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《中級會計實務》常見考點：離職后福利
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【考點】離職后福利
離職后福利，是指企業(yè)為獲得職工提供的服務而在職工退休或與企業(yè)解除勞動關(guān)系后，提供的各種形式的報酬和福利，屬于短期薪酬和辭退福利的除外。
設定提存計劃，是指向獨立的基金繳存固定費用后，企業(yè)不再承擔進一步支付的離職后福利計劃�！窘坏亩�，退休后職工提取的就多;以后風險與企業(yè)無關(guān)，比如以后物價上漲了，錢不值錢了也和企業(yè)無關(guān)，是由職工自己承擔】
設定受益計劃，是指除設定提存計劃以外的離職職工福利計劃�！就诵莺�，按照退休當時的物價醫(yī)療水平領(lǐng)取福利。風險由企業(yè)承擔。適用于提供服務時間足夠長才有�！�
重新計量設定受益計劃凈負債或凈資產(chǎn)所產(chǎn)生變動。
計入其他綜合收益，并且在后續(xù)會計期間不允許轉(zhuǎn)回至損益，但企業(yè)可以在權(quán)益范圍內(nèi)轉(zhuǎn)移這些在其他綜合收益中確認的金額(如轉(zhuǎn)入留存收益)。
【考點】修改其他債務條件
修改其他債務條件是指的，除資產(chǎn)償還和債務轉(zhuǎn)為資本方式償還以外的其他方式。比如
減少債務本金、降低利率、減少或免去債務利息、延長償還期限等。
(一)債務人的會計處理
借：應付賬款
貸：應付賬款——債務重組(公允價值、現(xiàn)值、本金部分)(不含利息)
預計負債
營業(yè)外收入——債務重組利得
債確認條件的，債務人應當將或有應付金額確認為預計負債。
上述或有應付金額在隨后會計期間沒有發(fā)生的，企業(yè)應當沖銷已確認的預計負債，同時
確認營業(yè)外收入。
借：預計負債
貸：營業(yè)外收入
(二)債權(quán)人的會計處理
借：應收賬款——債務重組(公允價值)
壞賬準備
營業(yè)外支出(借方差額)
貸：應收賬款
資產(chǎn)減值損失(貸方差額)
修改后的債務條款中涉及或有應收金額的，根據(jù)謹慎性要求，債權(quán)人不應當確認或有應
收金額，不得將其計入重組后債權(quán)的賬面價值。只有在或有應收金額實際發(fā)生時，才計入當
期損益。
借：銀行存款
貸：營業(yè)外收入(或支出)
【相關(guān)鏈接?1】總原則：債務重組日，債務人確認債務利得，債權(quán)人確認債務重組損失
或計入資產(chǎn)減值損失的金額。
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