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管理失職檢討書

時間:2025-12-02 08:28:14 志彬 檢討書 我要投稿

管理失職檢討書(通用20篇)

  在學(xué)習(xí)、工作、生活中出現(xiàn)了失誤后,為了避免再犯,往往要寫檢討書來自我悔悟,請注意檢討書里面要交代清楚行為。你還在為寫檢討書而苦惱嗎?以下是小編為大家收集的管理失職檢討書,希望對大家有所幫助。

管理失職檢討書(通用20篇)

  管理失職檢討書 1

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份在工作管理上失職的檢討書。關(guān)于我在近期工作的管理中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠?qū)λ械墓ぷ鬟M(jìn)行細(xì)致地監(jiān)督與管理,以至于讓公司蒙受損失,我的責(zé)任是相當(dāng)大的。

  首先關(guān)于這項在工作中管理失職的錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的疏忽、是工作的失職。如今的`我已是一名管理員,身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識到自己所處崗位的作用和重要性,一名管理員是應(yīng)該對自己所負(fù)責(zé)的所有工作做全程的監(jiān)督,應(yīng)該細(xì)心指導(dǎo)每位下部人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。因為稍一放松就很可能會導(dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)任何的問題就會給公司、給集體帶來嚴(yán)重的損失。

  在此次的管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好整個項目的運行,致使項目在運行時出現(xiàn)差錯,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責(zé),此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

  工作中出現(xiàn)問題,是任何人都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠再給我一次改過的機(jī)會,對于這項工作的錯誤,我也有一定的自我認(rèn)識,我還是一個管理上的新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應(yīng)該勇于面對錯誤。

  通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有做到一位管理人員的責(zé)任,造成管理上的失職,須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我若是沒有以一位管理者的要求來要求自己的話,我就會很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展。

  針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。

  1、針對我的工作責(zé)任感、管理上的失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務(wù)做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的實施都做好監(jiān)督和管理。

  2、今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好。

  通過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后一定認(rèn)真努力地為公司完成各項任務(wù),為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  管理失職檢討書 2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  在20xx年xx月xx日省上“小金庫”專項治理檢查組對清源鎮(zhèn)政府財務(wù)檢查過程中,發(fā)現(xiàn)鎮(zhèn)政府將部分拆遷補(bǔ)償費和拆遷戶購房款合計4096721.9元以私人名義單獨存放,形成帳外資金。其中:支付拆遷補(bǔ)償費2544011.84元,支付拆遷戶安置房工程款1146400元,購置車輛、服裝等其他指出374348.62元。截止目前,單位在私人賬戶存款余額31961.44元。以上問題被查出后,作為黨委書記,對此深感震驚、愧疚和不安,近日來本人認(rèn)真反思,深刻自剖,現(xiàn)檢討如下:

  一、對問題嚴(yán)重性的認(rèn)識

  我鎮(zhèn)發(fā)生如此嚴(yán)重違反財經(jīng)紀(jì)律的問題,作為清源鎮(zhèn)黨委書記,我負(fù)有全部領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,我將認(rèn)真配合上級相關(guān)部門的調(diào)查,誠懇接受組織的一切處理意見,并就相關(guān)問題扎實進(jìn)行整改。

  二、問題發(fā)生的根源

  1、思想認(rèn)識不到位。本人擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)以來,尤其是調(diào)任清源鎮(zhèn)黨委書記以來,由于多方面的原因,對單位財務(wù)管理工作重要性的認(rèn)識不足,沒有意識到問題的嚴(yán)重性,在全國上下全面整頓治理“小金庫”嚴(yán)重形勢下,自己認(rèn)為財務(wù)管理是行政職能,是政府鎮(zhèn)長的份內(nèi)工作,不便過問,沒有在思想認(rèn)識上引起高度重視,在單位財務(wù)管理和運行上抱有十分可怕的.僥幸心理和自以為是的想法。同時,由于自身財務(wù)管理知識缺乏,存在不貪便無過的錯誤想法,對會計賬務(wù)沒有引起高度重視。

  2、工作銜接不到位。作為單位一把手,對財務(wù)工作及管理人員疏于嚴(yán)格管理,親自過問檢查做的不到位。對人大、紀(jì)檢等監(jiān)督崗位的組織領(lǐng)導(dǎo)不到位,沒有按照有關(guān)規(guī)定經(jīng)常性組織督查、檢查,監(jiān)督職能沒有充分發(fā)揮,致使政府財務(wù)基本在無監(jiān)督的環(huán)境下運行;對財務(wù)主管及相關(guān)工作人員經(jīng)常性督促、教育不夠,致使管理人員財務(wù)知識匱乏,工作人員業(yè)務(wù)不精。(上學(xué)遲到檢討書)

  3、制度執(zhí)行不到位。單位雖然制定了財務(wù)審批制度、資金管理制度等相關(guān)規(guī)章制度,但在執(zhí)行上嚴(yán)重存在軟肋,有時由于工作緊迫,在資金運行、管理上沒有嚴(yán)格按章辦事,存在管理脫節(jié)、程序錯位、制度形如虛設(shè)的問題。

  三、整改落實的措施

  1、提高認(rèn)識,全面認(rèn)真抓好整改。對省督查組查出的問題,我們完全認(rèn)可,我完全接受縣委常委會的處理意見,對常委會做出的處理結(jié)果利用3天時間,逐項全面落實。同時,積極抽調(diào)相關(guān)人員組成工作組,利用3—5天時間,對全鎮(zhèn)財務(wù)全面進(jìn)行自查自糾,并隨時接受相關(guān)部門檢查、驗收。

  2、統(tǒng)一思想,認(rèn)真做好當(dāng)前各項工作。我將正視存在的問題,在全面抓好財經(jīng)紀(jì)律整治的同時,認(rèn)真組織抓好全鎮(zhèn)當(dāng)前各項中心工作。一方面,以此為契機(jī),認(rèn)真組織全鎮(zhèn)廣大干部,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部,深入開展好財經(jīng)紀(jì)律專項整治活動,通過各種形式開展財經(jīng)知識教育、廉政教育和警示教育,提高干部綜合素質(zhì)。

  另一方面,積極穩(wěn)定干部情緒,引導(dǎo)干部客觀看待問題,振奮精神,把心思和精力集中到當(dāng)前各項工作上來,以更高要求和標(biāo)準(zhǔn),抓好各項工作落實。

  3、強(qiáng)化措施,積極建立健全財經(jīng)管理的長效機(jī)制。通過上級部門檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,對我來說是一次發(fā)現(xiàn)自身問題和不足以及改正錯誤的機(jī)會,我將認(rèn)真吸取精要教訓(xùn),認(rèn)真彌補(bǔ)自己的過錯。并以此為契機(jī),創(chuàng)新思路,強(qiáng)化措施,完善各項規(guī)章制度,積極探索建立健全財經(jīng)管理的長效工作機(jī)制,以努力爭創(chuàng)一流工作業(yè)績來回報組織對我的培養(yǎng)和信任。

  總之,我的行為已經(jīng)給清源鎮(zhèn)帶來了不好的影響,我的心情非常沉重和羞愧。相信組織給我一次機(jī)會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,在今后的工作中,我會更加嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真履行崗位職責(zé),以加倍努力的工作來證明自己,懇請組織考驗。

XXX

  20xx年XX月XX日

  管理失職檢討書 3

尊敬的老師:

  您好!

