總工程師崗位職責集合(15篇)

　　在不斷進步的社會中，崗位職責的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責可以明確每個人工作職責是什么內(nèi)容，該承擔什么樣的工作、擔當什么樣的責任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編精心整理的總工程師崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

總工程師崗位職責1

　　副總工程師崗位職責副總工程師是企業(yè)高層管理崗位，對加強企業(yè)管理，提高經(jīng)濟效益和企業(yè)改革、發(fā)展負有重要責任。副總工程師在廠長領(lǐng)導下，對企業(yè)全面的技術(shù)（發(fā)展、規(guī)劃、創(chuàng)新）、質(zhì)量工作負責，分管技術(shù)開發(fā)部和質(zhì)量控制部。

　　一、組織分管的系統(tǒng)堅決貫徹、執(zhí)行企業(yè)的各項政策、措施和規(guī)章制度，參與制定企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、年度綜合計劃和綜合性管理措施。

　　二、組織編制企業(yè)長、中期和年度技術(shù)發(fā)展、質(zhì)量保證規(guī)劃和新產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)改造、產(chǎn)品創(chuàng)新計劃，經(jīng)批準后組織實施。

　　三、組織制定技術(shù)、質(zhì)量管理工作流程和制度，經(jīng)批準后監(jiān)督執(zhí)行。四、對設(shè)計（工藝|）工作負總責：1、組織制定產(chǎn)品設(shè)計方案和新產(chǎn)品開發(fā)設(shè)計方案及實施計劃，并組織落實；審定圖紙和工藝，保證設(shè)計（工藝）質(zhì)量和工期。

　　2、控制和合理降低設(shè)計、工藝成本，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。3、解決技術(shù)工作和產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的技術(shù)和質(zhì)量問題。4、為產(chǎn)品銷售工作及時、有效地提供技術(shù)支持。

　　5、組織新產(chǎn)品鑒定和產(chǎn)品標準編制及產(chǎn)品報檢工作。五、對新產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)改造負總責：

　　1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，組織新產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)改造工作，編制新產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)改造方案，試制計劃和生產(chǎn)前技術(shù)準備綜合計劃。

　　2、組織制定新產(chǎn)品和技術(shù)改造的設(shè)計（工藝）方案和項目計劃，負責圖紙、工藝（工裝）的審定。

　　3、組織新產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)改造項目的實施工作，確保各項計劃的實現(xiàn)，達到預期效果。

　　4、組織新產(chǎn)品、技術(shù)改造項目試產(chǎn)后的.技術(shù)、質(zhì)量跟蹤和新產(chǎn)品（含改進產(chǎn)品）前期市場推廣的樣本、資料編制工作。

　　5、保證產(chǎn)品技術(shù)、質(zhì)量不斷升級、創(chuàng)新，提高技術(shù)含量。六、對技術(shù)管理工作負總責：

　　1、組織制定和落實產(chǎn)品的技術(shù)標準化工作。

　　2、主持制定技術(shù)保密制度，經(jīng)批準后監(jiān)督執(zhí)行；負責知識產(chǎn)權(quán)申報和管理工作。

　　3、組織技術(shù)信息和科技情報的收集、整理、分析和應用。4、組織與設(shè)計院所、用戶設(shè)計部門的技術(shù)合作、交流，以及高等院校的交流、合作。

　　5、主持技術(shù)引進和技術(shù)創(chuàng)新的立項、評審和成果鑒定工作。

　　6、全面負責技術(shù)管理工作，主持技術(shù)工作會議，參加產(chǎn)銷協(xié)調(diào)會議，保持技術(shù)管理不斷改進和創(chuàng)新。

　　七、主持設(shè)備購進、改造和大、中修項目的立項、招標、評估、實施工作，組織設(shè)備事故的調(diào)查、分析和認定（有明確結(jié)論和對責任者的處理意見）。

