內(nèi)部招聘通知

時間：2025-12-04 17:04:07 通知

內(nèi)部招聘通知

　　在現(xiàn)在的社會生活中，越來越多地方需要用到通知，法規(guī)性文件經(jīng)有關(guān)部門制定以后，需要用通知的形式予以發(fā)布。在寫之前，可以先參考范文，下面是小編為大家整理的內(nèi)部招聘通知，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

內(nèi)部招聘通知

內(nèi)部招聘通知1

　　根據(jù)企業(yè)管理部“三定”方案，現(xiàn)面向公司內(nèi)部公開選聘基礎(chǔ)管理崗位工作人員�，F(xiàn)就具體事項通知如下：

　　一、招聘崗位名稱、標準和名額

　　崗位名稱：企業(yè)管理部基礎(chǔ)管理崗招聘名額：1名

　　崗位標準詳見后附《崗位說明書》。

　　二、參與選聘人員范圍和報名程序

　　XX地區(qū)各企業(yè)員工（包括中源化學機關(guān)各部門、制造中心、銷售中心、技術(shù)中心和新型化工公司）均可報名。

　　XX化學機關(guān)各部門和技術(shù)中心員工直接在公司人力資源部報名；制造中心（新型化工）和銷售中心員工填寫報名表后經(jīng)企業(yè)分管領(lǐng)導審批后到中源化學人力資源部報名。

　　三、報名條件

　　報名參與選聘的員工應符合下列條件：

　�。�1）具有全日制�？疲ê瑢？疲┮陨蠈W歷；

　　（2）熟練應用計算機office辦公軟件；

　　（3）年齡在35周歲以下，身體健康，有吃苦耐勞的精神。

　　具有經(jīng)濟、會計、統(tǒng)計、法律等專業(yè)技術(shù)資格并熟悉公司生產(chǎn)過程技術(shù)，或是具有化工、化機、熱工、電氣等專業(yè)技術(shù)資格并參與過基層單位管理、愛好企業(yè)基礎(chǔ)管理工作的人員是符合本崗位任職條件的最適合人選。

　　四、招聘考核方式

　　本次招考采取筆試和面試兩個環(huán)節(jié)進行。

　　筆試的.主要內(nèi)容是相關(guān)理論知識與相關(guān)業(yè)務處理技能，筆試會視情況淘汰部分差距較大人員。面試重點考察應聘者綜合素質(zhì)。

　　五、招聘工作組織和時間安排

　　1。本次招聘嚴格按照“三公”（公平、公正、公開）和“三化”（規(guī)范化、制度化、標準化）的要求，由公司人力資源部組織。

　　2。報名時間：即日起至XX月15日17：00止。

　　3�？己藭r間：另行通知。

　　報名聯(lián)系人：

　　聯(lián)系電話：

內(nèi)部招聘通知2

公司各部門：

　　根據(jù)工作需要，以及給公司員工提供更好的職業(yè)發(fā)展機會，經(jīng)公司研究決定在公司內(nèi)部招聘xx部xx人員，名額不限�，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：一、招聘范圍：公司全體員工二、崗位說明：定期與客戶溝通，贈送禮品，回訪項目執(zhí)行程度跟蹤，初步客戶管理和發(fā)展新客戶，客戶所需資料提供，市場及客戶信息收集，客戶投訴事宜。三、崗位級別：中級專員四、崗位要求：

　　1、熱愛本職公司；

　　2、性格開朗、樂觀，有一定的交際能力，良好的.溝通表達與協(xié)調(diào)能力；

　　3、有一定專業(yè)技術(shù)者優(yōu)先；

　　4、公司意發(fā)展地方業(yè)務，附近地區(qū)內(nèi)員工優(yōu)先錄用。請有意者與20xx年xx月xx日前到人力資源部或總經(jīng)理處報名。

x有限公司

　　20xx年xx月xx日