  抱歉我會向您交上這樣的一份檢討書,我讓您失望了。

  我本以為不過是班長而已,自己肯定能夠完美的完成班長這份職責(zé)。但事實卻是我搞砸了,我不僅沒能達(dá)到老師的期望,還將我們班的氛圍帶入了低谷,我自知自己的錯誤不能忽視,特地寫下這份檢討遞交給您,希望能得到您的原諒和幫助,讓我能改變現(xiàn)在這樣的狀況。

  還記得在剛進(jìn)入高中的時候,大家都一樣是初來乍到,看著新的學(xué)校,新的課本,周圍都是新的同學(xué),我們的處境就像是一盤散沙。這時的您提出讓我們來自薦自己來選拔班干部,有些同學(xué)踴躍的報名了眾多的班干部。但是只有班長這個職責(zé)一直空著,大家都知道,班長是個累活,要管要很多東西,都對這樣一個苦差事還持觀望狀態(tài)。但是當(dāng)時的我想試試,我沒有在意那么多,只是想在這個高中,不再當(dāng)一個普通的學(xué)生!我就順著自己的'想法把自己推薦了上去,沒想到倒是一舉成為了xxx班的班長。

  但是我之前沒有當(dāng)班長的經(jīng)驗,甚至連管理同學(xué)的經(jīng)驗都少之又少,每天老師交給我的任務(wù)在前期還能認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好,可是到了后來我就漸漸的力不從心了起來。當(dāng)時的我只知道憑著自己的一股沖勁蠻干,沒能向有經(jīng)驗的同學(xué)和老師請教,導(dǎo)致現(xiàn)在的班級管理混亂,班級的秩序也越來越差。等到我意識到的時候,班級已經(jīng)成了現(xiàn)在這個樣子。我知道自己的錯誤非常的嚴(yán)重,也知道我辜負(fù)了老師的期望,但是我還是想要將這個班級管理好的。導(dǎo)致現(xiàn)在這樣的局面,完全是我的經(jīng)驗不足,還不和老師同學(xué)請教所導(dǎo)致的。身為班長,我應(yīng)該更加的聽取班級里同學(xué)的意見,但是也不能全部同從,我該更有自己的主見,但也不能太偏執(zhí)。做一個好班長真的很難,而我顯然就沒能做好。

  導(dǎo)致現(xiàn)在的局面我有不可推脫的責(zé)任,但我想要改變現(xiàn)狀,改變我們的班級!現(xiàn)在我想向老師您求助,希望能借助您的經(jīng)驗和智慧來幫助我。我知道之前我是個不稱職的班長,但我有心想要改變,我想要鍛煉自己的初心依然沒有變,還希望老師能在之后的學(xué)習(xí)生活中對我多多的指導(dǎo),教導(dǎo)我管理之道,我也會向那些優(yōu)秀的班干部學(xué)習(xí),希望能成為一個優(yōu)秀的班長,管理好我們的班級。請老師支持我,謝謝!

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  管理失職檢討書 4

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

  在這里,我表達(dá)我對工作失職、疏于監(jiān)管、對下屬要求不嚴(yán)、對業(yè)務(wù)掌握的不精不透,并給相關(guān)當(dāng)事人造成了一定損失的無比愧疚心情。首先我作為一名科長,我的職責(zé)就是貫徹執(zhí)行國家、省、市、區(qū)的法律、法規(guī)和政策;并組織實施落實上級相關(guān)的法規(guī)政策,做好各項程序落實監(jiān)督管理及指導(dǎo)工作。

  近期因我們具體工作人員,因業(yè)務(wù)不熟、責(zé)任心不強(qiáng),而使申報業(yè)務(wù)出了重大失誤。給我們工作及當(dāng)事人造成了一定的'損失。分析其原因有下面幾點:

  1、本人在思想沒有重視此項工作,平時也很少過問;

  2、沒能夠及時安排必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn),而使我及我們的工作人員對業(yè)務(wù)不精甚至不透;

  3、平時對下屬要求不嚴(yán),辦事程序疏于監(jiān)管。

  對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得非常大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有非常好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯誤給當(dāng)事人造成了一定損失,給領(lǐng)導(dǎo)以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑,造成的不良影響。

  在此,我向當(dāng)事人、領(lǐng)導(dǎo)及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句:非常抱歉,我錯了!我此項工作管理監(jiān)督的失職,是我工作以來這么長犯下的非常嚴(yán)重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴(yán)重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽,在工作上怠慢。

  總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監(jiān)督失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯誤。

  以后,首先我要與我們相關(guān)責(zé)任人盡全部努力,采取補(bǔ)救措施,全面逆補(bǔ)當(dāng)事人的損失,其次要進(jìn)一步認(rèn)真總結(jié)這次事件前因后果,引以為戒,制定出有效的措施,全面完善我們的工作,堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。

檢討人:XXX

  20xx年4月xx日

  管理失職檢討書 5

尊敬的xx:

  你好!

  我身為一名物業(yè)值班人員,在晚上值夜班的時候睡著了。無論之前有多么充分的理由,上班時間睡覺都是不可原諒的錯誤!這不單單導(dǎo)致自己的工作無法完成,也讓同事們無法集中精力去工作,同時也是對公司形象的.嚴(yán)重破壞。

  當(dāng)我醒來的時候,我只覺得羞愧的無地自容,我沒辦法原諒我自己,沒辦法去面對一直對我關(guān)愛有加的領(lǐng)導(dǎo),沒辦法去面對哪些一直照顧關(guān)心我的同事!經(jīng)過這次的事情,我進(jìn)行的深刻的自我批評,并且保證以后不會再犯這樣的錯誤,以后一定認(rèn)真勤懇的工作,為公司盡自己最大的一份力量,請大家給我一次機(jī)會,再相信我一次,也請大家監(jiān)督和幫助我。我相信我以后一定可以做好,請領(lǐng)導(dǎo)很同事們觀察。

此致

敬禮

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  管理失職檢討書 6

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份對于車輛管理工作失職的檢討書。關(guān)于我在對車輛管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細(xì)致地做完工程的所有進(jìn)程,以至于讓車輛的停放位置不太妥當(dāng),二造成此次錯誤。

  首先關(guān)于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我在生活上的最大疏忽、是工作失職。如今的我本就是一名管理員,身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識自己所處崗位的'作用,在管理上每一件事都是會很重要的,與車輛的管理師相差不多的。應(yīng)該細(xì)心的完成每一項具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。因為稍一放松就可以導(dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給社會,給集體帶來嚴(yán)重的損失。