　　八、對質(zhì)量管理工作負總責：

　　1、主持質(zhì)量管理體系的評審工作，達到外審要求，堅持日常的運行、控制和提升。

　　2、組織制定和落實各項質(zhì)量檢驗標準。

　　3、組織建立和完善質(zhì)量控制程序，監(jiān)督、檢查質(zhì)量檢驗全過程，制定提高半成品和產(chǎn)成品質(zhì)量的措施和方法。

　　4、主持制定各項質(zhì)量控制指標和考核標準，組織對產(chǎn)品質(zhì)量的考核工作。5、主持對質(zhì)量事故的調(diào)查和分析、認定（有明確的結(jié)論和對責任者的處理意見）。

　　九、其他工作

　　1、負責領(lǐng)導技術(shù)、質(zhì)控部門與其他職能部門的工作業(yè)務銜接與溝通，及時解決工作中出現(xiàn)的問題。

　　2、分管的工作要持續(xù)改進和創(chuàng)新，杜絕重復出現(xiàn)的管理和質(zhì)量問題。3、負責對分管部門的績效考核，對出現(xiàn)的問題享有按考核標準提出糾處的權(quán)力。

　　4、負責組織分管部門及銜接系統(tǒng)人員的培訓，有計劃、有目標、有方向的提高技術(shù)、業(yè)務素質(zhì)和職業(yè)道德修養(yǎng)水平。

　　5、參加領(lǐng)導班子會議，對分管工作提出管理和創(chuàng)新工作計劃，報審和落實工作。

　　6、企業(yè)高層領(lǐng)導應模范遵守企業(yè)各項規(guī)章制度，起到榜樣的作用。十、完成廠長交辦的其他工作。

總工程師崗位職責2

　　崗位職責：

　　1、從工程施工、成本的角度，對建筑專業(yè)圖紙設(shè)計深度、各專業(yè)銜接等方面進行審查，提出終審意見，參與施工圖；對建筑圖紙回復進行審查，提出最終審查意見。

　　2、項目結(jié)算綜合驗收：工地現(xiàn)場驗收，核查是否按圖施工，核查施工質(zhì)量是否符合驗收標準等。

　　3、技術(shù)支持、解決技術(shù)問題：向其他管線部門（如招標、成本等）提供專業(yè)技術(shù)支持，參與解決項目實施過程中遇到的技術(shù)問題。

　　4、部門動態(tài)工作臺賬：維護圖紙審查工作臺賬、明源節(jié)點等，及時更新匯報進度情況。

　　5、部門日常管理工作：參加部門工作例會，檢查工作完成情況，對下步工作提出合理建議，檢討工作中存在的'問題和不足，制定下周工作計劃等。

　　任職資格：

　　1、35—45歲，統(tǒng)招本科及以上學歷，建筑學相關(guān)專業(yè)。

　　2、十年以上工程設(shè)計工作經(jīng)驗，精通相關(guān)規(guī)范、標準、軟件，了解施工驗收規(guī)范。

　　3、從事過多項大工程設(shè)計并作為專業(yè)負責人，能夠?qū)�專業(yè)知識熟練運用和理解。

總工程師崗位職責3

　　職責：

　　1. 全面負責公司項目的技術(shù)方案、施工圖紙的`設(shè)計指導及管理統(tǒng)籌工作，負責落實各階段、技術(shù)方案及施工圖紙的設(shè)計與改進，優(yōu)化結(jié)構(gòu)方案，審核深度和質(zhì)量。

　　2. 負責主持項目技術(shù)問題研討會，解決項目設(shè)計、施工中的重大技術(shù)問題。

　　3. 負責擬定公司項目總體設(shè)計方案，組織設(shè)計圖紙會審、技術(shù)交底等，并對技術(shù)交底進行過程管控及結(jié)果檢查。

　　4. 負責組織制定公司項目的技術(shù)與質(zhì)量標準。

　　5. 負責審查各項目工程成本(設(shè)備選型及工藝)預算及優(yōu)化，組織擬定具體控制措施。

　　6. 負責指導與培養(yǎng)公司技術(shù)人員，不斷提升公司技術(shù)能力。

　　7. 負責外部技術(shù)資源整合，充分引進、消化、吸收行業(yè)新技術(shù)、新工藝、新材料等。

　　8、協(xié)助總經(jīng)理推動公司整體目標的達成，配合其他部門技術(shù)相關(guān)工作，完成領(lǐng)導交辦的臨時、緊急、突發(fā)、專項工作任務。

