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精神科質(zhì)控會(huì)議記錄

時(shí)間:2025-12-14 06:53:58 會(huì)議記錄

精神科質(zhì)控會(huì)議記錄范文

精神科質(zhì)控會(huì)議記錄范文1

  20xx年10月11日下午17:30分,院領(lǐng)導(dǎo)班子成員及部分職能科室主任參加了骨科質(zhì)控小組活動(dòng)會(huì)議,現(xiàn)將如下:

精神科質(zhì)控會(huì)議記錄范文

  一、骨科質(zhì)控會(huì)議內(nèi)容(科內(nèi)全員參加):

  1.科主任通報(bào)9月科室整體運(yùn)行情況(出入院人次、平均住院日、

  工作量、藥占比、人次均費(fèi)用)。2.對(duì)骨科9月收住病種、手術(shù)級(jí)別匯總分析。

  3.通報(bào)科內(nèi)醫(yī)療質(zhì)量、核心執(zhí)行情況;對(duì)運(yùn)行、終末病歷問題進(jìn)行分類匯總分析;對(duì)9月病歷書寫優(yōu)秀的楊克勇醫(yī)師,提議獎(jiǎng)勵(lì)200元。

  4.對(duì)9月抗菌藥物使用情況進(jìn)行匯總。

  5.護(hù)士長(zhǎng)通報(bào)科內(nèi)護(hù)理質(zhì)量、院感管理、三必“6S”管理等情況。

  6.臨床路徑管理員對(duì)9月臨床路徑管理情況進(jìn)行匯總分析,并提出改進(jìn)措施。

  二、院領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng):

  1.為建立健全科內(nèi)質(zhì)量管理體系,不讓科室質(zhì)控小組活動(dòng)流于形式,要求質(zhì)控科牽頭,指導(dǎo)全院各科質(zhì)控小組,根據(jù)本科實(shí)際情況制定質(zhì)量控制,方案應(yīng)包括:控制目標(biāo)、監(jiān)測(cè)指標(biāo)、、主要措施、效果、信息反饋及考評(píng)獎(jiǎng)懲等內(nèi)容,科室每月召開一次質(zhì)控小組會(huì)議,對(duì)上月質(zhì)控活動(dòng)進(jìn)行科內(nèi)反饋。各項(xiàng)質(zhì)控工作及質(zhì)控流程要形成長(zhǎng)效機(jī)制。

  2.科室每月質(zhì)控小組會(huì)議應(yīng)對(duì)本科醫(yī)療、護(hù)理、院感、藥事、臨床路徑、繼續(xù)教育、勞動(dòng)紀(jì)律、設(shè)備管理、“三必6S”管理、安全管理等整體運(yùn)行情況進(jìn)行全方位點(diǎn)評(píng),內(nèi)容涵蓋要全面、綜合性要強(qiáng)。3.科室質(zhì)控小組會(huì)議反饋問題必須具體到人,包括存在問題的當(dāng)事人有無整改?有無對(duì)其整改后的追蹤記錄?具體處罰措施、有無與個(gè)人績(jī)效掛鉤?都要詳細(xì)、真實(shí)記錄并反饋給科內(nèi)所有人員?剖夜芾聿荒堋笆е趯、失之于軟”,科主任及護(hù)士長(zhǎng)一定要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。4.對(duì)于運(yùn)行及終末病歷的質(zhì)控檢查結(jié)果,要有明確的獎(jiǎng)懲措施,質(zhì)控小組會(huì)議不僅要點(diǎn)評(píng)存在缺陷的病歷,對(duì)于優(yōu)秀病歷也要進(jìn)行科內(nèi)公示學(xué)習(xí)。

  5.對(duì)醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、醫(yī)療護(hù)理核心制度管理,應(yīng)設(shè)科內(nèi)一級(jí)質(zhì)量控制的.“高壓線”,對(duì)于過線的醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行從嚴(yán)從重處罰,并有記錄。

  6.對(duì)科內(nèi)存在的共性問題要進(jìn)行縱向深度剖析并制定整改措施,整改后要有效果評(píng)價(jià)。整改措施不能泛泛而談、要有具體的及整改時(shí)限,不能避重就輕、淺嘗輒止。