  此次所造成的損失,我對此表示深深的痛心和自責(zé),此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

  出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認(rèn)識,我在車輛的管理上還是一位新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應(yīng)該用于面對錯誤。

  通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細(xì)的對待每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展。

  針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。

  1、針對我的工作責(zé)任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務(wù)做精心了解,不管是任何一部分的管理工作都要認(rèn)真對待。

  2、今后我要向優(yōu)秀的管理者學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)好的管理方式,從精神層面上提升我的管理理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。

  通過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后一定認(rèn)真努力做工作,為社會的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。

xxx

  20xx年xx月xx日

  管理失職檢討書 7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  您好,我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于我在xx管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細(xì)致地做完工程的所有進(jìn)程,以至于讓現(xiàn)場施工人員將odf機(jī)架的位置安裝錯誤。首先關(guān)于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機(jī)房管理員,身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識自己所處崗位的作用。

  一名電信機(jī)房管理員是應(yīng)該對電信機(jī)房所有施工作業(yè)做全程監(jiān)督的,應(yīng)該細(xì)心指導(dǎo)每個施工人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。因為稍一放松就可以導(dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴(yán)重的.損失。

  在此次的電信機(jī)房管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好工人odf機(jī)架安裝工作。但電纜線已安裝好了,機(jī)架安裝位置錯誤就需要重新移動,這樣一來一回勢必造成浪費,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責(zé),此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

  出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。

  希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認(rèn)識,我還是一個電信機(jī)房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應(yīng)該用于面對錯誤。

  通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有全心、仔細(xì)的對待工作中的每一個環(huán)節(jié),須知重要工作是容不得一點馬虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話,我就會很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展。

  針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我工作的一份關(guān)心和重視。

  針對我的工作責(zé)任感、工作失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務(wù)做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的施工都做好監(jiān)督和管理。今后我要向公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。

  通過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后一定認(rèn)真努力的為公司做工作,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  管理失職檢討書 8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  因為自己管理不到位,有好幾個員工在自己崗位上不能及時完成任務(wù),耽誤了工作的進(jìn)度是我的錯。對于管理我不該摻雜私人感情,不該縱容,而應(yīng)該以車間的生產(chǎn)為主。

  一個班長如果因為班里的人與自己相熟,就不管不問,著不但是害了他們也是愧對公司的信任,以前我總認(rèn)為只要相信他們就一定會完成的,但是沒有想到他們在上班的時候打牌完全忘記了自己的崗位工作這樣多錯誤因為我多次縱容讓他們對工作沒有了多少真心,變得更加肆無忌憚起來,這都是我的錯,我不該如此。

  我這樣做就是對自己工作不負(fù)責(zé),沒有做好班長的工作,沒有完成車間的任務(wù),現(xiàn)在我已經(jīng)后悔不已,我不管了,也不會在犯了,以后一定會以大局為重,不能以自己的個人感情沖動辦事,任何事情我們都要做到認(rèn)真負(fù)責(zé)。過去沒有做好我之后在今后做好,過去的縱容不會在犯,以后一定按規(guī)矩辦事。

  這次我完全給他們背黑鍋,我也想明白了在好的朋友如果不會為我考慮只知道做自己的我也不會在關(guān)心,我以后把公司交代的任務(wù)安排下去保證完成任務(wù),不會拖延任務(wù),堅定的做好自己的工作,因為在崗位上我就要考慮好工作任務(wù),在私下里如何都不能帶到崗位上來,重情義,但是也要分場合。

  以后我一定會做到對所欲人人都一致,不會偏袒誰也不會縱容誰,犯了錯我就會堅決的把他們揪出來,組好工作尊卑和安排任務(wù),不能在一直拖下去了,不能在一直耽擱,只有做到公正公平才能夠做好自己的任務(wù),我畢竟不是普通員工,我是班長,需要我做的事情,很多,對于管理也不能隨意,而應(yīng)該條理清晰明確。

  以前掛你管理經(jīng)驗不夠犯了很多的錯,現(xiàn)在我已經(jīng)知道該如何去調(diào)整,也知道該如何去規(guī)范好自己的`工作,了不會犯相同的錯,更不會如同過去一樣老師不長進(jìn)行,一切都以規(guī)定來,對人對事都公正,對于犯錯的人,不會在留情面,我一定會嚴(yán)加管教一定會做好規(guī)范,對于一直挑戰(zhàn)規(guī)則。犯錯的人我一定會把他們及時上報到領(lǐng)導(dǎo)面前讓領(lǐng)導(dǎo)處理。

  我以后不會在犯管理不當(dāng)?shù)膯栴},在崗位上不能有任何寬容之情,biubiu要嚴(yán)厲大家犯錯人員,嚴(yán)厲規(guī)范好我們的工作,保證班組的生產(chǎn)。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  管理失職檢討書 9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我身為公司的一名經(jīng)理,就應(yīng)該時刻以公司的利益為重,將我手下的員工的工作安排、制定好,但是這一次我卻沒有盡到我身為經(jīng)理的職責(zé),竟然還在安排工作上出現(xiàn)錯誤,這完全就是我對工作產(chǎn)生懈怠的結(jié)果,是需要我不斷進(jìn)行改正的。

  這一次的事故完全都是我的錯,我想了很多都沒有找到較好的彌補(bǔ)方案,只能先向領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)我的反省的結(jié)果,之后我必定是會尋找機(jī)會來就這次的錯誤進(jìn)行彌補(bǔ),并且一定要將自己在這份崗位上的責(zé)任心完全的調(diào)出來,這樣才能夠更好的'完成自己應(yīng)該要做到工作任務(wù)。我想了很久,已經(jīng)完全的明白我在這次事件上的過錯是最大的,都是我近期沒有將自己的工作以一個極為嚴(yán)格的態(tài)度來面對,更是在分配任務(wù)的時候,沒有仔細(xì)考慮清楚,時候也沒有進(jìn)行核對,才使得這項任務(wù)有遺漏。要不是當(dāng)時領(lǐng)導(dǎo)來對項目的進(jìn)度好好查驗,我可能都完全沒有認(rèn)識到這件失誤,更會給公司帶來非常嚴(yán)重的后果。

  曾經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)會將我提升作為經(jīng)理也是信任我的能力,認(rèn)為我可以在之后的工作中將整個企業(yè)打理得較好,能夠在自己的職責(zé)范圍之內(nèi)較好的完成每一項任務(wù)。但是現(xiàn)在我實在負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對我的肯定,身處于這個崗位竟然還是沒有將我應(yīng)該要完成的分內(nèi)工作做好。這一切都是我作為經(jīng)理的失職,是我未在自己的崗位上對工作進(jìn)行反復(fù)查驗,更是沒有將每一件工作都安排好,還沒有時刻注意各個項目的進(jìn)度。其實只要我有細(xì)心去觀察、留意,必定是可以發(fā)現(xiàn)這次的錯誤,但是我仍舊沒能夠做好這一點。