　　任職資格：

　　1、廣電、機電工程、通信等相關(guān)專業(yè)，擁有高級工程師職稱;

　　2、20xx年以上從事工程類技術(shù)管理工作經(jīng)歷，具有聲光電機系統(tǒng)集成、機電工程、智能化等行業(yè)技術(shù)管理經(jīng)驗(如舞臺工程、劇場劇院、演播廳等)，具有千萬級項目設(shè)計經(jīng)驗尤佳;

　　3、掌握專業(yè)設(shè)計知識，熟悉國家規(guī)范和各種施工工藝，熟悉施工現(xiàn)場管理方法和施工技術(shù)，吃苦耐勞，良好的協(xié)調(diào)能力;

　　4、具有創(chuàng)新思維，善于感知技術(shù)發(fā)展動向，熟悉國內(nèi)外一線同類產(chǎn)品及品牌，了解國內(nèi)外一流項目和設(shè)計基本構(gòu)建，良好的大局觀，溝通表達能力強，富有感染力。

　　5、有一級建造師證優(yōu)先。

總工程師崗位職責4

　　職責：

　　1、全面負責項目工程技術(shù)、安全、質(zhì)量、資料管理工作;

　　2、認真貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)主管部門有關(guān)勞動、安全和生產(chǎn)的管理規(guī)定;

　　3、根據(jù)工程建設(shè)的相關(guān)要求，制訂工程技術(shù)和質(zhì)量的管理、計劃和施工方案，貫徹實施質(zhì)量方針和質(zhì)量目標;

　　4、及時組織解決施工現(xiàn)場技術(shù)問題，參加施工圖紙會審及質(zhì)量時間跟進，提出技術(shù)處理方案;

　　5、參與重大方案的編制審批和工程關(guān)鍵部位技術(shù)跟蹤管理;

　　6、定期檢查各項目部技術(shù)內(nèi)業(yè)資料的完整性、時效性等，并對施工方案、隱蔽記錄、技術(shù)交底和安全技術(shù)交底等重點工作，進行監(jiān)督檢查、追蹤落實;

　　7、審批項目部的施工組織方案，加強對工程項目的技術(shù)工作指導和檢查。

　　任職資格：

　　1、 45歲以下，大專以上學歷，建筑工程、土木工程相關(guān)專業(yè);

　　2、 5年以上工程項目管理經(jīng)驗，其中3年以上項目總工工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉國家和地方政府頒發(fā)的有關(guān)建筑工程的'法律、法規(guī)、規(guī)范、標準、規(guī)程和標準圖集等，熟練操作AutoCAD等計算機辦公軟件;

　　4、具有強烈的事業(yè)心和工作熱情，愛崗敬業(yè)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力;

　　5、具有一、二級建造師證優(yōu)先考慮。

總工程師崗位職責5

　　1、在項目經(jīng)理的領(lǐng)導下，對項目的技術(shù)管理、質(zhì)量管理、信息理工作全面負責；

　　2、主持施工組織設(shè)計和重大技術(shù)方案的編制與修訂審核，并督促技術(shù)方案和施工組織設(shè)計主要內(nèi)容的落實工作并及時解決現(xiàn)場出現(xiàn)的.技術(shù)問題；

　　3、負責編寫對各分包單位的技術(shù)、質(zhì)量交底工作，定期組織工程項目質(zhì)量檢查，對施工生產(chǎn)中存在的事故隱患提出意見和解決方案；

　　4、組織工程計量的復核統(tǒng)計工作，負責工程數(shù)量、質(zhì)量的最終簽認；

　　5、對竣工圖、竣工資料、技術(shù)資料整理等工作進行檢查和審核；

　　6、能夠與建設(shè)方、監(jiān)理、設(shè)計等相關(guān)人員進行良好溝通；

　　7、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)有關(guān)技術(shù)政策、法規(guī)、地方標準和公司質(zhì)量管理體系文件等。

