政策法規(guī)、WTO知識、公司各項規(guī)章制度及企業(yè)管理知識等。

  對于綜合管理崗位,專業(yè)知識10分;基本技能60分,其中外語20分,計算機應(yīng)用20分,公文寫作20分;綜合知識30分。

  考試形式:采用綜合卷,以閉卷筆試的方式進(jìn)行。

  (2)日?己藱(quán)重占10%。要突出工作業(yè)績的考核,重點考核五個方面,其中遵守《員工行為準(zhǔn)則》2分;業(yè)務(wù)能力2分;敬業(yè)精神2分;團(tuán)結(jié)協(xié)作2分;奉獻(xiàn)精神2分。

  考核形式:日常考核由各單位員工績效考評小組負(fù)責(zé),依據(jù)管理及專業(yè)技術(shù)人員工作業(yè)績,按照規(guī)定的項目打分,核定1至6月份日?己顺煽,并按權(quán)重納入選拔競賽總成績。

  2、決賽階段

  考試占70%,答辯占30%。考試與答辯按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,未參加公司答辯人員由工廠統(tǒng)一組織答辯。

  (三)科級干部崗位練兵競賽

  1、選拔及預(yù)賽階段

  (1)考試權(quán)重占80%。

  考試內(nèi)容:主要由綜合管理知識、專業(yè)技術(shù)知識兩部分組成,其中綜合管理知識包括政策法規(guī)、WTO知識、公司各項規(guī)章制度和基本概況以及企業(yè)管理知識等內(nèi)容;專業(yè)技術(shù)知識包括生產(chǎn)、行政黨群、機動、經(jīng)營、財會、計劃、統(tǒng)計等專業(yè)知識。

  考試形式及分值:綜合管理知識(包括公文寫作),閉卷考試,滿分100分,成績按25%計入總分;專業(yè)技術(shù)知識,閉卷考試,滿分100分,成績按25%計入總分;外語,閉卷考試,滿分100分,成績按10%計入總分;計算機,上機考試,滿分100分,成績按10%計入總分;閱讀,閱讀一本有意義的書(統(tǒng)一下發(fā)),針對本書的某方面具體內(nèi)容在兩小時內(nèi)閉卷寫一篇學(xué)習(xí)心得體會,成績按10%計入總分。

  在競賽中,男45周歲、女40周歲以上的科級干部可申報免考外語、計算機,經(jīng)審查符合條件者可免考外語和計算機,其綜合管理知識成績按35分計入總分,專業(yè)技術(shù)知識成績按35分計入總分。

 。2)考核權(quán)重占20%。

  考核內(nèi)容:對科級干部的考核,從德能勤績四方面,考核其思想品質(zhì)、工作能力、工作態(tài)度、工作業(yè)績情況。

  考核形式:根據(jù)科級干部日?己、業(yè)績考核及民主測評情況,采取量化打分形式進(jìn)行考核。具體包括領(lǐng)導(dǎo)評價占50%,班子成員評價占30%,單位員工評價占20%;對1至6月份的考核成績進(jìn)行匯總,并納入選拔階段的競賽總成績。

  2、決賽階段

  考試占80%,答辯占20%?荚嚺c答辯按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  六、獎勵與處罰

  1、獎勵

 。1)對個人的獎勵。對競賽中獲得各工種、各專業(yè)第一名者授予工種(專業(yè))“狀元”稱號,其他獲獎?wù)呤谟韫しN(專業(yè))“明星”稱號,并給予一次性獎勵。

 。2)對集體的獎勵。對榮獲公司狀元稱號的員工所在專業(yè)組給予一次性嘉獎,員工所在單位在“精細(xì)管理優(yōu)勝單位”競賽中加考核分2分/人次;對榮獲公司明星稱號的員工所在專業(yè)組給予一次性嘉獎,員工所在單位在“精細(xì)管理優(yōu)勝單位”競賽中加考核分1分/人次。

 。3)其它獎勵。對操作人員的其它獎勵按《吉林石化公司操作及服務(wù)人員崗位練兵競賽實施辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  2、處罰

 。1)凡屬應(yīng)考人員范圍無故不參加選拔階段競賽者,直接列為末位。

  (2)選拔階段競賽成績與員工績效考評相結(jié)合,作為實施4%末位淘汰的重要依據(jù)之一。末位淘汰人員要進(jìn)入公司待崗員工管理中心培訓(xùn),重新競聘上