  由于我個人的錯誤給公司的整體運作帶來了很多傷害,由于我的失職更是將項目整體拖延,這使得我們公司的信譽(yù)有一定程度的受損。現(xiàn)在想來我真的是罪孽深重,我會將這次的事件好好地記于心上,下次在安排任務(wù)或是其他工作的進(jìn)行時,都盡量讓自己將每一件都做好。這次事件的發(fā)生使我對近期的工作狀態(tài)進(jìn)行了反思,我感受到我可能是在再分崗位上產(chǎn)生了懈怠的思想,沒有將自己的工作任務(wù)完成就是我的錯誤,我還需要調(diào)整自己的工作狀態(tài),盡量讓我在這份崗位上投放我的激情,再也不要因為我個人的原因而給公司帶來一點的傷害。

  懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠繼續(xù)信任我的能力,并能夠讓我在這份崗位上繼續(xù)成長,我堅信我的成長是能夠給公司待來更多的利益的,當(dāng)然也感謝領(lǐng)導(dǎo)對我這次的批評,讓我可以有更多進(jìn)步的空間。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  管理失職檢討書 10

尊敬的老師:

  您好!

  昨天晚自習(xí)的時候因為部分同學(xué)還沒有到晚自習(xí)下課的時候就走了,所以后面學(xué)生會的人來查的時候發(fā)現(xiàn)了這個問題,記了我們班的名字,扣了我們班級的分?jǐn)?shù),還讓的老師您被學(xué)院的老師給批評了,我作為班長很抱歉,我沒有盡到自己身為班委的職責(zé),這才導(dǎo)致出現(xiàn)了這樣大的問題。作為班長本該要保修輔導(dǎo)員管理好班級的情況的,事情發(fā)生的時候我是沒有課的,所以我當(dāng)時也是在教室上晚自習(xí)的,部分同學(xué)提前走的時候我也只是稍微制止了一下并沒有很嚴(yán)格的要求他們待到下課再走。因為在之前學(xué)生會的人已經(jīng)檢查過一次的了,按照以前的習(xí)慣也都只是查一次的,所以他們要提前下課回宿舍我也沒有禁止,只是說等到下課在走吧。本來以為不會發(fā)生什么事情的,誰知道后面學(xué)生會來了個回馬槍,再一次抽查了一遍,所以他們一來到我們教室,就看見人數(shù)比第一次查的時候少了一半……這件事情雖然是部分同學(xué)沒有遵守晚自習(xí)的規(guī)矩造成了,但是身為班長我也有很大的責(zé)任的,本來班委的工作就是協(xié)助老師管理好班級的,我有責(zé)任要督促班上的同學(xué)遵守紀(jì)律的,所以這次犯錯也有一部分原因是我沒有做好自己的監(jiān)督工作,我很抱歉。

  身為班長不能夠為輔導(dǎo)員、老師排憂解難,還給老師增加了許多的工作,我對不起自己班委的職責(zé),也對不起自己的良心,我應(yīng)該是為幫助同學(xué)們搞好學(xué)習(xí)的,而不是讓他們違反紀(jì)律上課早退的。作為班長,我的一舉一動都是在班上的.同學(xué)的關(guān)注下的,這次又同學(xué)晚自習(xí)早退我卻沒有制止,就會讓同學(xué)們產(chǎn)生晚自習(xí)不重要的想法,以后就有對晚自習(xí)不那么重視了,甚至出現(xiàn)不來上晚自習(xí)的情況,這是十分危險的想法,還給這次扣分讓大家知道了危害,是不好的事情中唯一好的一點吧。但是也還是存在著很大的影響的,這次有同學(xué)違紀(jì)早退我沒有管好,以后要是有同學(xué)犯這樣的錯誤或者出現(xiàn)其他情況,我應(yīng)該也可以去制止的時候,就有可能遭到他們的質(zhì)疑,要是用“上次你沒管他們,這次憑什么管我”這種借口的話,我也就會沒有課說話的底氣了,因為這是偏心的行為,我也為此感到難過無比。所以我有必要也非常有必要做這個檢討,讓大家知道我做錯了事情,在后面我一定會擔(dān)負(fù)起自己班長的職責(zé),面對同學(xué)們不遵守規(guī)定的行為一定要嚴(yán)格制止,面對犯錯的同學(xué)我也要即使勸阻才行,保證以后不給老師您增加麻煩了。

此致

敬禮!

檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

  管理失職檢討書 11

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你好!

  首先我懷著愧疚和懊悔的心情為那天犯下的錯誤向您表示深刻的悔過。哪天由于自己工作上的失誤,給部門造成了嚴(yán)重的影響和不良后果,并造成您工作的困擾。對此,我深感不安。經(jīng)過您及科長的教導(dǎo)和自己的深刻反省,我知道了自己錯誤之所在,為自己的行為感到了深深地歉疚和不安。早在你到公司工作的時候,您就已經(jīng)三令五申,一再強(qiáng)調(diào),在這個小組工作,一定要細(xì)心、謹(jǐn)慎、用心工作,避免工作失誤。然而現(xiàn)在,我卻做錯了。在工作上,因為我自己的疏忽對您造成的困擾而向您道歉并進(jìn)行深刻檢討。

  首先,是在日常工作中,由于工作細(xì)節(jié)考慮不周全的因素,未要求巡檢進(jìn)行日常巡檢記錄工作的開展,這是我在工作上疏忽了。我深知,這不僅僅是表面上工作失誤那么簡單,也許由于我的一時疏忽而給公司帶來了不必要的批量隱患事故及不必要的售后麻煩,甚至?xí)苯佑绊懙较M者對我們企業(yè)形象的信心。這是我需要深刻反省并且在以后工作中必須要避免出現(xiàn)的狀況!

  其次,是在xx指出我工作失誤的地方時,自己存在了僥幸心理,未能從正面認(rèn)識自己這種對于工作“辯解”的嚴(yán)重性。對于此,我真的知錯了!歷史無法重演,我猶如晴天霹靂、五雷轟頂,因為這時我已發(fā)現(xiàn)我思想認(rèn)知的錯誤性。雖然在日常工作中,我一再要求避免因為自己的錯誤而造成他人工作的困擾,但非常遺憾,雖然我已千般后悔,萬般痛苦且痛定思痛深刻反省努力彌補(bǔ),但錯誤已造成,雖然不愿,但事實已擺在眼前。

  在科長深刻地訓(xùn)導(dǎo)下,我深刻認(rèn)識到了自己的錯誤,并立志從此以后做事要三思而后行,要耐心細(xì)心用心及恒心,在你們的督導(dǎo)下用心工作,對所有的工作失誤堅決sayno。因為,我們質(zhì)控部是一個精益求精的團(tuán)隊!