總工程師崗位職責6

　　1.在項目經(jīng)理的直接領(lǐng)導下,對項目的技術(shù)管理、質(zhì)量管理、信息管理工作全面負責。

　　2.組織內(nèi)部技術(shù)人員對設(shè)計文件進行專業(yè)審核，組織統(tǒng)計工程數(shù)量匯總，核對《工程量清單》。參加設(shè)計、建設(shè)、監(jiān)理單位組織的技術(shù)交底會;并提供對設(shè)計文件的疑問以及建議一覽表。

　　3.組織施工過程中《技術(shù)變更》的有效申報;負責組織工程《設(shè)計變更》的及時有效簽認。參與變更索賠計劃的制定。

　　4.組織工程計量的復核統(tǒng)計工作，負責工程數(shù)量、質(zhì)量的最終簽認;核實合同外工程量，參與項目成本計劃的編制與分析工作，參與驗工計價。

　　5.負責組織編寫《項目總體質(zhì)量計劃》、《施工組織設(shè)計》;審核簽發(fā)《專項作業(yè)施工組織方案》;全面貫徹落實行業(yè)技術(shù)規(guī)程、規(guī)范;指導技術(shù)人員嚴格按設(shè)計圖紙、施工規(guī)范、操作規(guī)程組織施工。

　　6.制作項目施工總體技術(shù)交底書，組織內(nèi)部總體技術(shù)交底工作;審核簽發(fā)專業(yè)技術(shù)交底書。對分部、分項工程開工前及施工中技術(shù)交底工作的有效性負責;

　　7.指導工地試驗室開展工作，負責施工中過程試驗合格的符合性;組織控制點、水準點的接收、復測、加密等工作;對重大施工技術(shù)問題負有決策責任。

　　8.組織施工中重要工序的自檢轉(zhuǎn)序工作;掌握分項、分部工程質(zhì)量評定情況，參加單位工程質(zhì)量檢驗評定;組織匯總一般單位工程評定表。定期檢查、督導技術(shù)人員及時準確填寫、整理內(nèi)業(yè)資料，并制作檢查記錄。

　　9.以提高經(jīng)濟效益為中心，負責引進與推廣有實用價值的.新技術(shù)、新工藝、新材料，并在組織施工中對其首次應用的技術(shù)可行性、質(zhì)量符合性負責。

　　10.組織編寫整理科技論文、工法、五小成果、QC小組成果(項目部每年至少2篇)。組織召開QC小組成果發(fā)表會，對QC小組進行檢查指導;做好"質(zhì)量領(lǐng)導小組"的日常管理工作。

　　11.參與項目結(jié)構(gòu)驗收和竣工驗收;組織制作項目開、竣工報告的編報;組織編寫施工技術(shù)總結(jié)、竣工文件、半年和全年工作總結(jié)。

　　12.組織施工中工程質(zhì)量事故的處理及申報工作;參與質(zhì)量安全事故的調(diào)查和處理工作;

總工程師崗位職責7

　　1、在總經(jīng)理領(lǐng)導下，主持公司的技術(shù)和技術(shù)管理工作，追蹤科技動態(tài)，不斷推進技術(shù)進步，總管公司技術(shù)系統(tǒng)；

　　2、組織編制公司長遠和近期技術(shù)發(fā)展規(guī)劃，制定科研、技術(shù)改革規(guī)劃，負責科研規(guī)劃的實施和技術(shù)改造計劃實施中的技術(shù)工作；

　　3、領(lǐng)導研發(fā)部門制定技術(shù)攻關(guān)計劃和產(chǎn)品質(zhì)量升級創(chuàng)優(yōu)規(guī)劃及質(zhì)量改進措施計劃，組織解決產(chǎn)品質(zhì)量中的重大技術(shù)問題，負責質(zhì)量管理的技術(shù)業(yè)務指導，督促檢查各項質(zhì)量規(guī)劃的實施；