  7.要求科內(nèi)醫(yī)護(hù)人員的一級(jí)質(zhì)控檢查結(jié)果必須與當(dāng)月績(jī)效掛鉤,并有記錄。實(shí)現(xiàn)各科室一級(jí)質(zhì)控結(jié)果院級(jí)共享,人事科、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、監(jiān)察室對(duì)全院醫(yī)護(hù)人員職稱晉升、干部提拔、年終評(píng)先時(shí),要對(duì)上述結(jié)果進(jìn)行應(yīng)用。

  8.科室主任不僅是科室學(xué)術(shù)帶頭人,更是科室醫(yī)療質(zhì)量安全第一責(zé)任人,肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)科室發(fā)展的重任,要解放思想、拓展思路正確處理科內(nèi)日常工作與二甲創(chuàng)建之間的關(guān)系。

精神科質(zhì)控會(huì)議記錄范文2

  一、提高做好精神病防治工作重要性的認(rèn)識(shí)

  精神病雖是一種嚴(yán)重危害人民身心健康的疾病,但可以通過藥物為主的綜合治療、康復(fù)訓(xùn)練等措施,使精神病人回歸社會(huì),參與社會(huì)生活。精神病又是精神病人家庭致貧的主要原因,精神病人肇事肇禍已成為一個(gè)突出的社會(huì)問題,直接威脅著人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全,危害社會(huì)秩序和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。各級(jí)政府和有關(guān)部門必須站在認(rèn)真踐行“三個(gè)代表”重要思想的高度,充分認(rèn)識(shí)做好精神病防治康復(fù)工作的重要性和緊迫性,將精神病防治康復(fù)工作納入經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃,建立以政府為主導(dǎo),衛(wèi)生、民政、公安、財(cái)政、勞動(dòng)和社會(huì)保障、教育、殘聯(lián)等相關(guān)部門協(xié)作,社會(huì)各界廣泛參與的組織管理體系,充分利用社會(huì)資源,完善技術(shù)指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)和治療康復(fù)系統(tǒng),采取有效措施,推動(dòng)精神病人康復(fù)工作全面發(fā)展。

  二、建立工作體系,實(shí)施綜合治理

  衛(wèi)生部門要將精神病防治工作納入社會(huì)公共衛(wèi)生體系統(tǒng)籌規(guī)劃;負(fù)責(zé)對(duì)精神病防治工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),培訓(xùn)基層精防衛(wèi)生人員;承擔(dān)救治精神病患者的.任務(wù),為精神病人制定康復(fù)措施,建立家庭病床;將精神病患者的防治康復(fù)工作納入農(nóng)村新型合作醫(yī)療范圍,將貧困精神病患者納入醫(yī)療救助范圍;建立心理危機(jī)干預(yù)中心,設(shè)立公開救助電話。

  民政部門負(fù)責(zé)在貧困救濟(jì)、低保等方面把解決貧困精神病人生活問題納入范圍;每年銷售的福利彩票留存中安排10%的資金,用于殘疾人事業(yè),其中50%用于精神病防治康復(fù)工作;負(fù)責(zé)救助流浪乞討精神病人。

  財(cái)政部門要按照國務(wù)院《精神病防治“十五”實(shí)施方案》的要求,結(jié)合本地精防工作實(shí)際,按照分級(jí)負(fù)擔(dān)的原則,落實(shí)好精神病防治康復(fù)經(jīng)費(fèi)。

  公安部門負(fù)責(zé)加強(qiáng)肇事肇禍精神病人的治安管理;規(guī)勸在街頭流浪乞討的精神病人接受救助;依法懲處侮辱、侵害、遺棄精神病人的不法行為。

  教育部門要針對(duì)目前學(xué)生中存在的不同心理問題,將心理健康教育、預(yù)防精神病科普知識(shí)納入學(xué)校日常教育和工作計(jì)劃。

  殘聯(lián)部門負(fù)責(zé)精神病防治康復(fù)工作的宣傳、組織、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作,承擔(dān)區(qū)精神病防治康復(fù)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的日常工作;管好、用好上級(jí)下達(dá)、財(cái)政核撥和社會(huì)各界捐贈(zèng)的精防資金;檢查各地精防領(lǐng)導(dǎo)小組工作落實(shí)情況,協(xié)調(diào)各有關(guān)部門共同完成精神病防治康復(fù)任務(wù)。

  發(fā)展改革委要把精神衛(wèi)生工作納入公共衛(wèi)生建設(shè)體系,逐步增加對(duì)精神衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的基礎(chǔ)設(shè)施投入。