  我不想找任何的理由來為自己開脫,錯了就是錯了,找理由來逃避,只會讓錯誤加深。推卸責(zé)任容易變成一種習(xí)慣,而這種習(xí)慣養(yǎng)成了就難以去改變了。我覺得自己的行為辜負(fù)了您對我的諄諄教導(dǎo),浪費了您的精力和時間,我實在是不該。我深刻地反省了自己的錯誤,我覺得非常愧疚,反省尤為深刻,這使我覺得改正錯誤是件刻不容緩的事情,為了更好的認(rèn)識錯誤,也是為了讓部長您能夠相信我能夠真正的改正自己的`錯誤,保證不再重犯。首先,我作為班組的主要負(fù)責(zé)人,由于工作不認(rèn)真,對此工作失職負(fù)有不可推卸責(zé)任,特向您作出深刻檢討。針對此事,我認(rèn)真分析,深刻反省,感到事件發(fā)生有以下幾個原因:

  一、是認(rèn)識不到位,對公司的規(guī)章制度還存在著錯誤的、模糊的認(rèn)識。所以加強(qiáng)規(guī)章管理制度是一項長期而艱巨的任務(wù),要求自己必須以更大的決心,更大的力度,更強(qiáng)硬的舉措,進(jìn)一步提高認(rèn)識,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,堅定不移地將規(guī)章管理制度工作一抓到底,抓出成效。

  二、是工作不夠扎實。一個成品的產(chǎn)生必定是在公司上下成員的無限心血、時間和精力做出來的,是展示品質(zhì)人綜合實力的憑證,也是我們xx部精益求精精神的最佳展現(xiàn)物,F(xiàn)在,因為我們的疏忽造成了科長以及您的困擾,這是我的過錯,也是我今后要改正的方向。從今以后,不僅是在學(xué)習(xí)、生活還是工作中,我都會更加細(xì)心、耐心、恒心地去對待每一樣事物,我無法完全地保證從今以后不出錯,但我可以保證從今以后我會更加地用心。

  三、做事要考慮后果,要有責(zé)任心。作為一名成年人,還是一名有素質(zhì)的店長,做事情應(yīng)該要有責(zé)任心,要考慮到事情背后的后果。不能因為自己的疏忽而造成工作的失誤,我們必須要對自己負(fù)責(zé),對身邊的人負(fù)責(zé),凡事多想想這樣做的后果嚴(yán)重性,這樣以后才能在社會上立足。

  四、要嚴(yán)格遵從部門里面的規(guī)矩。這一點尤為重要,對于部長您對工作的嚴(yán)格要求,那都將會是對我們負(fù)責(zé)的表現(xiàn),我們不應(yīng)該有抵抗心理,更不應(yīng)該明知故犯、一犯再犯。要學(xué)會尊重領(lǐng)導(dǎo),理解領(lǐng)導(dǎo),體諒領(lǐng)導(dǎo)的用心良苦,這樣,不但能讓您在管理那么多員工的時候省點心,也是在鍛煉自己成為一名有素質(zhì),有紀(jì)律,有學(xué)識的合格店長。

  這件事事情充分說明,我們的工作不夠扎實。

  總之這次事件發(fā)生教訓(xùn)極為深刻,下一步,我將引以為誡,認(rèn)真查找工作中的薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步強(qiáng)化工作措施,確保不發(fā)生類似事件。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  管理失職檢討書 12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對頂撞領(lǐng)導(dǎo)的不良行為,深刻認(rèn)識改正錯誤的決心。

  我非常羞愧,做為公司一員工。應(yīng)該尊重領(lǐng)導(dǎo),有什么事應(yīng)該以尊重領(lǐng)導(dǎo)的態(tài)度和領(lǐng)導(dǎo)溝通。而我的態(tài)度讓我現(xiàn)在感覺真是慚愧。平時對這件事的認(rèn)識不深,導(dǎo)致這件事的'發(fā)生,在寫這份檢討的同時,我真正意識到了這件事情的嚴(yán)重性和我的錯誤,違犯了公司(廠)規(guī)定,再次,我這種行為還在公司同事之間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。屬下本應(yīng)該聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,服從組織,而我這種表現(xiàn),給同事們帶了一個壞頭,不利于公司的廠風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)是多么重視廠風(fēng)和紀(jì)律。而我卻給領(lǐng)導(dǎo)找煩惱,添麻煩,所以我今后要遵守公司規(guī)定,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,充分領(lǐng)會理解領(lǐng)導(dǎo)對我的要求,并保證不會(有類似)的事情發(fā)生。望領(lǐng)導(dǎo)給我改過自新的機(jī)會。通過這件事情我深刻的感受到領(lǐng)導(dǎo)對我這種敗壞廠風(fēng)的行為心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感謝領(lǐng)導(dǎo)對我這次深刻的教育。

  望領(lǐng)導(dǎo)能念在我是初犯,我保證以后不再有類似的情況發(fā)生,我真誠地接受批評,并愿意接受處理。對于這一切我還將進(jìn)一步深入總結(jié),深刻反省,懇請領(lǐng)導(dǎo)相信我能夠記取教訓(xùn)、改正錯誤!

檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

  管理失職檢討書 13

尊敬的.領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  本人xx對20xx年xx月26日晚在崗?fù)祽惺录鞒鰴z討,本人深知做為秩序管理人員,在崗睡覺后果嚴(yán)重,裸睡者更嚴(yán)重。

  但請領(lǐng)導(dǎo)聽我對此次事件的解釋,本人先解釋睡覺原因。

  因這幾天下班后主任您要求每個宿舍都需要整理,因我宿舍就我一人上夜班所以就我一個人整理,您是知道得,我有舍友四人加我五人,我七點下班,洗完澡衣服就到八點了,您卻還要我?guī)屯抡肀惶,還要疊豆腐狀得,本人經(jīng)一番努力終于在十二點半完成任務(wù),但因體力消耗過大,本人于一點整到飯?zhí)贸燥垼谝稽c半回到宿舍,正要休息可是您又來了!你又說在把宿舍衛(wèi)生搞一下,我忍不住問了下,今天是什么日子,您回答:總部派人來檢查。

  我無語,你走后我在五點半終于搞完。

  剛準(zhǔn)備睡覺,可是又到吃飯時間了!我在六點回到宿舍,王督導(dǎo)來了,他說領(lǐng)導(dǎo)今天不來了,我徹底無語!我一直到到十一點上班才回過神來。

  于20xx年xx月27日凌晨五十二分被巡邏隊同志發(fā)現(xiàn),被捕因當(dāng)天本人為完成主任分配得任務(wù)所以沒休息好,還請主任您明察!至于裸睡純屬誤會,我只是將上衣和外褲脫掉而已,此不能視為裸睡!

  我知道以上理由都不能作為借口,但請上級領(lǐng)導(dǎo)在給我一次機(jī)會!本人以后絕不在犯同樣的錯誤!

檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

  管理失職檢討書 14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  期間,由于我管理失職,造成個人管理失職情況的發(fā)生。此事正值年終歲尾,各級對安全穩(wěn)定工作都提出了較高的要求,我的失職直接影響了全營官兵一年來在安全穩(wěn)定工作方面努力取得的成果,同時也給連隊抹了黑,拖了連隊全面建設(shè)的后腿。我懷著無比愧疚和遺憾的心情對此事進(jìn)行了深刻反省,做檢查如下:

  安全發(fā)展理念樹得不牢。不能正確認(rèn)識安全工作貫穿始終的重要性,認(rèn)為離年終沒幾天了,各級反復(fù)提的要求未免小題大做,嘴上說重要,抓起來次要,忙起來就不要。近期自己被線路施工,法規(guī)學(xué)習(xí),訓(xùn)練預(yù)備期工作檢查等事情牽涉了部分精力,在對待人員管理這個安全工作中的重中之重上卻產(chǎn)生了放松。二是憂患意識不夠強(qiáng)。自己認(rèn)為目前連隊建設(shè)形勢不錯,盲目樂觀,對安全管理的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識不足,特點規(guī)律把握不夠、隱患苗頭不能及時發(fā)現(xiàn)。造成了偏聽偏信,缺乏應(yīng)有的分析判斷。

  對官兵的現(xiàn)實思想和行為表現(xiàn)底數(shù)不清,有問題發(fā)現(xiàn)不了,抓教育切不中要害、抓不住關(guān)鍵。同志因部隊管理嚴(yán)格,心理覺得壓抑。我對此思想毫不知情,更談不上及時跟進(jìn)做工作,導(dǎo)致其。這說明了連隊目前的管理工作過于機(jī)械化,缺乏引導(dǎo)官兵對當(dāng)前形勢的'正確認(rèn)識,日常思想工作未能取得實效。

  安全管理不嚴(yán)格。一是兩個以外管控不力。嚴(yán)在位不嚴(yán)在外,對在外人員管理嚴(yán)格、秩序正規(guī),對出差執(zhí)勤、探親休假、生病在外人員管控不嚴(yán)、措施不力。今年我連發(fā)生的兩起違紀(jì)事件,一是,二是。作為連隊管理者,自己只顧管眼前,思維狹隘,認(rèn)為人員出去后都有單位負(fù)責(zé)管理,自己提提要求,按時聯(lián)系就不會發(fā)生問題。正是這種心態(tài),使我對本來可以預(yù)見并及時發(fā)現(xiàn)的苗頭隱患喪失了基本的敏感性。二是管理工作不全面。平時對后進(jìn)個人、個別人了解多、關(guān)注多,對老實聽話、所謂放心人的掌握模模糊糊、若明若暗,存在管理死角和盲區(qū)。

  認(rèn)為平時工作表現(xiàn)不錯,為人老實,又是副班長,應(yīng)該能夠管好自己,所以對其過度放心,偏聽偏信,不調(diào)查核實,這是導(dǎo)致該同志的重要原因。三是安全隱患排解不力。違紀(jì)事件發(fā)生在我營四季度安全形勢分析會議期間,我在組織召開連隊安全形勢分析時,對連隊管理形勢認(rèn)識不到位,問題隱患分析不全面,錯過了將問題解決在萌芽的最佳時機(jī),導(dǎo)致了違紀(jì)事件的發(fā)生。

  正是由于我自己思想認(rèn)識的不到位,管理上的失職,造成了我連一名家庭極其困難,一貫表現(xiàn)良好,長期在高原默默工作的戰(zhàn)士觸碰了紀(jì)律的高壓線,受到了行政處分,甚至被調(diào)離連隊。在給單位榮譽(yù)抹黑的同時,也使該同志的成長進(jìn)步受到了極大影響,為他原本困難的家庭加重了負(fù)擔(dān)。作為連隊管理的第一責(zé)任人,我不僅愧對各級首長對我的信任和關(guān)懷,更對把兒子的成長進(jìn)步希望放心交到部隊的戰(zhàn)士父母感到內(nèi)疚。經(jīng)過認(rèn)真反思,我充分認(rèn)識到了自己失職的嚴(yán)重后果,也對自己的工作進(jìn)行反省,端正了認(rèn)識。

  部隊管理是一項全局性、基礎(chǔ)性、長期性的工作,貫穿于日常工作的各個領(lǐng)域、各個環(huán)節(jié)。如果在長期抓、抓長期上做得不夠,缺乏動態(tài)觀念,把過去抓得好等同于現(xiàn)在抓得好,現(xiàn)在不出事等同于將來不出事,那么出事是必然,出問題是遲早。

  管好部隊、帶好兵,是考驗干部骨干責(zé)任心和能力素質(zhì)的第一道關(guān)口。單位再小,人再少,管理不到位的危害也不可小視。班、排、連,建制雖小,但都是軍隊建設(shè)的最基本組成部分,地位特殊,責(zé)任重大,抓管理促正規(guī)保安全的意識必不可少。作為管理者,他人安全我有責(zé)并不是一句口號,若平時縱容遷就,不聞不問,對被管理者來說不僅不是關(guān)心,反而是禍害。輕則影響個人成長進(jìn)步,重則影響單位全面建設(shè)。

  管理工作無時不有、無處不在,沒有淡季、旺季之分,只有全時抓,從嚴(yán)抓,才能常太平。基層有一種說法:年初出事,白干一年;年尾出事,一年白干?梢姡坏┏鰡栴}必將對單位造成嚴(yán)重影響。但對于我們戰(zhàn)士個人來說,不論什么時候出事,那影響的不僅是一年兩年,嚴(yán)重的可能影響一個家庭,影響自己一生。所以,不論從哪個角度,都容不得我們管理者有任何疏忽。否則,危害的將是集體和我們的戰(zhàn)士的利益。

  落實制度,從嚴(yán)管理就是對戰(zhàn)士的最大關(guān)愛。一道規(guī)章制度就是一道防線,遵守規(guī)章制度可能麻煩多一些,自由少一點,但他可以保證戰(zhàn)士的成長進(jìn)步,保證戰(zhàn)士的安全。在落實制度上要堅持高標(biāo)準(zhǔn),不放松,不放寬尺度,不搞下不為例。對違反制度規(guī)定的,哪怕沒釀成后果也要嚴(yán)肅批評和處理,以儆效尤。通過違紀(jì)一事,讓我更加清醒的認(rèn)識到:對單位和個人最大的負(fù)責(zé)任就是嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求。同志違紀(jì)所受到的嚴(yán)厲處理,對他本人及全體戰(zhàn)士也是一個負(fù)責(zé)任的交代。違規(guī)處罰不留情,看似無情最有情。

  感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的批評教育和幫帶,使我充分認(rèn)識到了自己管理失職的嚴(yán)重后果,也進(jìn)一步認(rèn)清了自己擔(dān)負(fù)責(zé)任的重大。在這里,也向全營官兵道個歉,希望大家原諒。同時也向領(lǐng)導(dǎo)保證,在今后的工作中,進(jìn)一步加強(qiáng)責(zé)任心,兢兢業(yè)業(yè)干好本職工作,帶領(lǐng)連隊以更高的標(biāo)準(zhǔn),更優(yōu)異的成績回報組織的信任和同志們的關(guān)心。