 。3)凡有輕微及以上違章違紀(jì)行為的人員一律不準(zhǔn)參加下一階段競賽。

  七、組織機構(gòu)

  為了加強對“勤學(xué)苦練當(dāng)明星、砥礪磨鋒爭狀元”工作的組織領(lǐng)導(dǎo),工廠成立崗位練兵競賽領(lǐng)導(dǎo)小組,具體組成如下:

  組 長:

  副組長:

  成 員:

  領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室和相關(guān)專業(yè)組,分別負(fù)責(zé)各項工作的組織和實施。

 。ㄒ唬└傎愞k公室

  競賽辦公室設(shè)在綜合辦公室,具體負(fù)責(zé)競賽活動的組織協(xié)調(diào)工作。

 。ǘ┫嚓P(guān)專業(yè)組

  1、科級干部競賽組

  組 長:

  成 員:由人力資源科成員及相關(guān)人員組成,主要負(fù)責(zé)科級干部的培訓(xùn)、考試考核、末位淘汰、參加公司競賽人員的推選及各階段工作的總結(jié),包括具體辦法的制定和組織實施。

  2、計劃統(tǒng)計競賽組

  組 長:

  成 員:由人力資源科及有關(guān)部門相關(guān)人員組成,主要負(fù)責(zé)計劃統(tǒng)計人員的培訓(xùn)、考試考核、參加公司競賽人員的推選及各階段工作的總結(jié),包括具體辦法的制定和組織實施。

  3、綜合管理競賽組

  組 長:

  成 員:由人力資源科及綜合辦公室相關(guān)人員組成,主要負(fù)責(zé)綜合管理(行政、黨群、監(jiān)察)人員的培訓(xùn)、考試考核、參加公司競賽人員的'推選及各階段工作的總結(jié),包括具體辦法的制定和組織實施。

  4、生產(chǎn)技術(shù)競賽組

  組 長:

  成 員:由技術(shù)科、生產(chǎn)科相關(guān)人員組成。主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)人員的培訓(xùn)、考試考核、參加公司競賽人員的推選及各階段工作的總結(jié),包括具體辦法的制定和組織實施。

  5、安全技術(shù)競賽組

  組 長:

  成 員:由安全環(huán)?葡嚓P(guān)人員組成。主要負(fù)責(zé)安全技術(shù)人員的培訓(xùn)、考試考核、參加公司競賽人員的推選及各階段工作的總結(jié),包括具體辦法的制定和組織實施。

  6、化工機械、儀器儀表、電氣專業(yè)競賽組

  組 長:

  成 員:由機動科相關(guān)人員組成。主要負(fù)責(zé)化工機械、儀器儀表、電氣專業(yè)人員的培訓(xùn)、考試考核、參加公司競賽人員的推選及各階段工作的總結(jié),包括具體辦法的制定和組織實施。

  7、分析檢驗競賽組

  組 長:

  成 員:由質(zhì)監(jiān)中心、分析車間相關(guān)人員組成。主要負(fù)責(zé)分析檢驗人員(分析檢驗專業(yè)人員及分析工)的培訓(xùn)、考試考核、參加公司競賽人員的推選及各階段工作的總結(jié),包括具體辦法的制定和組織實施。

  8、有機化工操作工競賽組

  組 長:

  成 員:由技術(shù)科、苯乙烯、丁二烯、芳烴、1—丁烯、乙醇車間相關(guān)人員組成。主要負(fù)責(zé)有機化工專業(yè)人員的培訓(xùn)、考試考核、參加公司競賽人員的推選及各階段工作的總結(jié),包括具體辦法的制定和組織實施。

  9、乙烯操作工競賽組

  組 長:

  成 員:由乙烯車間相關(guān)人員組成。主要負(fù)責(zé)乙烯操作人員的培訓(xùn)、考試考核、參加公司競賽人員的推選及各階段工作的總結(jié),包括具體辦法的制定和組織實施。

  10、聚合反應(yīng)操作工競賽組

  組 長:

  成 員:由技術(shù)科、橡膠車間及乙丙橡膠車間相關(guān)人員組成。主要負(fù)責(zé)聚合反應(yīng)操作工的培訓(xùn)、考試考核、參加公司競賽人員的推選及各階段工作的總結(jié),包括具體辦法的制定和組織實施。

  11、油品儲運操作工競賽組

  組 長:

  成 員:由油品車間、成品車間相關(guān)人員組成。主要負(fù)責(zé)油品儲運操作工的培訓(xùn)、考試考核、參加公司競賽人員的推選及各階段工作的總結(jié),包括具體辦法的制定和組織實施。