　　4、根據(jù)企業(yè)發(fā)展需要，編制新產(chǎn)品試制計劃和生產(chǎn)技術(shù)準備綜合計劃，定期組織召開生產(chǎn)技術(shù)準備會議，檢查督促并組織確保新產(chǎn)品計劃為生產(chǎn)技術(shù)準備計劃的實現(xiàn)，以加速產(chǎn)品的更新?lián)Q代；

　　5、組織好編制和修訂各項工藝，技術(shù)規(guī)范，科研報告，工程方案；并對其進行有效控制。負責審批產(chǎn)品技術(shù)條件、試驗大綱、技術(shù)狀態(tài)更改，以及對定型產(chǎn)品的關(guān)鍵工藝和重點工藝狀態(tài)的更改。主持公司內(nèi)各項技術(shù)鑒定會議；

　　6、根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營方針和經(jīng)營目標，編制年度技術(shù)實施計劃，并負責組織實施，保證項目順利完成；

　　7、負責并建立健全公司技術(shù)管理，科研和新產(chǎn)品開發(fā)管理等規(guī)章制度，協(xié)調(diào)技術(shù)開發(fā)部的`關(guān)系，及時組織解決生產(chǎn)中的技術(shù)關(guān)鍵和重大技術(shù)問題；

　　8、領(lǐng)導研發(fā)外事活動，負責組織技術(shù)引進，合作生產(chǎn)項目；

　　9、組織主持技術(shù)工作例會并督促檢查和考核例會決議執(zhí)行情況，保證在生產(chǎn)經(jīng)營過程中技術(shù)工作的完成；

　　10、深入基層生產(chǎn)運行過程中的各環(huán)節(jié)，抓好時間進度及工藝技術(shù)的銜接配合，保證生產(chǎn)或項目的正常實施，把好質(zhì)量關(guān)。參與組織工程技術(shù)的業(yè)務培訓工作，提高公司技術(shù)人員的總體素質(zhì)；

　　11、歷行節(jié)約，杜絕浪費，搞好綜合利用。抓好物資管理，降低物耗成本，確保目標利潤的實現(xiàn)；

　　12、完成總經(jīng)理安排的其他各項工作任務。

總工程師崗位職責8

　　1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導下開展工作，向總經(jīng)理及工程管理委員會匯報工作。

　　2、與設(shè)計院對接，組織對開發(fā)項目的設(shè)計方案進行論證；組織對項目設(shè)計過程各環(huán)節(jié)跟蹤審核，并進行有效控制；負責組織施工圖的設(shè)計審核工作。

　　3、參與擬定、修訂工程項目開發(fā)建設(shè)計劃。

　　4、負責組織編制設(shè)計任務書，擬定項目建設(shè)標準、設(shè)計標準。

　　5、審批施工中的變更，洽商等提案，指導工程部處理工程變更事宜。

　　6、參與合格供方的考察、篩選和評價，負責組織工程招標中技術(shù)標書的.評審，審批施工單位施工組織設(shè)計及監(jiān)理單位《監(jiān)理規(guī)劃》。

　　7、關(guān)注市場動態(tài)，對行業(yè)中的新工藝、新技術(shù)進行研究，并對項目建設(shè)提出建議，以縮短工期，提高工程質(zhì)量、降低工程成本。