  檢討人:

  日期:

  管理失職檢討書 15

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于我在近期項目的管理工作中,因我個人的疏忽,工作的不到位,我沒有能夠細(xì)致地監(jiān)督管理完所有項目的進(jìn)程,以至于讓項目在運行的時候出現(xiàn)差錯,造成損失。

  首先關(guān)于這項錯誤,我要做深刻地檢討,這是我工作上的疏忽、是工作失職。如今的我已是一名管理員,身處這個崗位我就應(yīng)該深深意識自己所處崗位的作用,一名管理員是應(yīng)該對所有項目做全程監(jiān)督的,應(yīng)該細(xì)心指導(dǎo)每位人員的具體工作,要對每一個環(huán)節(jié)都仔細(xì)分析。因為稍一放松就可以導(dǎo)致嚴(yán)重問題的出現(xiàn),而一旦出現(xiàn)問題就會給公司、給集體帶來嚴(yán)重的損失。

  在此次的管理工作中,因為我個人的疏忽,沒有監(jiān)督好項目的運行,致使項目在運行時出現(xiàn)差錯,造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責(zé),此時此刻我的心情非常的不好,因此這項錯誤,我這段時間都不能夠從中解脫出來。

  出現(xiàn)問題,是誰都不愿意接受的現(xiàn)實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當(dāng)中。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一次改過的機(jī)會,對于這項工作的錯誤,我也有一定自我認(rèn)識,我還是一個管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應(yīng)該用于面對錯誤。

  通過此次深刻的檢討,我深深地反思,我的犯錯根本原因在于我個人的疏忽,沒有做到一位管理人員的責(zé)任,造成管理上的失職,須知重要工作是容不得一點馬虎的.,我想我若是沒有以一位管理者的要求來要求自己的話,我就會很難在工作崗位上有長遠(yuǎn)的發(fā)展。

  針對我目前的錯誤,我決定用如下措施加以改正,也希望領(lǐng)導(dǎo)、同事們能夠監(jiān)督我,你們的一份監(jiān)督就是對我的一份關(guān)心和重視。

  1、針對我的工作責(zé)任感、管理上的失職,今后我要全身心投入工作,對于自己所轄職務(wù)做精心了解,對于每一個環(huán)節(jié)的實施都做好監(jiān)督和管理。

  2、今后我要像公司的優(yōu)秀工作的同事學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)好的工作作風(fēng),從精神層面上提升我的工作理念,從根本上為我把今后的工作做好打基礎(chǔ)。

  通過此次深刻的檢討,請領(lǐng)導(dǎo)能夠信任我。我今后一定認(rèn)真努力地位公司做工作,為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  管理失職檢討書 16

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)同志:

  您好、我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關(guān)于在工作中、因我個人的疏忽、我沒有能夠充分地對班組檢查。沒有認(rèn)真執(zhí)行員工行為規(guī)范、導(dǎo)致睡崗情況發(fā)生、也沒有在被檢查抓到之后向您如實匯報。

  我可以說是犯了一個最低級、最原則性的錯誤。連這么基礎(chǔ)的工作都沒有做好、沒有根據(jù)您的要求、把班組進(jìn)展情況著實地向領(lǐng)導(dǎo)匯報。給班組造成了很大的負(fù)面影響、也導(dǎo)致了一些不必要的事情、同時也愧疚高陽對我的信任和關(guān)照。

  但此次我通過自我反省、必須找出我工作失誤的根本原因、我反思了一下。我犯錯的根本原因在于、我自身這個馬虎的性格、做事半心半意、敷衍了事。我知道這樣的工作作風(fēng)是不合格的、這樣的作風(fēng)持續(xù)下去。很可能在未來造成更多更嚴(yán)重的錯誤。

  針對我的錯誤、我反省了如下幾點改正措施:

  1、針對我的責(zé)任感不強(qiáng)、工作作風(fēng)懶散、不實際。我深刻認(rèn)識到作為一名班組的負(fù)責(zé)人、我對很多事情應(yīng)該親自抓、親自管、不論處理的好壞、都應(yīng)該給上級一個明確的匯報和交代。出來端正態(tài)度、認(rèn)真工作之外、我也要抽出空閑時間提高自己的學(xué)習(xí)水平、同時保持工作的細(xì)節(jié)。

  2、我今后做事情必須嚴(yán)格要求自己、做一個認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤奮的帶班人員。我要時時認(rèn)真的了解組織領(lǐng)導(dǎo)的'意圖、不能將領(lǐng)導(dǎo)的意思偏之千里、要將自己的工作做好做精。

  通過此次深刻的檢討、請高陽信任我。我今后一定認(rèn)真努力地為班組及公司做工作、為公司的發(fā)展獻(xiàn)上自己微薄的一份力量。同時我要會要求我的組員、對他們嚴(yán)抓、嚴(yán)管、嚴(yán)考核、決不姑息任何一個人同時我也嚴(yán)格要求自己、俗話說的好兵熊熊一個、將熊熊一窩、我會積極努力帶好自己的團(tuán)隊、響應(yīng)高陽領(lǐng)導(dǎo)的口號、保安全、保質(zhì)量、保生產(chǎn)、學(xué)習(xí)型學(xué)習(xí)班組、打造一支附有激情活力團(tuán)結(jié)向上的隊伍

  我保證如果在帶組的情況下、絕對不會再有類似事情發(fā)生。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  管理失職檢討書 17

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  真是十分的抱歉,此次,我因為自身在工作中的大意馬虎,竟導(dǎo)致了這么嚴(yán)重的失誤出現(xiàn)!不僅耽誤了工作的進(jìn)行,也給公司帶來了不少的損失!對此,我真的非常抱歉!

  作為一名管理者,在工作的時候,我本應(yīng)該更加的仔細(xì),更加認(rèn)真的去處理工作,去處理工作中眾多的問題!但我卻沒能做到,我因為自持在工作中有一定的經(jīng)驗,竟在工作的時候散漫隨意的對待自己的工作!結(jié)果,也因此導(dǎo)致可我在團(tuán)隊管理上的失職,連工作的進(jìn)度都因此滯后!對此,我真的很后悔,很慚愧。

  如今,經(jīng)過您的批評和教導(dǎo),我得以對自己在過去的這段時間來的情況進(jìn)行反思。回顧這段時間來的工作,我在工作中本來也一直堅持著嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心的去對待自身的工作!面對工作的問題,總是會仔細(xì)的處理,認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成好自身的任務(wù)!

  但是,在工作的循環(huán)往復(fù)中,我在自身的管理和思想上也出現(xiàn)了極其嚴(yán)重的問題!但我自身卻沒有意識到這一點。如今,這不僅給我自身的工作帶來了麻煩,也給我們整個團(tuán)隊帶來了麻煩!這是絕不因該出現(xiàn)的!