  12、鍋爐運行操作工競賽組

  組 長:

  成 員:由動力車間相關(guān)人員組成。主要負(fù)責(zé)鍋爐運行工的培訓(xùn)、考試考核、參加公司競賽人員的推選及各階段工作的總結(jié),包括具體辦法的制定和組織實施。

  13、水汽運行工競賽組

  組 長:

  成 員:由水汽車間相關(guān)人員組成。主要負(fù)責(zé)水汽運行工的培訓(xùn)、考試考核、參加公司競賽人員的推選及各階段工作的總結(jié),包括具體辦法的制定和組織實施。

  14、儀表工競賽組

  組 長:

  成 員:由儀表車間相關(guān)人員組成。主要負(fù)責(zé)儀表工的培訓(xùn)、考試考核、參加公司競賽人員的推選及各階段工作的總結(jié),包括具體辦法的制定和組織實施。

  15、運行(維修)電工競賽組

  組 長:

  成 員:由電氣車間相關(guān)人員組成。主要負(fù)責(zé)運行(維修)電工的培訓(xùn)、考試考核、參加公司競賽人員的推選及各階段工作的總結(jié),包括具體辦法的制定和組織實施。

  16、其它小工種競賽組

  組 長:由各單位行政主任擔(dān)任

  成 員:由各單位相關(guān)人員組成。主要負(fù)責(zé)各工種的培訓(xùn)、考試考核、參加公司競賽人員的推選及各階段工作的總結(jié),包括具體辦法的制定和組織實施。

  17、紀(jì)律督查組

  組 長:

  成 員:由監(jiān)察部門及員工代表組成,主要職責(zé)是對崗位練兵競賽工作的全過程監(jiān)督檢查。

  18、宣傳組

  組 長:

  成 員:由人力資源科和各二級單位相關(guān)人員組成,主要負(fù)責(zé)對崗位練兵工作的及時宣傳報道。

  八、有關(guān)要求

  1、各專業(yè)組按工廠文件精神自行制定具體競賽實施方案,報工廠崗位練兵競賽領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后統(tǒng)一組織實施。

  2、各專業(yè)組對崗位練兵工作要高度重視,加強領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)密組織,做到組織落實,人員落實,責(zé)任落實,進(jìn)度落實,要有計劃、有方法、有步驟的將本專業(yè)練兵工作抓實抓細(xì)、抓出成效。

  3、各專業(yè)組在開展階段性練兵工作期間,要及時與相關(guān)部門通報情況,認(rèn)真總結(jié)階段性練兵成果,應(yīng)及時與練兵競賽領(lǐng)導(dǎo)小組取得聯(lián)系,以便在開展崗位練兵工作中,加以借鑒和指導(dǎo)。

  4、各專業(yè)組要切實將練兵工作與工廠項目建設(shè)、末位淘汰、安全平穩(wěn)滿負(fù)荷生產(chǎn)等工作有機結(jié)合起來,要不斷創(chuàng)新培訓(xùn)方式和考試考核方法,不斷總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗。

工作方案 篇6

  美術(shù)科組是一個自信樂觀、勤奮好學(xué)的集體,F(xiàn)任職的六位教師均有積極進(jìn)取的工作態(tài)度。多年來,我們嚴(yán)格要求自己,不斷地學(xué)習(xí),不斷地探索,當(dāng)然也不斷地進(jìn)步,不斷地收獲。上學(xué)期,我科組順利完成了各項教育教學(xué)工作,高三美術(shù)生在美術(shù)聯(lián)考中取得理想的成績。本學(xué)期本學(xué)期,我科組在學(xué)校各項工作方針的引導(dǎo)下,繼續(xù)加強科組的各項建設(shè),響應(yīng)素質(zhì)教育,彰顯科組特色和優(yōu)勢,積極開展美術(shù)教育教研活動,堅持落實集體備課,狠抓教學(xué)基本功,加強自身業(yè)務(wù)水平,搞好美術(shù)組的特色教學(xué)活動,以期全面提高課堂教學(xué)質(zhì)量。努力打造一個先進(jìn)科組和隊伍,把我校美術(shù)教學(xué)工作推上新的臺階。特制定以下計劃,具體如下:

  一、指導(dǎo)思想:

  繼續(xù)深入貫徹國家課程改革的重要精神,以“文化美術(shù)”的教育理念指導(dǎo)學(xué)校美術(shù)教學(xué)教研工作,以課程改革、學(xué)科素質(zhì)教育理論為指導(dǎo),進(jìn)一步深化課改的各項要求和內(nèi)容,多角度、多途徑的開展教學(xué)實驗與研究。開展生動活潑、形式多樣的美術(shù)學(xué)科綜合活動和豐富多彩的校園美術(shù)文化活動,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)美術(shù)的興趣,培養(yǎng)學(xué)生美術(shù)學(xué)習(xí)的綜合能力,全面提高學(xué)生的藝術(shù)修養(yǎng)和人文素養(yǎng),使學(xué)生的個性獲得和諧、持續(xù)地發(fā)展。

  二、工作目標(biāo):

  深化課程改革,不斷用新課改理念充實頭腦,加大對美術(shù)課題的實驗與研究。加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),重視對青年教師的培養(yǎng),提高美術(shù)教師的整體素質(zhì)。以特色教學(xué)為目標(biāo), 通過開展豐富多彩的'美術(shù)活動,提高學(xué)生的綜合素養(yǎng)和能力,促進(jìn)美術(shù)教育的內(nèi)涵發(fā)展

  三、教學(xué)研究工作和校本培訓(xùn)工作:

  1、組織老師把握機會積極參加上級各部門組織的各類美術(shù)教學(xué)研究活動。

  2、堅持落實校本培訓(xùn),規(guī)范集體備課和規(guī)范備課制度,做好本科組自身教學(xué)業(yè)務(wù)交流。抓好常規(guī)教學(xué),落實教學(xué)每一個環(huán)節(jié),注重教學(xué)過程,立足課堂教學(xué),推進(jìn)素質(zhì)教育。

  3、做好相關(guān)課題研究工作,發(fā)掘有效教學(xué)資源,發(fā)揮自身優(yōu)勢,加大力度,加強教學(xué)保障。

  4、通過各項競賽,考核和美術(shù)綜合實踐活動,推進(jìn)美術(shù)教育教學(xué)活動。

  5、認(rèn)真及時做好教學(xué)反思,積極撰寫教育教學(xué)案例、教學(xué)論文。

  四、課堂教學(xué)工作:

  1、高一的鑒賞、繪畫模塊,高一、高二專業(yè)教學(xué)要講究教學(xué)有效性,合理安排教學(xué)內(nèi)容。要趣味性與知識性相結(jié)合,要容易被學(xué)生接受,要讓學(xué)生樂學(xué),并能有一定收獲,使我校的美術(shù)教學(xué)能在全市起示范性作用。

  2、做好教學(xué)及課程規(guī)范和學(xué)生學(xué)分認(rèn)定的管理,結(jié)合評價,每個年級進(jìn)行1-3次學(xué)生作業(yè)展示。

  五、強化專業(yè)訓(xùn)練輔導(dǎo),以高考促進(jìn)美術(shù)教學(xué):

  制定訓(xùn)練計劃,規(guī)范訓(xùn)練要求。高一級、高二級做好規(guī)范,系統(tǒng)訓(xùn)練階段,從更高、更嚴(yán)、更精的目標(biāo)要求進(jìn)行訓(xùn)練,為高考作奠基,完成一次的考綱內(nèi)容訓(xùn)練,做好評價。

  六、有效開展美術(shù)綜合實踐活動和參加各類學(xué)科競賽:

  1、結(jié)合課程開設(shè),有效開展美術(shù)(繪畫)興趣小組。營造美術(shù)氛圍,推進(jìn)我校藝術(shù)的教學(xué)工作。

  2、做好書畫展覽。

  3、組織學(xué)生參加各類競賽。

  4、協(xié)助學(xué)校做好各項宣傳工作。

  5、教師積極撰寫各類文章,確保有教學(xué)成果獲獎。

  七、做好教師繼續(xù)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作:

  1、確保每人按要求完成繼續(xù)教育學(xué)分。

  2、利用教學(xué)之余,參與各種美術(shù)創(chuàng)作活動,提升教師自身的專業(yè)水平,走專業(yè)化發(fā)展道路。

  3、倡導(dǎo)讀書學(xué)習(xí)活動,撰寫讀書筆記,通過學(xué)習(xí)提升自身修養(yǎng)。

  4.建立符合美術(shù)特色教育教學(xué)的管理體制,強調(diào)“教書必先育人,學(xué)畫先學(xué)做人,畫品亦是人品”的管理理念。

  八、團(tuán)結(jié)合作,全力以赴,促進(jìn)科組建設(shè)。

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