　　8、參加圖紙會審，審批專項施工方案。

　　9、配合工程部，協(xié)調(diào)解決項目中存在的技術(shù)問題，協(xié)調(diào)各專業(yè)的相互銜接、配合。

　　10、對工程施工質(zhì)量進行監(jiān)督檢查，并提出項目改進方案。

　　11、指導工程部的質(zhì)量管理及對監(jiān)理單位的管理工作。

　　12、審批分部工程、單位工程竣工驗收報告。

　　13、指導工程維修管理工作。

　　14、督檢工程資料整編。

總工程師崗位職責9

　　參與編制項目施工計劃；

　　負責項目施工組織設(shè)計（施工方案）的編制、審核、報審和實施，并負責施工組織設(shè)計的交底工作；

　　貫徹實施國家技術(shù)法規(guī)、規(guī)范、標準，組織工程項目的報驗；

　　負責施工項目的圖紙會審和項目深化設(shè)計工作，并與甲方、設(shè)計院協(xié)調(diào)；

　　負責項目質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系運行；

　　負責項目竣工資料的整理、歸檔工作；

　　負責施工項目機械、物資進場計劃的.編制，材料的試驗、檢驗工作；

總工程師崗位職責10

　　崗位職責

　　1、協(xié)助地產(chǎn)工程人員開展項目工程管理工作，負責并處理好項目各項專業(yè)設(shè)計和施工與政府相關(guān)監(jiān)管部門的溝通和報審，協(xié)助設(shè)計和顧問公司及施工單位獲取必需的批準;

　　2、協(xié)助地產(chǎn)工程人員審核各設(shè)計和顧問公司的設(shè)計成果，確保各項設(shè)計符合國家和地方標準和規(guī)范，符合設(shè)計要求;

　　3、協(xié)助組織各階段驗收和竣工驗收，協(xié)助組織各項調(diào)試測試并做好記錄;

　　4、在施工過程中，組織或參與各部門的評審會和施工交底會;日常巡視施工現(xiàn)場，及時解決施工中相關(guān)專業(yè)的技術(shù)問題，協(xié)助地產(chǎn)工程人員協(xié)調(diào)各施工單位的`現(xiàn)場工作，保證各專業(yè)正常施工。檢查施工質(zhì)量、進度和安全生產(chǎn)，監(jiān)督跟進整改;

　　5、項目工程驗收后，負責審核竣工圖紙和數(shù)據(jù)及歸檔，協(xié)助工程部門配合造價咨詢公司做好工程結(jié)算工作。

　　任職要求:

　　1、大專及以上學歷，有地產(chǎn)工作背景優(yōu)先;

　　2、五年以上工地現(xiàn)場工作經(jīng)驗，2年以上工程管理經(jīng)驗;在大型房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)或物業(yè)企業(yè)從事過項目主管、項目經(jīng)理或副總工及以上職務;

　　3、具有較強的綜合機電建筑專業(yè)技術(shù)水平，熟知各機電系統(tǒng)的設(shè)計、施工和技術(shù)規(guī)范;

　　4、具有較強的工程協(xié)調(diào)能力;

　　5、有物業(yè)公司維修和工程管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

總工程師崗位職責11

　　協(xié)助總工，采用OA管理系統(tǒng)進行項目管理，協(xié)助完成項目成員考勤及績效考核;

　　協(xié)助研發(fā)工程師進行物料采購，具體為根據(jù)采購合同完成付款流程，再跟近物流到貨進度;

　　庫存管理，記錄物件的出庫及入庫，還有庫存量;

　　協(xié)助工程師進行項目文檔編寫，包括技術(shù)說明書和使用說明書;

　　協(xié)助銷售針對招標要求，進行方案編寫(包括設(shè)計方案和造價表)、標書打印、客戶培訓資料發(fā)送等。

總工程師崗位職責12

　　崗位職責:

　　1.在總經(jīng)理的領(lǐng)導下，負責公司的全面裝飾裝修技術(shù)管理工作;

　　2、協(xié)助總經(jīng)理建立公司質(zhì)量保證體系、安全生產(chǎn)體系、環(huán)境衛(wèi)生保障體系等;

　　3、負責主持公司的技術(shù)管理工作，審批施工組織設(shè)計及相關(guān)技術(shù)性文件;

　　4、組織制定單位工程質(zhì)量應達到的目標，制定和實施糾正預防措施確保質(zhì)量部標的實現(xiàn)。參與、審核各分部、單位工程的質(zhì)量控制措施;