  如今,我也對自己的.情況進(jìn)行了深刻的反思和回顧,并重新認(rèn)識到了自身的問題。如今,針對自身的問題,我對自己的情況進(jìn)行反思如下:

  首先,這是我自身的工作思想和責(zé)任問題!作為一名管理者,我沒有意識到自己無論如何都不應(yīng)該放松對自己的管理,更不因該在犯下錯誤后還不知道及時的改正自己!

  其次,我認(rèn)識到自身在工作中有許多缺乏的的東西,而如今,最缺乏的就是對自己的總結(jié)!總結(jié)是對自身的認(rèn)識,是讓自己能面對自身錯誤最重要的方法!但我卻在工作中不重視自己的總結(jié),這讓我沒能看到自己的錯誤,更沒有看到因為自己錯誤所帶來的影響!這實在是慚愧。

  如今,因為我的失誤犯下了這樣的錯誤,我真的是很后悔!很慚愧!作為一名管理,卻不能意識到自身的錯誤!這對團(tuán)隊來說是非常致命的。如今,既然出現(xiàn)了這樣的錯誤,我也愿意承擔(dān)應(yīng)有的懲罰,但還望你能再給我一次機(jī)會,我一定會認(rèn)真的改過自新,重新加強(qiáng)對自身的管理,絕不會再犯下這樣的問題!還望您能原諒。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  管理失職檢討書 18

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  餐廳客人跑單的情況我也不甚了了,這應(yīng)該是屬于客人的“吃霸王餐”,這種行為應(yīng)該得到強(qiáng)烈譴責(zé)。而讓客人沒付錢就離開了,這樣一位接待的服務(wù)員也肯定存在一定工作責(zé)任。這樣的疏忽未看管行為導(dǎo)致了餐廳損失這樣一桌酒席餐飲的收入。

  寫作指導(dǎo):寫這類檢討書的時候,應(yīng)該可以:

  1.寫自身存在工作失職、松懈、疏忽等問題,導(dǎo)致了錯誤發(fā)生,給餐廳造成了損失。

  2.寫一下造成這個錯誤的原因。

  3.今后要如何改正。

  我這次因為工作期間(玩手機(jī)、跟同事聊天等)導(dǎo)致了所接待進(jìn)來就餐的一桌客人沒有付錢就溜跑了。我在對這樣一幫吃“霸王餐”顧客感到憤怒的同時,也深深意識到了自身存在的錯誤。

  不容否認(rèn),我在這次事情當(dāng)中恰恰是因為我沒有緊盯住這所客人,而且期間我也去忙其他工作了,顧不上這桌客人?赡軐(dǎo)致這桌客人覺得沒人來接待,不能夠及時地埋單,就匆匆離開了。我的錯誤充分說明了我在工作當(dāng)中還是存在一點問題的,對于相關(guān)客人的`盯看也做得相當(dāng)不夠。

  我的這次錯誤導(dǎo)致餐廳損失了這桌600多元的餐飲收入,我愿意賠償這桌損失。希望領(lǐng)導(dǎo)原諒我,我在今后的工作當(dāng)中一定努力改正錯誤,再接再厲地搞好工作。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  管理失職檢討書 19

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  xx月xx日xx點xx分員工飯?zhí)弥形缯i_餐時,有銷售公司員工打電話反映員工飯?zhí)玫娘埐艘呀?jīng)不夠吃了,且后面還有好多人在排隊時,我因在前臺值班沒有第一時間趕到飯?zhí)脜f(xié)助飯?zhí)媒M長查看具體原因,只是讓xx在就餐時確認(rèn)下當(dāng)時的情況,沒有想到事態(tài)的嚴(yán)重性,這是我的疏忽。

  事后我深深反省,造成此事件的發(fā)生,我負(fù)有不可推卸的責(zé)任,平時在與飯?zhí)萌藛T溝通上,可能存在麻痹大意,置廣大公司員工的集體利益不顧。更是在無意中,嚴(yán)重?fù)p傷了我們行政部的形象,及日后可能造成員工對飯?zhí)玫牟恍湃蔚葐栴}。作為行政部的一員,且監(jiān)管著飯?zhí)玫木筒唾M用審核及就餐人員的'餐費收繳工作,我應(yīng)時刻謹(jǐn)記自己的工作職責(zé),全力服務(wù)于本職及飯?zhí)玫母黜梾f(xié)助工作,日后在員工飯?zhí)萌藛T溝通會保持及時有效,就餐人數(shù)及時更新至飯?zhí)脧N師長處,并保質(zhì)保量地完成各項工作。最后,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,我會牢記這次教訓(xùn),也會更加珍惜為公司、部門效力!

此致

敬禮!

檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

  管理失職檢討書 20

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  關(guān)于此次工作失誤,我感到無比的內(nèi)疚與自責(zé),我深感處于列車乘務(wù)長這樣一個工作崗位上的重要性。列車乘務(wù)長是為每一位列車乘客服務(wù)的,應(yīng)該對每一名的旅客的票務(wù)情況做實時的研究,在這一個月時間里,我總共出了3大趟列車,共6小次車。但因為剛工作不久,第一次跟車的工作生疏,手忙腳亂。知道如今做了2個月才慢慢地熟悉了工作環(huán)境,工作也漸漸上手。

  關(guān)于此次工作的失誤,我總結(jié)了我的兩大原因。一是因為事出突然,讓我手忙腳亂,因此有點怠慢心里,我覺得這樣非常不對。另一點原因是更加深刻的,因為在主觀態(tài)度上沒有把工作的重要性深刻的'理解清楚,忘記了身為一名列車乘務(wù)長應(yīng)該做到工作仔細(xì),不馬虎。由于此次錯誤,沒有管理好乘客票務(wù),致使少收了一些乘務(wù)票。同時,因為工作中的疏忽大意,將崗位牌丟失了。

  此外,我在列車車廂中的途中打掃工作也沒有做好,車廂走道上隨處可加一些丟棄的果皮紙屑,還有一些可樂罐中。這些都是規(guī)章制度中規(guī)定不應(yīng)該出現(xiàn)的情況,而我卻沒有認(rèn)真做好打掃工作,我是如此的不應(yīng)該啊。

  通過此次教訓(xùn),我深刻的意識到身為一名列車乘務(wù)長,必須時常嚴(yán)格要求自己,在自己的工作崗位上恪盡職守,兢兢業(yè)業(yè)的做好每一項工作。對于票務(wù)檢查工作也不應(yīng)該有絲毫的馬虎。在車廂衛(wèi)生方面也應(yīng)該及時打掃,不讓乘客身處一個臟、亂、差的環(huán)境,為提高每一位列車乘客的乘車質(zhì)量做出自己的一份貢獻(xiàn)。

  我相信通過此次檢討,我會在今后的工作中認(rèn)真改過,爭取更大的成功。

此致

敬禮!

檢討人:xx

  20xx年xx月xx日

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