廣州客戶經(jīng)理工資收入怎樣

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　　市場(chǎng)招聘條件分析

　　廣州客戶經(jīng)理就業(yè)形勢(shì)分析：招聘待遇，工資20000-29999占比最多，達(dá)47%。經(jīng)驗(yàn)要求，0-2年工作經(jīng)驗(yàn)要求的占比最多，達(dá)55%；學(xué)歷要求，大專學(xué)歷要求的占比最多，達(dá)49%。該數(shù)據(jù)僅供參考。

　　客戶經(jīng)理 職位要求

　　初、中級(jí)客戶經(jīng)理應(yīng)具備以下條件：

　　（1）品德素質(zhì)。應(yīng)具有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心，嚴(yán)守與客戶的秘密。

　　（2）營(yíng)銷技能。能夠?qū)κ袌?chǎng)細(xì)分、市場(chǎng)定位、營(yíng)銷手段等方面進(jìn)行綜合運(yùn)用。

　�。�3）知識(shí)全面。對(duì)金融、營(yíng)銷、法律等知識(shí)有較深的了解，熟悉各方面業(yè)務(wù)。

　�。�4）分析能力。能了解自己工作范圍的各方面情況，能夠?qū)�客戶進(jìn)行綜合分析，對(duì)客戶風(fēng)險(xiǎn)有較強(qiáng)的預(yù)見(jiàn)力。

　　(5）籌劃能力。工作目標(biāo)明確實(shí)際，計(jì)劃方案切實(shí)可行，預(yù)算安排精確有效，工作日程井然有序。

　�。�6）協(xié)調(diào)能力。善于表達(dá)自己的`觀點(diǎn)和看法，與管理層和業(yè)務(wù)層保持良好的工作關(guān)系，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神強(qiáng)。

　　客戶經(jīng)理 工作內(nèi)容

　�。�1）訪問(wèn)。對(duì)客戶進(jìn)行富有成效的拜訪與觀察。

　　（2）細(xì)分客戶。確立目標(biāo)市場(chǎng)和潛在客戶。

　�。�3）風(fēng)險(xiǎn)管理。有效監(jiān)測(cè)和控制客戶風(fēng)險(xiǎn)。

　�。�4）客戶關(guān)系管理。保持與客戶的聯(lián)系和調(diào)動(dòng)客戶的資源。

　�。�5）客戶分析與評(píng)價(jià)。對(duì)客戶進(jìn)行各方面的分析與評(píng)價(jià)。

　　（6）溝通。利用有效的溝通手段和溝通策略保持與客戶的關(guān)系。

　�。�7）談判。與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)談判。

　　（8）辦理業(yè)務(wù)。指導(dǎo)客戶辦理各種業(yè)務(wù)。