【推薦】探親請假條3篇

　　在學(xué)習(xí)和工作中，我們經(jīng)常接觸到請假條，請假條要求實事求是，不夸張，避免“找借口”的嫌疑。在寫之前，可以先參考范文，下面是小編為大家整理的探親請假條3篇，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

探親請假條 篇1

***公司領(lǐng)導(dǎo)：

　　本人家住安徽省鳳陽縣王家鎮(zhèn)，離上次探親回家已經(jīng)一年多了。每逢佳節(jié)倍思親，20xx年春節(jié)就要到了，本人想回家探望父母，特申請20xx年探親假，擬定時間從20xx年1月20日起計算，假后準(zhǔn)時返廠上班。請批準(zhǔn)為盼!

　　此致

敬禮

　　請假人：

年 月 日

探親請假條 篇2

　　職工探親假請假條

　　姓名 職

　　名 假

　　別 期

　　限自 年 月 日起

　　至 年 月 日止請假理由 天數(shù)探親假 天，路程 天

　　年休假 天，事假 天，共 天組長意見 基層意見 領(lǐng)導(dǎo)批示 人事登記 出發(fā)時間年 月 日備注1, 探親假需注明何年探親假.

　　2, 職工請假應(yīng)由班（組長）或部門主管填寫意見后，再由分公司領(lǐng)導(dǎo)審批；

　　3， 職工請假超出3天的，應(yīng)在出發(fā)當(dāng)天持請假條到辦公室登記，在放回當(dāng)天到辦公室消假；

　　4， 職工在辦公室登記后，將本單交計工員作為考勤依據(jù)，每月初隨計工表交辦公室。

探親請假條 篇3

　　員工姓名所在部門探親起止時間 年 月 日—— 年 月 日

　　（其中往返路途時間天）探親起止地點部門負(fù)責(zé)人意見部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批人力資源部意見人力資源主管領(lǐng)導(dǎo)審批總經(jīng)理審批續(xù)假天數(shù)天起止日期 月 日—— 月 日部門負(fù)責(zé)人意見部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批總經(jīng)理審批人事專員備案注意事項

　　1、請假流程：本人申請→部門負(fù)責(zé)人審批→主管領(lǐng)導(dǎo)審批→人力資源部審核→人力資源分管領(lǐng)導(dǎo)審批→總經(jīng)理審批→人力資源部備案。

　　2、銷假流程：人力資源部銷假→人力資源部審核→財務(wù)部辦理路費報銷手續(xù)。

　　3、如因事不能如期返回，可以申請事假，返回后按續(xù)假審批程序辦理批準(zhǔn)手續(xù)，否則按曠工論處。

【探親請假條】相關(guān)文章：

探親請假條09-11

探親的請假條11-01

探親請假條11-21

探親請假條11-28

探親請假條【熱】11-02

探親請假條【薦】12-16

出國探親請假條12-02

出國探親請假條12-18

回家探親請假條08-01

【熱】探親請假條10-20