  勞動(dòng)和社會(huì)保障部門要認(rèn)真研究精神病患者醫(yī)保問題,在心理咨詢治療、必需的藥物治療和起付標(biāo)準(zhǔn)等方面,充分考慮精神疾病的特殊性,給予特殊解決。

  審計(jì)部門要切實(shí)開展精神病防治經(jīng)費(fèi)的專項(xiàng)審計(jì),對(duì)國家公益彩票資金、財(cái)政撥付的精防經(jīng)費(fèi)、社會(huì)捐贈(zèng)等資金進(jìn)行專項(xiàng)檢查,依法查處違規(guī)違紀(jì)行為。

  三、倡導(dǎo)扶殘助殘,開展關(guān)懷救助

  根據(jù)市上部署,我區(qū)“十五”計(jì)劃期間,每年應(yīng)救助500名貧困精神病人的康復(fù)治療工作。其中,市級(jí)和區(qū)各救助250名貧困精神病人,并納入市政府“八大民心”工程的重要內(nèi)容進(jìn)行考核。對(duì)家庭貧困無錢醫(yī)治的精神病人,要組織開展扶殘助殘募捐活動(dòng),募集的資金全額用于病情重或家庭貧困的精神病人醫(yī)治中超出救治補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的開支。要認(rèn)真實(shí)施好國家彩票公益金救助貧困精神病人項(xiàng)目,加強(qiáng)項(xiàng)目基礎(chǔ)信息管理,及時(shí)掌握項(xiàng)目執(zhí)行情況,建立健全經(jīng)費(fèi)管理制度,做到項(xiàng)目資金?顚S谩

  各地各有關(guān)部門要采取醫(yī)療服務(wù)、社區(qū)服務(wù)、社會(huì)與家庭相結(jié)合的管理方式,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)精神病和精神病患者的管理,消除社會(huì)歧視,積極開展早期干預(yù)和早期治療,努力降低精神病重癥患病率和降低精神病人的肇事肇禍率。

  對(duì)經(jīng)康復(fù)治療后,病情穩(wěn)定好轉(zhuǎn)、恢復(fù)勞動(dòng)能力的精神病殘疾人,要結(jié)合貫徹按比例安排殘疾人就業(yè)的有關(guān)規(guī)定,動(dòng)員福利企業(yè)、按比例安排殘疾人就業(yè)用人單位安置就業(yè),幫助走上康復(fù)就業(yè)的道路。財(cái)政、稅務(wù)、殘聯(lián)等部門對(duì)康復(fù)治愈的精神病殘疾人就業(yè),要納入按比例安排殘疾人就業(yè)上崗人數(shù)計(jì)算。

  四、切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化工作責(zé)任

  各級(jí)政府和有關(guān)部門要將精神病防治康復(fù)工作納入重要議事日程,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌協(xié)調(diào),把這一關(guān)系社會(huì)穩(wěn)定和人民利益的大事抓好。要按照國務(wù)院《中國精神衛(wèi)生工作規(guī)劃(20xx-20xx年)》的要求,制定具體的防治目標(biāo)和工作計(jì)劃,實(shí)行專項(xiàng)目標(biāo)管理。各地要成立由政府領(lǐng)導(dǎo)牽頭,有關(guān)部門參加的精神病防治康復(fù)領(lǐng)導(dǎo)小組,建立精神病防治監(jiān)護(hù)網(wǎng)絡(luò)和康復(fù)技術(shù)指導(dǎo)小組,明確防治目標(biāo),落實(shí)工作計(jì)劃,解決突出問題,確保領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位,工作措施到位。區(qū)精神病防治康復(fù)領(lǐng)導(dǎo)小組要建立防治工作的長(zhǎng)效機(jī)制,不定期召開協(xié)調(diào)會(huì)議,解決防治工作中存在的問題。區(qū)精神病防治康復(fù)技術(shù)指導(dǎo)小組要切實(shí)履行職責(zé),各相關(guān)部門要按照“預(yù)防為主,防治結(jié)合,重點(diǎn)干預(yù),廣泛覆蓋,依法管理”的原則,強(qiáng)化責(zé)任,密切配合,定期開展精神病防治工作的督查。對(duì)因領(lǐng)導(dǎo)不力、措施不當(dāng)、玩忽職守造成嚴(yán)重后果的,追究有關(guān)人員的責(zé)任。

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