　　5、審核、批準公司環(huán)境保護、職工身體健康、安全施工的.技術(shù)文件，并監(jiān)督其實施;

　　6、主持和審核招投標工文件作、合同管理工作;

　　7、對各類工程技術(shù)人員進行技術(shù)崗位培訓與考核。參與員工的業(yè)績評定;

　　8、審核公司技術(shù)質(zhì)量、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助總經(jīng)理制定、實施年度工作目標。

　　任職資格:

　　1、工民建、土木工程、建筑裝飾、工程管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷，高級工程師職稱;

　　2、10年以上大中型建筑施工企業(yè)項目管理經(jīng)驗，3-5年以上裝飾公司總工程師崗位管理經(jīng)驗;

　　3、擁有10萬平米以上大型裝飾項目總工程師經(jīng)驗;

　　4、熟悉工程管理的程序和政策，能全面負責項目的談判、規(guī)劃、施工圖等方案的審定及工作的組織、協(xié)調(diào)，擅長工程裝飾裝修技術(shù)管理工作，熟悉全面裝修質(zhì)量管理。

　　5、有一級建筑師、一級結(jié)構(gòu)工程師、一級建造師證書、注冊造價工程師、注冊監(jiān)理工程師燈證書者優(yōu)先。

總工程師崗位職責13

　　1.全面主持工程項目的技術(shù)管理工作,正確貫徹政府頒布的'技術(shù)方針、政策及規(guī)范。

　　2.主持施工組織設(shè)計編制工作。

　　3.組織技術(shù)交底工作。

　　4.審核試驗、測量設(shè)備購置、維修計劃。

　　5.負責新技術(shù)的推廣。

　　6.主持竣工文件的編制工作。

　　7.組織技術(shù)培訓工作。

　　8.貫徹國家的質(zhì)量方針、政策、法規(guī)。

　　9.制定質(zhì)量管理計劃,負責質(zhì)量監(jiān)控。

　　10.負責貫標管理工作。

　　11.安全生產(chǎn)。

　　12.文明施工。

總工程師崗位職責14

　　1、制程品質(zhì)控制能力的分析與品質(zhì)改良。

　　2、新產(chǎn)品開發(fā)與試作的參與及新產(chǎn)品計劃的制定。

　　3、進料、在制品、成品品質(zhì)檢測規(guī)范的制訂(協(xié)助工程)。

　　4、品管手法與技術(shù)的'講解執(zhí)行。負責指導質(zhì)檢員的工作。

　　5、協(xié)助品質(zhì)經(jīng)理的工作，協(xié)力廠商的輔導。

　　6、品質(zhì)異常的研究。

　　7、限度樣品的制定。

　　8、客戶抱怨的原因調(diào)查，與成效追蹤確認。

　　9、依賴性測試及結(jié)果提報。

總工程師崗位職責15

　　1、代理項目經(jīng)理部發(fā)布技術(shù)信息，處理來自駐地監(jiān)理工程師方面的技術(shù)信息。

　　2、負責建立項目標準體系，協(xié)調(diào)技術(shù)工作相關(guān)部門職責劃分的`接口工作，檢查各相關(guān)部門職責落實情況，定期向經(jīng)理報告項目質(zhì)安體系運行情況。

　　3、主持編制項目施工進度設(shè)計，并貫徹施行。

　　4、領(lǐng)導質(zhì)檢（質(zhì)管）、測量、試驗、計量工作，審定質(zhì)檢、測量、試驗方面的檢測成果和試驗報告。

　　5、負責技術(shù)交底。

　　6、審定推廣新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的實施方案。

　　7、審定測量部復測定線成果和特殊重要工程部位的施工放樣實施方案。

　　8、認真執(zhí)行“預防為止”的方針，組織工程質(zhì)量、安全事故的調(diào)查與處理。

　　9、組織工程質(zhì)量、安全檢查工作。

　　10、組織技術(shù)質(zhì)量、安全總結(jié)和交流。

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